勤務時間・休日休暇:日々の事務時間の残業代はもちろんつかない。しかも勤務中はほと...
続きを見る
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 医療・福祉（児童福祉）業界
- もみじこども園の評判・口コミ
- もみじこども園の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
もみじこども園の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.5
3件もみじこども園の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。もみじこども園で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3件掲載中。エンゲージ会社の評判は、もみじこども園への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.0
愛知県名古屋市守山区吉根字太鼓ヶ根３２３１−２９
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.5
東京都江東区東陽３−２３−２４ＶＯＲＴ東陽町ビル６Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 学童保育/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:アルバイトであれば、基本12:00過ぎからの出勤です。しかし...
続きを見る
2.7
宮城県仙台市青葉区花京院２−１−６５いちご花京院ビル６Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は多いが申請すればきちんと残業手当が支給される。事前に申...
続きを見る
2.8
神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目２－１横浜ランドマークタワー ３８Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありませんでしたが、所属する保育園によりけりだ...
続きを見る
2.6
埼玉県さいたま市大宮区下町３−６−３
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 栄養士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本土日祝日休みで、土曜日は3週間に一度出勤しなければならな...
続きを見る
3.1
東京都中央区日本橋室町４−３−１８
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフトを提出する際に希望のシフト時間帯には出来ないです。休暇...
続きを見る
3.2
東京都国立市矢川３−１６−１
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的には8時間勤務ですが、必ずと言っていいほど、残業ありま...
続きを見る
3.4
京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町８京都三井ビルディング４Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事前に言えばお休みは取りやすい。しかし希望休制度がなく、有給...
続きを見る
2.6
北海道札幌市豊平区月寒東５条１０−３−３
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:4週7休制となっているが、職員数が足りないので、取れない月も...
続きを見る
2.6
埼玉県羽生市砂山２１０
医療・福祉・児童福祉
もみじこども園のカテゴリ別口コミ（3件）
福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
もみじこども園の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 保育教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
基本的に残業という概念が無い。なるべく早く帰ろうという雰囲気はあるが、仕事量が多いので残業が基本。さらに、業界の問題にもなるが、持ち帰りの仕事が多く、自宅での作業も必要。その為ワークライフバランスをきちんと分けたい人には向かないと思う。休暇などには比較的寛容。