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回答なし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月28日
成長・キャリア開発:
資格手当は残念ながらお小遣い程度。
支援制度は最低限あり。研修は積極的に申し込む分には却下されない。

働きがい:
個人の裁量がかなり大きいため、その自由さが働きがいに繋がりやすいのかもしれない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月28日
女性の働きやすさ:育休制度利用している社員がいるため、女性は働きやすいと思う。女
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月28日
組織体制・コミュニケーション:日本サイドは組織間の連携はよく取れていると思う。上
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長興材料工業株式会社のカテゴリ別口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

同業界の口コミ

3.4
静岡県湖西市境宿555
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】約9年で2回。1回目50円、2回目10... 続きを見る
3.4
静岡県浜松市北区細江町中川2036−1
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給20万円。年収の... 続きを見る
3.2
東京都豊島区東池袋3−1−4サンシャインシティ文化会館6F
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与の頻度・金額】年間2回、一ヶ月分くらいあれば良い方です... 続きを見る
3.6
京都府京都市中京区新町通三条下ル三条町336
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】年棒制で基本給という考... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区南平台町12−8
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は高くないので、収入面は期待しない方が良いと思います... 続きを見る