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株式会社菊電社のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社菊電社の回答者別口コミ（2件）

  • 代理人 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年12月21日
  • 工務部 / 代理人 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年03月22日
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株式会社菊電社の職種別口コミ（11件）

電気・電子・機械系エンジニア（11件）
（電子・回路・機械設計 他）
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株式会社菊電社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月22日

回答者： 男性/ 代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日：2024年03月22日
福利厚生:
家賃補助出ます。

オフィス環境:
特に特徴があるようなオフィス環境ではありません。

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株式会社菊電社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月22日

回答者： 男性/ 代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日：2024年03月22日
勤務時間・休日休暇:
勤務体系は自分の現場に合わせるようになるので自分の仕事が終われば早く帰れるし休みも取れる。そういう点では休暇の調整はしやすいと思います。

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株式会社菊電社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月22日

回答者： 男性/ 代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日：2024年03月22日
企業カルチャー・社風:
業務改善等提案すれば検討はしてもらえる。そもそもの従業員数も少ないですが社員同士もそんなに風通しが悪いわけではないと思います。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさはだいぶフレンドリーだと思います。気兼ねなくという訳ではないが遠慮する必要もないかなという感じです。

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株式会社菊電社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月22日

回答者： 男性/ 代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日：2024年03月22日
女性の働きやすさ:
男性・女性で差は感じられないので女性でも働きやすい会社だと思います。

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株式会社菊電社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月21日

回答者： 男性/ 代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年12月21日
成長・キャリア開発:
資格取得の為の講習や受験料は会社が負担してくれる。
取得後の昇給もある。会社としてサポートはしてくれる。

働きがい:
担当するのは現場なので、元請け・下請けの環境に左右される事が多い。
他業種との絡みが特に多い為、思うようにいかない事も多いが、コミュニケーション能力や折衝・調整能力を養える。

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株式会社菊電社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月21日

回答者： 男性/ 代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年12月21日
事業の強み:
仙台市の公共工事を軸に受注している事が強み。近年では分譲マンションの受注も増え、常に仕事は抱えている。

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株式会社菊電社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月21日

回答者： 男性/ 代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年12月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 34万円 0万円 60万円
年収 550万円
月給（総額） 34万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
給与制度:
基本的に残業代は申請した物に関しては全て支給される。
昇給・賞与は小さい会社だから仕方がないが、会社の業績に左右されやすい。
通期で会社の利益が出れば、期末賞与も支給される。

評価制度:
外部の人間との面談も年2回実施していて、直接経営陣に伝えられない意見も提案できる機会がある。
数字的な結果を残す事と、勤務態度（目標に向かって努力した等）の両面で評価はしてくれる。

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