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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
中小企業なので中小企業のオリジナリティの技術力が強みだと思う
あと、トヨタ自動車の豊栄会に入ってるのでこれも強みだと思う。
トヨタ自...
企業カルチャー・社風:
設備の会社なので鋳造機械系、搬送機開系等が詳しい人たちが多いと思う会社だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
一つ一つ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は、確定拠出年金制度がある。
住宅補助はなく、独身寮(築40年ほど)があるが、住み続ける年数が長くなればなるほど、家賃が5万円...
企業カルチャー・社風:
新しい事にチャレンジするといった雰囲気はあまり感じられないです。
組織体制・コミュニケーション:
飲み会や旅行など社員同士...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
特定の分野に特化している為、覚える事も多いがその他に活かすのは難しいかもしれない。クライアントや仲介先とのやり取りなとや...
オフィス環境:
名古屋市内のオフィスは綺麗だが、本社は昭和のオフィスに町工場といった雰囲気でものが乱雑に散らかっていた。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:板金工事と鉄骨工事を請け負っている企業です。鉄骨部は規模が小さいため地元ゼネコンからの受注ばかりだが、板金部はスーパーゼネコン...
働きがい:実力を発揮すればちゃんと評価してくれる会社です。やりがいはあります。しかし賞与は多いとは言えません、会社の業績がモロに左右されます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:入社して8年になります。当初は資格もなく、現場補助と清掃がメインでしたが営業となり簡易な現場の管理とお客様対応をさせていただいてい...
働きがい:社内で独り立ち出来る期間は、個々に差があると思います。入社してしばらくは雑務と仕事の内容を覚えるのに必死でしたが、その期間があった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
正直勤務時間というか移動の必要な職種のため早出してる人がほとんどのイメージ。繁忙期は6時出社19時帰社とかも全然ある。閑...
成長・キャリア開発:
資格はめちゃめちゃ取らせてもらえるし研修の手当も出る。資格を取れば賞与も出るしいいこといっぱいある。入社してからも研修が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
堅苦しい決まりはなく、中小企業らしく伸びのびやらせていただいておりました。真面目に仕事をしていれば、とても働きやすい会...
成長・キャリア開発:
やる気があればどんどん現場を任せてもらえ、成長につながると思います。ただし、会社のフォロー体制は会社全体が繁忙期の時は見...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
良くも悪くも国家公務員の給与制度に準じています。ただし、競合となる近隣自治体と比べると、地域手当の手薄感は否めません。近隣の「職員...
企業カルチャー・社風:
前例踏襲・保守の塊です。新しい事を先んじて始める風土は一切ありません。自部署の小さい利益ばかり追求するクセが抜けません...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業や、技術革新への積極的な取り組み、新しい技術や背r津美の導入、省力化や省エネ化、デジタル技術を活用した建設プロセスの改善...
成長・キャリア開発:
資格取得手当、セミナー・研修等
働きがい:
公共工事を通して地域に貢献できることができる。仕事の成果が直接見えることや様々な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日も120日以上あり、比較的休みやすい環境にあります。ただ、現場の忙しさに比例して残業時間が増加する傾向はあります...
評価制度:
評価表を用いて上司と面談をし、その結果をもって社長面談を行うことによって自分の評価を直接聞くことができる。昇進は前期、後期と2度タ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
そんなに無い。強いて言うなら思っていた以上にキツイ仕事。夏は特に熱中症になる人が現れるし製品が熱いから火傷に...
企業カルチャー・社風:
お客様重視 お客様の気持ちになって考える。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは普通に仲が良いで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
仕事内容にもよりますが、「チームみんなで」とか「他の人と一緒に」という訳ではなく、基本は自分1人で仕事をするため、自主性...
勤務時間・休日休暇:
自分で計画をたてて、効率よくきちんと仕事をこなせば、残業をすることはまずないので、仕事後の予定も立てやすく、オンオフをき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
自分が入社している当時は、基本的には残業代はついているのだと思う。しかし、日報を記載するのが紙に書く「自己申告」システムだったので...
企業カルチャー・社風:
年功序列ですべてが決まる。
組織体制・コミュニケーション:
年上が多く、若者が少ない。そのため、コミュニケーションは取りづ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:小人数の会社なので、社長を含め従業員同士の仲が良く、仕事の悩みなど親身に聞いてくれる、とてもアットホームな会社です。手に職がつ...
事業での社会貢献:取り扱う工事によって、様々なやり方があり、仕事はすぐに身に付けられる職種ではないです。習得するには経験と技術が必要となり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は5千円ほどなら出ます
それ以上かかる距離の人は採用しないでしょう
パートの人は交通費出ませんでした
オフィス環境:
契約がある時...
成長・キャリア開発:
資格手当は宅建を持っていればプラス5,000円もらえますが
勉強のためのお金や試験料は自腹です
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】週末に班長会議があり、問題点や情報のやり取りをしています。、
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