「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- IT・通信(その他IT・通信)業界
- 株式会社DMMBoostの評判・口コミ
- 株式会社DMMBoostの企業カルチャー・組織体制
株式会社DMMBoostの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
6件
株式会社DMMBoostの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社DMMBoostで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社DMMBoostへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.1
神奈川県横浜市鶴見区大東町12−1
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:コミュニケーションも取りやすく、アットホームな雰囲気があり、...
続きを見る
3.9
大阪府大阪市淀川区西中島7−1−29新大阪SONEビル1F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし
企業カルチャー・社風:社員の独立支援をしてる組織体制・コミュニケーション:電話で基...
続きを見る
3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい3−3−1三菱重工横浜ビル23F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはよいと思うが、配属部署によるとおもう。明るい部署から...
続きを見る
4.0
東京都中央区晴海3−12−1KDX晴海ビル9F
IT・通信・その他IT・通信
3.2
東京都千代田区大手町1−4−2
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:大きな志で未来を築け、挑戦者たれ、自由××に議論を尽くせ、困...
続きを見る
3.2
東京都中央区PMO日本橋江戸通
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:わりとドライな空気を感じる。仕事柄、個人商店な感じで働く人も...
続きを見る
3.5
東京都千代田区神田駿河台4−6御茶ノ水ソラシティ13F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ メディカルライター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思う。風通しは良いが他部門への異動を希望...
続きを見る
3.3
東京都渋谷区千駄ヶ谷5−25−5バリューHR代ー木ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くもコミュニケーションは希薄。一部の人は仲が良く飲み...
続きを見る
3.1
東京都豊島区東池袋1−9−6ヒトコムjobビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:色々な部署にかなり細かい別れていて、他部署との情報共有などあ...
続きを見る
2.9
愛知県名古屋市西区牛島町6−1名古屋ルーセントタワー11F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インターネット回線
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは頻...
続きを見る
株式会社DMMBoostのカテゴリ別口コミ(6件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社DMMBoostの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
全体的にフラットなつながりを持てる。ただフルリモートゆえに横のつながりも固定化されたグループでのコミュニケーションに限定されているという点については言及せざるを得ない。
組織体制・コミュニケーション:
同じくフラットな環境ゆえに意見を言いやすい環境ではある。上長との関係性もそこまでストレスフルなものではないので、仕事自体はやりやすい印象がある。