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平均年収
465 万円残業時間(月間)
28 時間企業カルチャー・社風:
平均年齢34歳、全体のうち45%が女性社員という構成から、若くして責任者に抜擢されるなど、チャンスは多い。社員同士の風...
事業の強み:
事業ドメインとして3本の柱を持っている点。不況下に耐えうるポートフォリオ的な考えのもとで作られている。事業ドメインは観光広告分野...
経営陣への提案:
自社でYoutubeやTikTok、InstagramなどのSNSを通じた発信をしていく事が、今後の事業展開に大きく役に立つ...
成長・キャリア開発:
20代後半~30代前半で役職が一つ上がるケースが多く、その前後でメインの担当業務以外になにがしかの担当業務を与えられるケ...
成長・キャリア開発:
新人が軌道に乗るまでのサポートはしっかりしておりますが、
その後の支援制度は特にあるわけではありません。
その分、自分でいろ...
企業カルチャー・社風:
自由を重んじる会社だが、
自己責任を言い換えた"自由"という印象。
数字が出なければボーナスはなし。
給与も最低限、そのうい...
給与制度:
毎年1月が昇給で、勤務年数に比例して安定した勤務ができるようになっております。また、家族手当が特殊で、子供が多ければ多いほど、手当...
勤務時間・休日休暇:
月に1度程、土曜出勤あり(12月は2回)。土曜日は有休を使う人も多く、まったりした空気。残業は部署や役職による。ほぼしな...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多い。入社してから様々なことを経験することができる。
やりたいと思っていた、人事の仕事のチャンスをもらえた...
成長・キャリア開発:
従業員ひとりひとりが責任のある仕事を任せてもらえるので、自分が会社にとってどのように役立っているかや重要性がしっかりと理...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
小さい会社なので上から通達がなされないことが多いが指摘できない
組織体制・コミュニケーション:
人の入れ替わりが激しい
ダイ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人に書いてあったいいような部分は少なく、上の気分ひとつで白になったり黒になったりするので従える人、言われた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:明確なマニュアル等がないので、具体的に何をやっていけばいいのか自分で考えないといけません。自分で考えて行動する事が苦手な人や、指...
会社の安定性:従業員数は少ないですが、毎年安定的に利益を上げています。その理由の一つに不動産賃貸業を始めたことがあり、これがとても安定してい...
平均年収
349 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はくれます。
基本的に、手を挙げ、やり切ると宣言出したらやってくれます、。
少し古風かもしれませんが、長く働く...
給与制度:
昇給、賞与などの各種手当はいい時は多くて1-2ヶ月分などはあります。しかしながらない時の方が多く、業績次第で確証のあるものではあり...
平均年収
367 万円残業時間(月間)
37 時間福利厚生:
通勤手当は、1か月の定期代を給与に合わせて全額支給する形です。
住宅の環境、たとえば一人暮らしの方に対する手当などは存在します。
希望...
女性の働きやすさ:
産休や育休に対しては問題ないですが
正直、子育てしながら働くには難しい体制があるかと思います。
私が配属された部署、他部署でも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性は若い世代しかおらず、ベテランはほぼ男性です。育児休暇から復帰した方は総務として働かれています。育児のため、通常勤務よ...
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝日休みですが、部署や関わっている案件により、休日出勤や深夜残業が発生します。遅出制度や振休はとれるので、年間を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
無料のコーヒーなど、飲み物かあり自由にのむことができる。通勤手当はあるが、深夜残業になった際のタクシー代は等はなかった。その為、深...
福利厚生:
オフィスにさまざまなドリンクるいがあり、自由に飲める。また社内に専門書が多く置いてあり、だれでも自由に読むことができる。ベテランの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【社内での情報共有】社員同士で、どうしたら売り上げが上がるのかとか話したり、サンプルの種類などを教えてもらったりしてました。他社の...
働きがい:【仕事内容のギャップ】もっと堅い仕事だと思っていた。厳しいと思ってたのですが、ゆるかった。あと給料があがるのもビックリ。社員は損す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:基本的に残業があります。用事がある際などは帰れないわけではありませんが、定時で帰ることはほとんどありません。21時頃まで...
勤務時間・休日休暇:自分の人生はとにかく仕事を一生懸命がんばりたい。そう思って働ける人にはいい環境だと思います。一方で、ワークライフバランス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は割と調整できます。基本的に10時始業ですが11時ごろに出社される方もいました。ただ、ハードワークの時期もあるの...
福利厚生:
通勤手当てが出ます。スキルアップのための書籍購入は会社が負担してくれます。また、オフィスにおかしやおかずの自動販売機があり、コンビ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
取引先が大手が多いので、与信管理等は気にしなくて良いので安心
事業の弱み:
少数での運営なので、個人の責任領域が広いのが、弱点でも有...
給与制度:
給与賞与については明確な目標値があり、賞与に関しては最大で基本給の6倍が受給できる制度はやり甲斐がある。
少額だが、退職金制度もあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
かなり成長できます。というのも、業務量が多岐に渡りかつ量も多いので、幅広くかつ1つを突き詰めてスキルアップが可能なので、...
成長・キャリア開発:
支援制度はないです。未経験でWebマーケティングの業務をできる点のみがよかった点です。
またストレス耐性は一定身についたか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生制度の満足点:
正社員でないので福利厚生など対象外です。
正社員がいない会社、正社員を採用しない会社ですから福利厚生制度がありません。
福...
多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務、在宅勤務は採用しています。
時短勤務だと社員に支払う賃金が少なくて済むので時短勤務社員(パートタイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
トップが短期間で変わっているため、先行きに不安があります。骨を埋める覚悟で腰を据えて仕事をするというよりも、スキルアップや社会勉...
女性の働きやすさ:
以前勤めていた時は女性が働きやすい環境ではありました。また、創業者の社長から次の社長に変わった時も、女性の社長に代わったた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年齢などに関係なく、働きに対して適正な評価をしてくれる会社です。
当然責任を担う部分も多くなりますが、スキルアップの機会がたくさんあ...
事業展望:
大手電力供給企業との事業となる為、非常に安定性があり今後も期待できる事業となります。また、派生して事業展開も期待できます。
事業拡大...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:何でも広告に関わることなら、全て提案ができることです。自社の媒体(物など)を売る会社だと、このお客さんに本当に合っているものか?と...
教育・研修:社内では、きちんとした制度がないため、あまり社会の経験がない人には、まだまだ力が不足していると感じます。しかし、社外でのセミナー...
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