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平均年収
401 万円残業時間(月間)
44 時間成長・キャリア開発:
入社前からの内定者研修〜入社後は接客研修などたくさんの研修がありました。研修のおかげでブライダル企業で働く上で必要なこと...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては配属された斎場によって大分異なる。各斎場をいくつかまとめて西ブロックや北ブロックという感じで呼んでおり...
事業の強み:
多額の資金を投じてМ&Aを行い会社を大きくし、物価高騰を理由に葬儀単価を上げて回収するようです。
トータルライフサポートをスローガ...
企業カルチャー・社風:
業務量が圧倒的に多いため、キャリアアップのための勉強、挑戦することはほぼ不可能。
組織体制・コミュニケーション:
同じ部署...
福利厚生:
一般的な会社であればどの会社にもある福利厚生(社会保険・有給等)の他はあまりあてにしない方がよいでしょう。
懇親会という制度があり、...
評価・昇給制度:
2年目以降昇給はありませんでした。昇任試験が年1回行われていましたが評価基準などは明かされていません。普段の業務が評価対象で...
給与制度:
本人にやる気があり、役職に就けば給与は上がります。役職に就けなくても少額ではありますが昇給があります。賞与は正直あまり多くありませ...
勤務時間・休日休暇:
24時間働いて24時間休みと変則的です。不規則な生活にはなりますが出勤回数が日勤者と比べて少なく、プライベートな時間が圧...
勤務時間・休日休暇:
社員は皆さんは新卒で入社ではなく、中途入社の方ばかりで業務に対する認識が出来ている人
出来ない人でばらつきがあり、店舗によ...
事業の強み:
私の会社は水回りの設備に対してかなり強みがあります。
温浴施設の経営を行う以前に経営のノウハウも同時に行っております。
一番の強みは...
事業の強み:
同じ業界では、「環境調査だけ請け負える」、あるいは「理化学分析だけ請け負える」という会社が多い中で、計画から調査、分析、改善提案...
成長・キャリア開発:
若手は業務量の割に給料が低いので不満を持っているが昇給も少ないため、やりがいはあまりない。
経験を重ねて資格を取得し、転職...
勤務時間・休日休暇:
週休2日でスタッフと相談しながらシフトを決めるため、無理なシフト組はなくある程度希望の休みが通る印象です
有給休暇もしっか...
企業カルチャー・社風:
社員同士も仲が良く、変ないざこざは特にありませんでした
よくしていくために常にスタッフ間で話し合い、コミュニケーションが...
企業カルチャー・社風:
自分のペースで仕事を進めることができる。ただし、上司の言動に振り回されることもある。
若手の入れ替わりが激しい。
写真業界...
福利厚生:
通勤手当はしっかり支給される。
退職金は思ったより少なかった。
オフィス環境:
最寄駅から30分以上かかる。遠方なら車通勤の方が便利。
駐...
企業カルチャー・社風:
基本は教えていただける
組織体制・コミュニケーション:
実力社会
ダイバーシティ・多様性:
清潔感等あれば問題ない
福利厚生:
業務委託のためなし
オフィス環境:
あまり事務所にはいかない
直行直帰
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、現場によりまちまちではあるが実働で8時間は守られている。もし工事時間が長引けば残業代となって支給もさ...
企業カルチャー・社風:
社風:自分で考え動く力がかなり求められる。
ただ指示された業務だけをこなしたいという人には向かない。
決して楽な環境ではな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:固定給とありますが、毎月ノルマもあります。ノルマ達成しても給料にはほぼ反映されません。賞与で若干多く貰える程度...
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】安定した経営は見込めるかもしれませんが、将来性についてはやや危ういと思います。それは、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】安定志向で、新しい事に対しては大変慎重姿勢。 もともと、法律で定められている環境測定を主に行って...
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】部署によって全く違う。 3部署あるが、それぞれが個々の理念・思想を持っていいて、 上長はそれに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
どんなに朝が早くても現場に着いた時間からしか勤務にならないため
たとえば朝6時に会社に着き打ち合わせなどして、現場スタート...
勤務時間・休日休暇:
記載より1時間早めの時間帯に出勤必須だったため驚きはした。
だがどこの場所もそんな感じなのかもしれない。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
客先によって休日や夜間の勤務となる場合はありますが、振替休日等である程度の希望日の融通は利くので世間との休日をずらして充...
給与制度:
検査員として検査業務を行うための専門資格の取得により、手当として給与に反映されます。
資格取得に対する実務経験も先輩や同僚が優しく教...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【どんな教育・研修があるか】複合機の製品講習 機械の操作・分解組立・トラブルシューティングなど ネットワークの講習...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】パソこう関係はそれなりに強くなれます。 その先を学びたいと思いますが、別の事も学ぶのでなかなか時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
固定給と歩合給が支給されます。歩合給は新規獲得案件に売上に対して、定められた割合で支給されます。新規開拓先は業者が多いため、一度、...
事業の強み:
相続部門において、名古屋では目立つ存在になってきていると思います。インターネットで[名古屋 相続]と検索すると1番上に表示される...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
創業から87年目ということもあり、古い文化が今でも少し残っています。時代に添わない部分もあって驚くこともありますが、先...
働きがい:
私はこの会社にパタンナーとして入りました。でもとある時に、社長から服のデザイン提案をしてみないか?と言われました。当然私は未経験で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
仮設資材だけでなく、仮設ハウス、備品、トイレなど現場で必要とされるすべての仮設資材を取り扱っており、必要な時に必要分を迅速な対応...
福利厚生:
社員全員が揃う機会として、12月に忘年会(日間賀島にて)と納会があり、社員同士のコミュニケーションを大事にしている。
職場つみたてN...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
我慢強くなるかな。現場での警備側の隊長になってくれる人がいい人だと、警備業界の大切さを教えてもらえるので、それはためにな...
給与制度:
日給月給、夜勤をやれば夜勤手当だけど、夜勤の仕事が必ずある訳じゃない。
評価制度:
言われた現場に文句も言わずに行くかどうか。あと警備...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は自身のやる気と業績しだいで色々な現場を任せてもらうことができると思います。
風通しの良さは自我を強く出せる...
事業の強み:
色々な仕事を請け負っているためそう簡単には経営が傾かないのを感じました。
事業の弱み:
教育者みたいな方がいないため一緒に行く現場の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はなかなかいいと思う、残業はしたい人がすればいいという社風です。
稼ごうと思えば休日に出てこればいいので、そんなに...
給与制度:
入ったうちはまあまあの額だが、20年以上いても余り変わらない社員を見ていると虚しくなる
評価制度:
昔ながらの働いた年数に応じて増えて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
一番の弱みは、人材不足です。今、ありがたいことにフランチャイズ加盟店が増えているのに、サポートできる人が足りていないので、加盟店...
勤務時間・休日休暇:
特別な仕事などがないかぎり、土日祝は休みなので働きやすい。もちろん休日に出勤した場合は代休が取れるのでプライベートな時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:タイムカードは8時~17時で勝手に押されているが、実際は夜中の3時、4時からスタートし、会社に戻るのは早くても15時で、...
勤務時間・休日休暇:基本土日は休みだが、オシボリの生産が足りなくトラックに積めれない時もあるので、土曜日積みに行かなければならない場合もある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:周りの方には多くのサポートをしてくださる方がいます。私もサポートする側ですが、営業さんや他の方も支えてくれる環境です。
事業での社会貢献:冠婚葬祭は全て必要なことになり各個人様、ひいては社会の役に立てていると思っています。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
全てにおいて本人次第であり、実際数字を上げれば増えます。年一回の昇給もかんばれば随時行ってくれます。賞与に関しては、過去の功績、今...
福利厚生:
会社で寮を完備しているので住むところなどは一切困りません。各種保険はもちろんのこと、情勢にもよりますが社員旅行、忘年会など仕事以外...
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