エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社東千葉カントリークラブの口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

キーワードで探す

株式会社東千葉カントリークラブのすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

2.5
口コミ投稿日:2024年11月14日
事業展望:
平成の頃は個人企業だったので、ワンマンだと会員や社員にも叩かれていましたが、
ゴルフコースのメンテナンスにはこだわりを持っていました。
グリーンだけのメンテナンスにもかなりの額をかけていたので、来場者が口をそろえて絶賛していたものです。
当然営業、内勤も小さな会社だったので、風通しが良かったと覚えています。
民事再生で他の会社になってからはグループ会社の1コースになり、徐々に変化していきました。
現在のゴルフファンは、ゴルフ場に過度に期待をしていません。
コースのメンテナンスやレストランのメニュー、味にもこだわりがなく、
ファストショップやコンビニ感覚でゴルフを楽しんでいるのでしょう。
それを合理化と捉えるか、退化と捉えるかは難しいところです。
ただ1人のプレイヤーとして現在のコースでプレイすると、グリーンの荒れ方が目につきます。
これが当たり前だという風潮になるのは悲しいことだと思います。
このあたりから展望は決して明るくはなく、徐々に弱まっていくという傾向にあると思います。
これはグループ化している他のゴルフ場、業界全般に渡って言えることだと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

2.5
口コミ投稿日:2024年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:他社と比べて特に差はないと思う。これといった昇給の見通しもないため、モ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

株式会社東千葉カントリークラブで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。

株式会社東千葉カントリークラブのカテゴリ別口コミ(2件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

同業界の口コミ

3.3
鹿児島県鹿児島市祇園之洲町56−1
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ パチンコホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は年2回の、3.5ヶ月分業績によります。評価制度:自己評... 続きを見る
0.0
東京都大田区西蒲田7−3−7弘城ビル
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】反映されません昇給は50円... 続きを見る
3.5
東京都練馬区北町2−36−23プレステージ東武練馬2F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】資産に関わる... 続きを見る
3.5
愛知県稲沢市高御堂1−9−12大津ビル1F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 回答なし/ パート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:パートの為手当て等はわかりません。評価制度:どちらかというと... 続きを見る
0.0
愛知県豊川市若鳩町8−1
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:特筆すべき点は特にないと思います。能力重視なので、年齢・性別... 続きを見る