回答者： 男性/ カスタマーサクセス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CS
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 50万円 | 0万円 | 200万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
給与制度:
基本給とパフォーマンスベースの昇給があります。基本給は総報酬の大部分を構成し、月次または年次で支払われます。
パフォーマンス給は従業員の業績やパフォーマンスに応して、支払われます。
評価制度:
各職種やレベルに応いたバンド制を設定しています。パフォーマンスが良いとバンドがあがり昇格します。
基本給とパフォーマンスベースの昇給があります。基本給は総報酬の大部分を構成し、月次または年次で支払われます。
パフォーマンス給は従業員の業績やパフォーマンスに応して、支払われます。
評価制度:
各職種やレベルに応いたバンド制を設定しています。パフォーマンスが良いとバンドがあがり昇格します。