河津町の社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 福祉介護課/ 主事

2.5

口コミ投稿日：2024年05月13日

企業カルチャー・社風:
他の自治体の動向を伺う傾向があり、保守的。そのため、長年見直されない事業や他に遅れを取るような事業もある。

組織体制・コミュニケーション:
課ごとの連携は上手くないように思える。上司とは話しやすい環境。

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