エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
すべての口コミを見る(8件)

株式会社ONE MINDの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
福利厚生:
住宅補助が出るので、私たちは自分の好きなところに引っ越しやすいです。
大体住みたいと思ったところは家賃が高いことがほとんどなので、補助してもらえると嬉しいです。
私は今は寮があればいいなあと思っているので、社長に交渉しています。

オフィス環境:
どの勤務地の近くにも、それぞれ駐車場を契約してくれているので、車通勤が可能というのが嬉しいです。車以外にも電車で来る人がいますが、駅からも1、2分で着くところばかりなので、楽だと思います。
また、掃除をしてくれる清掃員さんも働いているので、勤務地が常に綺麗なのも嬉しいです。

株式会社ONE MINDの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
勤務時間・休日休暇:
入社当時、大学時代の名残から、私は朝が苦手だったので、遅い出勤時間にしてもらっていました。
ですが、今は朝も難なく活動できるようになったので、早い出勤に変えてもらいました。
今でも、午前中に自分の用事があれば済ませてから出勤もできるので、助かってます。
周りの友達と合わせて休日を取りたい時に、有給を使うことなく休日を指定できるので、効率がいいなあと思います。

多様な働き方支援:
部署によってはリモートワークが可能です。
私は海外旅行が好きなのですが、海外からでもお仕事することが可能だったので、自分の時間も大切にしながら働くことも可能かなと思います。
飲食店の勤務であればリモートワークは厳しいですが、子どもの熱が出たから早退したり、出勤前のお昼の時間に副業をしたりすることは可能だと思います。

株式会社ONE MINDの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
企業カルチャー・社風:
社長自身がユーモアのある人柄なので、社員さんたちも和気あいあいと和やかな雰囲気です。
全体の雰囲気として、「決まっていることだけをやってくださいね!」という機械的な感じではなく、「やりたいことがあるなら応援するし、ケツは拭いてあげるよ!」という感じなので、私からすると、頼れるお兄さんお姉さんがいっぱいいるなあというイメージです。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士でフォローし合うことも多いので、コミュニケーションは多い方だと思います。
セントラルキッチンで集まることも多いのですが、社員さん同士で雰囲気が悪いところなどは見たことがないです。
年齢は関係なく、お互いを尊敬して接しているので、お仕事の話をするときは敬語を使って話すことも多い気がします。(他愛もない話の時はまた別です。)

ダイバーシティ・多様性:
極端な話をすれば、最近は世間的に「休み重視の人」と「給料重視の人」に分かれますが、ワンマインドは1人ずつ面談があり、どんな働き方をしたいか聞いてくれます。
昭和のスタイルではなく、時代に沿って変化できるのがここの会社の良さなのかなあと思います。

株式会社ONE MINDの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
女性の働きやすさ:
私自身、女性であることを理由に理不尽に感じたことは1度もないので、働きやすい会社だなと思います。お子さんを母一人で育てている方もいらっしゃいますが、周りの社員で協力して、子どもに対して自由な時間を作っているそうです。これから女性の社員さんももっと増やしていくみたいなので、すごく楽しみです。

株式会社ONE MINDの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
成長・キャリア開発:
資格を取りたいな、と思ったときに会社に相談させてもらって、勉強の時間やテキストなどのお助けをしてもらいました。
今までやったことないことも、仕事につなげてチャレンジをさせてもらえるので、会社を通して自分のチャレンジをできるところが、自分の成長にも会社の成長にもつながっていると思っています。

働きがい:
自分の成長が会社の成長にもつながるというところに働きがいを感じます。
会社のためだけに働くということは難しいですが、自分のことを精一杯考えて仕事をすれば、知らないうちに会社のためにもなっているので、結果的にお給料も上がっている、、、そんな循環があります。

株式会社ONE MINDの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社した時には全てを1から教えてもらえると思っていましたが、私が入社した時には事務員さんはいなかったので、仕事において自分で調べることなども多かったです。
そこはギャップがありました。0から作り上げるお仕事が多かったなあと思います。

株式会社ONE MINDの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
事業の強み:
安売りはせずに、いいものをいい値段で売る、ということを掲げています。
人件費が上がったり物価が上がったりしても会社が安定しているのは、強みだと思います。
簡単に真似することができないように作っているので、そこも他社と比べての強みかなと思います。

事業の弱み:
少し専門的なことも多いので、仕事を覚えるまで時間がかかってしまい、店舗展開が遅くなってしまうところが弱みです。
新ブランドを2024年の6月にオープンするのですが、そのブランドでは実験的に、今までの仕事の覚える時間を効率化させるようにしています。
それがうまくいけば店舗展開も早くなると予想しています。

事業展望:
直営店舗だけではなく、フランチャイズのお店もちらほら増えてきているので、両方で店舗数を多くしていくのではないかなと思っています。今もおせちなどを販売しているので、ECサイトも使って全国に普及していくのではないかなと思っています。

株式会社ONE MINDの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 女性/ 企画事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
社長自身がお金を自分のために使うようなタイプではなく、「従業員さんに還元したり、会社のためになることにお金を使いたい」というふうに、みんなに言っています。
その言葉のまま、会社の成績がまるまる賞与の額につながっていて、もっともっと頑張ってみようという気持ちで働くことができます。
飲食店は低賃金だというイメージは私にもありましたが、私の周りの友達にびっくりされたぐらいのお給料をいただいています。ので、いい意味で予想を裏切るのではないでしょうか。

評価制度:
昇給は年に1回ね、と言われていましたが、私自身が資格を取ったりできることが増えたタイミングで、タイムリーに昇給していただきました。
年功序列ではないので、入社してからの年数や年齢に関わらずチャレンジの機会あり、それがお給料に反映されます。若くても夢があるなあと感じました。
もちろん、経験者を優遇する側面もあります。