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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制です。勤務希望では同じ姉妹園内での差は分かりませんが、自分が勤めていた所はシフトの融通が効きました。職員の家庭の...
評価制度:
実力主義なので年功序列等はあまりありませんが、経験年数の差による年功序列の様なものはあるかもしれないです。
しかし若い職員の育成に力...
給与制度:
年1回の昇給もあり賞与ありなところは嬉しい。それぞれ資格手当もありそれに応じて給料も変わるので働きながら資格を取り給料を上げていけ...
事業の強み:
新店舗の話・事業の内容など社長自らお話される事もあり今後どのように会社が進み現状動いているのかを実感できる。福祉関係で今後も安定...
福利厚生:
通勤手当は出る。周りに公共交通機関が少なく、車通勤の人が多いが駐車場はなく、自分で見つけたとしても駐車場代は自己負担。
オフィス環境...
女性の働きやすさ:
有給休暇はとりやすそうだが、突然の休みは取りにくく、子育てしながら働くのは無理。産休・育休を取ってる人はおり、勤めてる方が...
経営陣への提案:
若手の意見をちゃんと聞いてほしい。面接時には正しい内容を伝えてほしい。残業していることをしっかり認識して保育士の業務内容の見...
福利厚生:
オフィスはきれいで、環境もすばらしい。
オフィス環境:
休憩室はありません。
休憩時間がありません。
評価制度:時期が来たら自動的に昇給するので、自分の頑張りがきちんと評価されている!という実感は給与面からはあまり感じません。数字などの目に見...
教育・研修:出来たばかりということもあり、しっかりとした教育制度や研修制度がまだないのが現状です。周りに聞きながら仕事をすすめるのは可能です...
勤務時間・休日休暇:
人手が少ないので、残業が発生することが多い。休みが1人でも出たら残業を覚悟しておく。
有給は基本取れる。休みが多すぎると前...
平均年収
331 万円残業時間(月間)
14 時間成長・キャリア開発:
自分の等級に合わせた研修は自分で申し込みし自主的に行っていくスタイルです。基本はズームで行うので直接会場に行くことはあり...
入社時の期待と入社後のギャップ:
(入社時に期待していたこと)
・株式会社が運営している保育園だからこそ統一された指導方法やルールがあると思って...
平均年収
355 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスなんてないに等しいと思う。言うことは簡単だけど、容赦ない。本当にブラック企業だと思う。今どき時代遅れ...
勤務時間・休日休暇:
残業代はしっかりとつけることが出来ました。なので保育中にできなかった事務仕事は1人の時間に黙々と進める事ができました。本...
平均年収
293 万円残業時間(月間)
28 時間福利厚生:
連携の接骨院では施術をうけれるがあとはない。
駐車場はパーキングか近くのドンキに停めてねと言われていた。
オフィス環境:
結構計画がなく...
経営陣への提案:
コロナ禍ではあるけど少人数での外出レクリエーション等も考えても良いかと思われます。
屋内でのレクリエーションにも限界がありパタ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業せざるおえないときはあります
お金ででることはなかったです
多様な働き方支援:
残業 会議などは
その分早く帰ることがありま...
企業カルチャー・社風:
園による
風通しは良い園が多いが、良い風に見せかけている園がほとんどである
組織体制・コミュニケーション:
園によるが、園長...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
保育士目線ではなく、子どもを主体に考えた
保育を心がけている。
組織体制・コミュニケーション:
複数担任クラスは、常にコミュ...
組織体制・コミュニケーション:
園長や主任の贔屓があり、同じことをしてもひどく指導される人、指導されない人の差がありました。
基本職員がぎりぎり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は多々あります。利用者のために、、、という考え方がいい意味でも悪い意味でも強いので、仕事は際限なくある印象でした。ま...
企業カルチャー・社風:
昔ながらのやりがい搾取。ボランティア強要。
組織体制・コミュニケーション:
根がいい人が多い。基本仲はいいと思う。風通しの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社の理念に基づいて支援していると思う。
組織体制・コミュニケーション:
毎月現場会議があるため、パートさんと話す機会も作...
勤務時間・休日休暇:
土日祝が休みのため、仕事とプライベートのメリハリがはっきりしていると思う。有給も取りやすく、働きやすいと思う。
多様な働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
名古屋市のワーク・ライフ・バランス認定企業となっていますが、有給取得には理由を明記し許可が必要ですし、休日に強制的な自社...
福利厚生:
お誕生日には休暇がもらえる。
寮はありませんでした。
オフィス環境:
次々に新園ができているので、
新しいところほど、綺麗なのではないかと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修補助として年間でお金が出るため、自分に必要な研修を選択し受けることが出来ます。そのため、児童発達管理責任者・医療ケア...
入社時の期待と入社後のギャップ:
名古屋市の療育システムの一部を一任しているという所では、上層部・組合から名古屋市に活発に働きかけているという...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制なので、突然の休みは、特に介護現場では他の職員さんに多大な迷惑をかけてしまいます。上司にも勤務変更の手間をかけて...
勤務時間・休日休暇:
職種による繁忙期の有無に左右されるところはあるが、ある程度都合により休暇の調整は可能。休暇はとりやすいよう配慮する流れに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
年に一度 研修に行かせてもらったり
講習を開いたりしてくれた
働きがい:
子ども一人ひとりにじっくり関わることができた。保育士...
勤務時間・休日休暇:
残業は本部の方から しないでほしいとのこと。持ち帰りの仕事もなくストレスなかった。会議などの際 どうしても残らない時にで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
よくわからない研修はあった。園外研修はコロナのために行われなかったが、月一に研修?ぽいものがあった気がする。会議のような...
経営陣への提案:
本部の人間が各園にしっかりと訪問、新しく入った先生へのフォローなどしっかりとしたほうがいいと思う。野放しになっており、各園の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】仕事の相談のしやすさは抜群です。効率が悪い仕事が雑責任がない姿など、仕事においてお客様からのクレームに...
勤務時間・休日休暇:社員との休日のやりとりは一切なし、またお互いのプライベートもほぼ語られませんし、聞かない、言わない、と言った雰囲気です。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助に関してはありますが、賃貸のみになっています。
通勤手当は、公共交通機関はでますが、なぜか自動車通勤は自分で駐車場を借りて、...
勤務時間・休日休暇:
シフトはとても融通がきく。本人のライフスタイルや育児、介護などの家庭環境によって、早番だけしかできないとか中番しかできな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給制で昇給ベースはなかなかよかった 各種手当も公務員並みでよかった
扶養手当やその他手当も充実している
基本給に準じて割合が決まるた...
勤務時間・休日休暇:
休みはとりやすい
突発的な職員の欠勤があっても柔軟に対応できる体制であり
職員間の情報共有もしっかりしており抜け目のないシフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
競合が多いので、差別化を図らなければ淘汰されていくでしょう。
毎日同じルーティン、毎年同じイベントを繰り返していては他の事業所へ利...
入社時の期待と入社後のギャップ:
なかなかハードな仕事でした。
子どもの学校が休みの日は朝から夕方までみっちり現場に出ることになります。
祝日に関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
通常は土日休みですが、月に2・3回ほど休日出勤があります。また、月に2回程度宿直勤務があります。土日祝は、利用者の対応の...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は少年指導員という職種において子どもと関わる仕事で学習指導ができることに喜びを感じていたが、実際に働い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間年収・給与の満足点:
最低限の生活と少しの贅沢ができるくらいの給与は頂けます。
年収・給与の改善点:
月ごとのインセンティブはないため、お給料やイ...
福利厚生:
退職金が思ったよりもらえました。
住宅補助も、入りたての頃はあまり無かったのですが、社内の面談の際に色んな人がもう少し上げて欲しいと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
絶えず動くといった印象でしょうか?代表がスタンドプレイ気味ですが、力のある方です。女性が多い職場です。
組織体制・コミュ...
企業カルチャー・社風:
各施設で様々な取り組みをしている。入ったばかりの職員でも、意見が通る。
組織体制・コミュニケーション:
利用者が各施設を利...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:女性どくとくな、ふんいき感はあまり感じられずに新しく入ったさいは丁寧に指導してくれたりみんなが声をかけ合いたすけてくれる和...
女性の働きやすさ:正職と臨職の扱いが少し違うなと感じることもある当たり前に仕事量も違うのでしょうがないと感じるが同じ現場で働いている以上平等...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
どんな人でも受け入れる
事業の弱み:
上司or先輩の指示が曖昧、頻繁(10分以内)に変わる。
放課後等デイサービスの事業としての個性の...
事業の強み:
大企業や公的機関から小物づくりを任されてる
事業の弱み:
独自性の無さ
事業展望:
上司の指示の不慣れさや無計画性が目立ち、人手を増やし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本、土日祝休みですが、土曜保育があるので交代で月1〜2回土曜出勤があります。土曜出勤の分は代休が貰えます。有給は事前に...
ダイバーシティ・多様性:
園に外国人講師がいて、毎日イングリッシュタイムがあります。その他、外部から体操やフラワーアレンジメント、リトミックの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年に数回、園長、副園長先生のもと、勤務体制が大幅に変わりそうになることがある。
年休は事前申請のもと取れる場合があるが、あ...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は大幅にあるが、園(園長、副園長)の理想に反する場合よくあり、通ることはない。
理想のみ追求している状況にな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的に社員が3人で後は全員アルバイトって形なので風通しは良かったと思います。基本的に人手不足なので少数精鋭でした。
組...
勤務時間・休日休暇:
アルバイトでシフト制だったので好きな時に休めました。
1週間単位でも快く休ませていただきました。
多様な働き方支援:
アルバイ...