新着口コミ

  • 株式会社メイクアップ

    回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
    事業の強み：
    業種柄、信頼や実績が影響する事業であることから、地域密着型工務店として地場で長く事業展開していること...

    回答日：2024年11月18日
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  • LED TOKYO株式会社

    回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    企業カルチャー・社風：
    まだ創業10年も経っていないベンチャー企業のため、スピード感が早く感じることが多いです。そ...

    回答日：2024年11月18日
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  • 株式会社GFD

    回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    入社時の期待と入社後のギャップ：
    特に入社時の期待と入社後のギャップは感じていない。面談の際にもわからないことや不...

    回答日：2024年11月18日
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  • 株式会社b-ex

    回答者： 男性/ エデュケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    働きがい：
    エデュケーションの仕事上、取引先や営業社員からQ＆Aに答えることが多いことから感謝された時にやりがいを...

    回答日：2024年11月18日
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  • 高圧ソーラー開発株式会社

    回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    女性の働きやすさ：
    急なお子さんやご家族のご都合でのお休みや、自分が体調を崩した際もお休みや出社・退社時間について...

    回答日：2024年11月18日
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  • 株式会社リフティングブレーン

    回答者： 男性/ 人材紹介事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    ワークライフバランスについては、比較的とりやすい環境です。
    業務についても自分自身でス...

    回答日：2024年11月18日
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  • 朝日建物管理株式会社

    回答者： 男性/ 運輸/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
    企業カルチャー・社風：
    いい意味で緊張感はあまりないです。プレッシャーを感じることもなく、ギスギスした雰囲気もあり...

    回答日：2024年11月18日
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  • 株式会社カロスアウラ

    回答者： 男性/ 一般ごみの収集ドライバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    成長・キャリア開発：
    必要な免許は取らせてくれます。免許支援制度は充実していますし、試用期間中に取りに行けるので、...

    回答日：2024年11月18日
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  • 株式会社CMC Solutions

    回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    働きがい：
    自分が習得した知識や技術を業務で活用し、より良いプログラムを作成できたときにはやりがいを感じます。また...

    回答日：2024年11月18日
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  • 独立行政法人日本スポーツ振興センター

    回答者： 男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    休暇については制度が充実しているので、有休が足り無くなって休めないということはありません。
    回答日：2024年11月18日
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  • 東一地所株式会社

    回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    給与制度：
    基本的に賞与はありませんが、成果に応じての昇給は臨機応変に対応しています。
    昇給はどのタイミング...

    回答日：2024年11月17日
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  • 株式会社誠進堂

    回答者： 女性/ 本社管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    福利厚生：
    家賃補助や、お米が毎月2キロ送られてくる「感謝を米てありがとう制度」というものがある。また、社内や支店...

    回答日：2024年11月17日
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  • キャンバスエッジ株式会社

    回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    事業の強み：
    確実に業界ニーズがあるSES事業を柱としている点が強みです。
    SES業界に身を置いた人なら感じ...

    回答日：2024年11月17日
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  • 株式会社TK

    回答者： 男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    企業カルチャー・社風：
    一部の不動産会社では、従業員は「使い捨て」とされることがありますが、こちらはそんなことはあ...

    回答日：2024年11月17日
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  • 株式会社 A.ピアホーム駒沢店

    回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
    企業カルチャー・社風：
    ベンチャー企業なので社員の声がそのまま反映しやすい環境だと思います。個々の得意なところを最...

    回答日：2024年11月17日
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  • 株式会社ソング

    回答者： 男性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    成長・キャリア開発：
    介護福祉士までの資格取得をサポート。
    介護職員初任者研修と介護職員実務者研修の受講費用...

    回答日：2024年11月17日
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  • 株式会社ＬａｄｙＢｉｒｄ

    回答者： 女性/ 受付スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    事業の強み：
    美容業界の倒産が最近ニュースで流れているが、グループ会社がいくつかあるのでその心配はないと思います。...

    回答日：2024年11月17日
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  • 株式会社コスモ

    回答者： 男性/ 運用監視/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    福利厚生：
    住宅手当、交通費支給、住居貸出、ストレスチェックなどがある一方で、退職金制度がなかったりするため、充実...

    回答日：2024年11月16日
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  • 株式会社ミライル

    回答者： 男性/ メンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
    企業カルチャー・社風：
    基本的に自由意志が尊重されており、「やりたくないこと」はちゃんと伝えれば無理強いされること...

    回答日：2024年11月16日
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  • 株式会社アーティストコート

    回答者： 男性/ 施工管理・法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    福利厚生：
    住宅補助などは無いですが、ジムを法人契約されており、仕事帰りに軽く運動など出来ます。
    また、他に...

    回答日：2024年11月16日
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  • アップルオートネットワーク株式会社

    回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    有給の取得は積極的に勧められており、趣味を大切にする環境は整えられていると思います。シフト制...

    回答日：2024年11月16日
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  • 株式会社ホンダ販売名東

    回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    働きがい：
    お客様との接客、対応は比較的少なく入力作業が多い仕事ではありますが、お店が忙しいときはお客様の入れ替わ...

    回答日：2024年11月16日
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  • 株式会社サンリオエンターテイメント

    回答者： 女性/ 人事課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    企業カルチャー・社風：
    社風はとても良いと感じる。
    社内では、すれ違う相手には挨拶をするというルールがあり、...

    回答日：2024年11月16日
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  • ファイブリング株式会社

    回答者： 女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    事業展望：
    これからさらに広がるであろう高齢化社会のニーズに合っている。AIなどにも負けない、心のこもった接客販売...

    回答日：2024年11月16日
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  • 株式会社山口建設

    回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    ワークライフバランスの非常に良い会社です。休みや定時退社は自分の裁量でコントロールできます。...

    回答日：2024年11月16日
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  • 株式会社イナハラ

    回答者： 男性/ 株式会社イナハラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    給与制度：
    人事制度を見える化にしており誰もががんばれば昇給できるし、賞与もしっかりともらえる制度になっている。手...

    回答日：2024年11月16日
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  • 株式会社ヴィックスリアルエステートサービス

    回答者： 男性/ 管理営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    女性の働きやすさ：
    従業員の8割が女性のため、非常に働きやすい環境だと思います。
    男性中心の組織体制ではない...

    回答日：2024年11月15日
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  • ハシダ技研工業株式会社

    回答者： 男性/ ハシダ技研工業株式会社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    女性の働きやすさ：
    小さいお子さんがいるご家庭の方も多数勤務をされております。急な用事やお子さんの体調不良でもお休...

    回答日：2024年11月15日
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  • 文化シヤッターサービス株式会社

    回答者： 男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    時間外労働を45時間以内に抑えるべく間接人員が現場のサポートを行っており、現場から戻ってから...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社ZEPE

    回答者： 男性/ フットサル施設スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    入社時の期待と入社後のギャップ：
    基本的には面接で聞いた内容とほとんど同じで大きいギャップは感じませんでした。
    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社シー・スタッフ

    回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    企業カルチャー・社風：
    営業先や時間管理などについても個人の裁量が大きく、入社して1年たたずとも、比較的自由に働け...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社コメダ

    回答者： 女性/ 店舗運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    １店舗に社員が３～５名いるのでシフトが無理なく組める。有給も交代で使っている。積極的に使用す...

    回答日：2024年11月15日
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  • J's Factoryつくばテクニカルオフィス

    回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    組織体制・コミュニケーション：
    私が働いていて感じるのは、組織体制がしっかりしていて安心感があることです。派遣管理...

    回答日：2024年11月15日
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  • クラシテ株式会社

    回答者： 男性/ フロントマン（マンションアドバイザー）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    入社時の期待と入社後のギャップ：
    前職では不動産営業をしていたのですが、仕事や数字追われることに疲れてしまい転職を...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社トヨタエンタプライズ

    回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    事業の弱み：
    時間貸駐車場の運営をタイムズ２４と共同で行っているため、自社のみで案件を進めることができません。タイ...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社クレイス

    回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    福利厚生：
    様々な手当があります。誰かに偏ったものだけではなく、多くの社員が享受できるように手当が多くあるのかなと...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社スタンダードワークス

    回答者： 女性/ 運営ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    働きがい：
    色々な人と関わりながら仕事をしていくので、人と話すことが好きな人は楽しめる仕事だと思います。また、案件...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社2ko

    回答者： 女性/ ヘアメイク、着付け/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    入社時の期待と入社後のギャップ：
    ヘアメイク、着付け等の支度だけをするイメージでしたが、それ以外にも撮影に同行して...

    回答日：2024年11月15日
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  • 山光運輸株式会社

    回答者： 男性/ フォークリフト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
    事業の強み：
    クワザワグループ【東証上場企業】なので、将来性は他社と比較してもしっかりしている方。フォークリフトの...

    回答日：2024年11月15日
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  • 泉電池工業株式会社

    回答者： 男性/ 電工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    蓄電池設備の点検・更新工事の実務が、主体なので関東近辺に車で行くので移動時間が多いです。
    回答日：2024年11月15日
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  • システム・エナジー株式会社

    回答者： 男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    平均残業時間は少ない。休日はカレンダー通りの土日祝日、年末年始休暇。有休は取りやすい。夏季に...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社クレストンホーム

    回答者： 男性/ 戸建住宅販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    女性の働きやすさ：
    不動産は女性こそ営業がしやすい環境だと思います。第一に接客する上でいかに早くお客様との距離感を...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社モノクラム

    回答者： 男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    福利厚生：
    ・懇親会費補助（毎月1人あたり4000円の補助が出るため月１で懇親会開き社員同士のつながりも強化できて...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社アートメディカルサービス

    回答者： 女性/ 受付カウンセラー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    事業の強み：
    患者様一人ひとりに対して丁寧に時間をかけて対応している為、安心感や満足度が他のクリニックとは違うと思...

    回答日：2024年11月15日
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  • 三洋商事株式会社

    回答者： 男性/ 株式会社　サンテック/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
    組織体制・コミュニケーション：
    社員同士の関係性は良い方だと思います。
    若手社員だけで飲み会をしたり仕事でも...

    回答日：2024年11月15日
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  • 株式会社スリィ・ウェイブ

    回答者： 男性/ アプリエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
    組織体制・コミュニケーション：
    社員同士のコミュニケーションはとても活発で、若手同士でしかわからない悩みなどを共有...

    回答日：2024年11月14日
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  • 有限会社ＳＫ

    回答者： 女性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    勤務時間・休日休暇：
    勤務時間は8時間で、週に一日は定休日があります。週休二日制で平日に1日だったり土日でお休みだ...

    回答日：2024年11月14日
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  • 合同会社Everyone’S

    回答者： 女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
    企業カルチャー・社風：
    「義を持って目の前の何人、何事にも誠心誠意向き合い、関わり合う皆で喜びを分かち合う。」とい...

    回答日：2024年11月14日
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  • 株式会社エールーム

    回答者： 男性/ 賃貸不動産営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    給与制度：
    営業ということもあり、やればやるほど自分の数字が伸び、やればやるほど毎月の収入も賞与も増えていきます。...

    回答日：2024年11月14日
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  • 株式会社レガカンパニー

    回答者： 女性/ サービス職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
    事業の強み：
    全く新しい事業であること。
    まだどの企業も行ったことがない全く新しいサービスを展開し、実際にお...

    回答日：2024年11月14日
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