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平均年収
415 万円残業時間(月間)
31 時間勤務時間・休日休暇:
センターで働いていますが勤務時間も休日も自分で決めた時間で働くことができ大変満足です。
人間関係もとてもよく今までで1番居...
企業カルチャー・社風:
社員の方の異動がとても多い印象だった。2年の間に4人くらい店長が入れ替わった気がする。
組織体制・コミュニケーション:
社...
事業の強み:
ありません。
身なりは自由のため、派手なネイルをしたい方にはおすすめかと思います。
事業の弱み:
現代への適応力がないことです。
口先だ...
企業カルチャー・社風:
営業会社であり数字にはこだわる。未達の場合でも罰則や叱責されることはなく、翌月は気持ち切り替えて頑張ろうという社風。ア...
企業カルチャー・社風:
蔵川挑戦する機会についてはなかなかその機会がなくまた風通しの良さなどは難しいことだと思います
組織体制・コミュニケーショ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休憩の調整のしやすさについてはそれぞれの部署によって携帯が違うので一概には言えないしかしそれに関しては会社側が...
企業カルチャー・社風:
基本的に言われた事をやってれば問題ないと思います。
組織体制・コミュニケーション:
いい人ばかりでコミニュケーションに関し...
成長・キャリア開発:
重機や、大型の免許の資格は取りに行かせてもらえますが、ほぼほぼ自己負担なので、そこはあまり良心的ではないなと思いました。...
平均年収
409 万円残業時間(月間)
54 時間勤務時間・休日休暇:
店の規模やその月の売り上げ、またはスタッフの人員にもよりますが、本来取るべき公休日からどうしても自分が出勤しなくては行け...
仕事の裁量権:
勤務歴の長いスタッフがいる店舗だと、なかなか意見を聞いてもらえないかも知れません。
長いスタッフにはそれまで従事してきた経験と自...
平均年収
504 万円残業時間(月間)
28 時間経営陣への提案:
昨今の賃金上げの流れに乗ったベースアップや、夏冬とは別で業績賞与など、様々な形で社員には金銭的還元をしてくれる会社ではある。...
事業の強み:
資金力がある為、在庫を持った商売や、信用決済も可能。また、会社の歴史が長く、繊維商社という業界では大手ではある為、会社の看板で商...
平均年収
504 万円残業時間(月間)
47 時間給与制度:
賞与は何ヶ月分とかの決まりはなく業績と個人の成績次第だが少ない。少ない割に仕事を求める。
家庭残業代というものはなく、定時以降1分単...
勤務時間・休日休暇:
年間休日が126日あり、土曜、日曜、祝日が休みなので、仕事もプライベートも充実している社員が多いように感じる。
在宅勤務を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給休暇は上司に指定された日にとっていました。
これもオフィスによると思います。元々取りたい日がわかっていれば、
事前に相談...
勤務時間・休日休暇:
基本土日休み。急な出勤等はないのでワークライフバランスは確保できるといえます。
休みは事前に上司に伝えていれば取れますが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
平たく言えば、弊社のビジネスは、フラワービジネス。人は誰もが、花を愛し花を飾り花を育てたいと思うもの。このビジネスは、人類がある...
企業カルチャー・社風:
営業職に関して言えば「〇〇〇でなければならない。」とか「〇〇〇しなければならない。」という
縛りはないので、自分の持ち味...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:自分のエリアが決まっているので、おやすみは上手に調整することができます。学校行事や町内会などが平日にあっても、1週間前にお...
オフィス環境:毎日きちんとヤクルトレディが順番にトイレ当番をしています。段ボールの片付けやゴミの片付けも一緒に行っていて、センターの床も毎朝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
競合他社の動向如何ということ。かつて当社が、遮二無二大きくなっていったように、他社が進出してくると、図体だけ大きくなった今、簡単...
成長・キャリア開発:
資格取得の補助は割と積極的。
働きがい:
キャリアを積むこと。次の職場に活かすこと。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
支店もあるので、本社と支店でバランスを取ることが出来ているのではないかと思います。
事業の弱み:
アパレルなのでコロナなどの影響を受...
企業カルチャー・社風:
良い意味でも悪い意味でも、独特な社風です。合う人には合うと思いますが、合わない人には孤独感を感じるかもしれません。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
普段の生活で窓を持ち上げる。という行為をしたことがなかったのでとにかくガラスが重く感じます。入社1ヶ月程は毎...
企業カルチャー・社風:
建設業界の体育会系
意欲を出せば面倒をみてもらえるが、そうでなかったら放置気味
組織体制・コミュニケーション:
人による。
実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
・特別休暇は有給のみで忌引き等はありません。
冠婚葬祭で休む場合は通常の有給処理になります。
・事務と出荷担当は残業代が出ますが、30...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については他の会社と変わらない。
ただ、他社に比べ有給休暇、イベントや出張時の振替休日を自由に取ることができる。
シ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:あまり業態にこだわっていないようなので、何か新しい業界で成功すれば成長は期待できる。主力事業であるFAは大きく成...
会社の安定性:新しい事をしようという気概は見えるが、計画性がなく、行き当たりばったり。トップダウンといえば聞こえがいいが思いつき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、9時始業、12時から13時休憩、18時終業です。基本残業はありません。休日は趣味のバイクに乗って遠出しており...
成長・キャリア開発:
私たちはさまざまな商材を幅広く扱っているため、自分が興味のある分野に気づくことができ、それを極めることができます。そのた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:きちんとした研修制度を設けてほしい。いろいろな方法について言われて訳が分からない。誰か一人にどうかつさせるのではなく...
成長・キャリア開発:10年以上働いてパートから、正社員になった人とか正社員にならないにしても長くパートとして、働いている人がたくさんいる。あ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
完全に出る釘は打たれる社風。役員内の派閥があるが、社長の命令は絶対にこなす必要があり、反論や意見は許されない。役員と合...
勤務時間・休日休暇:
残業は部署によってマストになるが、企画部はあまり残業しないよう言われていた。年に何回か休日出勤があるが、基本的にカレンダ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
我々は日本人と中国人が半々で構成されている会社ですが、現場側・事務方の中国人は気さくに日本語を取り入れようと努...
事業の強み:\nなし\n\n事業の弱み:\n万人に受け入れられる業種ではない。産廃屋。\n\n事業展望:\nなし\n\n
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほぼなく、働きやすいと思います。
土曜日出勤はありますが、みんな有給を使用し各部署1名~2名出る程度なので年間休日も...
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどない。土曜日の出勤は各部署で交代で出勤
土曜日に有給休暇をあてるため休みは普通だと思います。休暇も申請しやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番つらかったこと】デザインを全て一人で任されていたので、抱えきれず精一杯だった時はもう一人デザイナーさんを雇っていただきたいと...
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】実感できる仕事でした。大型ショッピングセンターや、雑貨屋、レストラン、服屋、色々な場所で自身...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
良くも悪くも安定している。
事業の弱み:
ひとが育つ前に辞めてしまう事が何度もある
事業展望:
いい意味で安定して業績を出せているので、...
成長・キャリア開発:
基本OJTで日々の経験で成長するしか無い。あとは取引先で必要な知識が変わるのでそれ次第といった所
働きがい:
取引先の関係を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
基本的には売り上げの数字になると思います。私は在籍が短かったためそのような評価はなかったですが、売り上げ重視でやる気を見...
企業カルチャー・社風:
社員同士の勤務中の会話はほとんどなく、各々が淡々と業務をこなしていく感じ。コミュニケーション、報連相が乏しく、全員が他...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
水処理ということで、無くなってしまう業界では無いと思う
事業の弱み:
競合他社と比較して、目新しい技術への対応が遅い点
事業展望:
新し...
給与制度:
ごく一般的、ただ住宅手当については他所と比べると比較的多いと思う。
賞与は年に2回、2ヶ月分を2回、合計4ヶ月分の賞与あり。
評価制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特に何もなく社員間のトラブルもなく、皆さん仕事に没頭していたと思われる。
組織体制・コミュニケーション:
経営者の他は皆同...
成長・キャリア開発:
この先のキャリアとしては技術エンジニアとしてのキャリアは積めると思うが、他企業でキャリアを活かすのは特殊技術でもありなか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝の7時~夜の7時位までです。定時は8時~夕方5時ですが、仕事が終わらない分は当然残業になってしまいます。土曜...
給与制度:
昇給は年に一度、賞与は7月と12月に2回あります。
その時の業績で変動します。
手当は住宅手当、遠隔地手当など転勤時につけていただけま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】業務時間の削減は気にかけているが、海外関係の仕事がメインのためにどうしても残業が多くなる
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】あまりプライベートな時間がない 残業がかなり多いので
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若い頃から挑戦させてくれる環境は整っています
結果が出なくても長期的な考えを持って育ててくれる環境はあります。
組織体制・...
福利厚生:
寮、住宅手当などは転勤が無い為ありません。
通勤手当は全額では無いですが会社が計算してその額が付与されます。
オフィス環境:
駐車場も広...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほぼない。毎日、そんなに忙しく仕事をしている人がいないので楽。
休みは食品会社なので多くはないが、有休はとりやすい。
女性の働きやすさ:
女性に求めている仕事が補助的な仕事なので、黙って指示を受けて仕事をするのはいいと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
正社員はそれなりに残業があるが、効率よく回せるようになると定時で帰れる。
事務はパートだからか基本残業なし。出ても月に30...
給与制度:
毎年4月に昇給があり、入社当初は賞与は年2回と聞かされていましたが、決算賞与も支払われているので実質年3回賞与があります。また、資...