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平均年収
406 万円残業時間(月間)
54 時間給与制度:
給料は日勤・夜勤・当務の勤務により給料が変わり、勤務に入れば入るほど上がります。時間外勤務(残業)代は100%支給していただけます...
勤務時間・休日休暇:
本当に残業がほとんどありませんでした。予想外の事故がおこると、一年に数回くらい、30分くらいの残業はあります。シフト制の...
給与制度:
現在は、ストレッチ時間数(3ヶ月平均)で給料のランクが決まっています。
昇給に関しては
3ヶ月でストレッチ時間数の平均で決まるので、
年...
企業カルチャー・社風:
会社のVISIONやMISSION、VALUE がしっかりしていて、何を目指しているのかが
明確で同じ方向に向かってすす...
給与制度:
資格手当の金額は微々たる物ですが、
会社としては取得を推奨していました。
しかし、モチベーション高く資格取得を目指してる人は私の部署で...
成長・キャリア開発:
職務上使う技術資格については資格手当がつきますが、金額は微々たるものです。しかも会社が資格の難易度を正しく認識していない...
事業の強み:
地方自治体からの案件等がメインであるため、事業としては安定している。ただ、国や地方自治体の案件だからこそ融通が効かないと感じるこ...
成長・キャリア開発:
ヤル気のない人達の集まりです。
派遣先に出向してそのまま本社に行く事は一回もありませんでした。
現場の声は基本届きません。
働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
たくさん各地域にホールがあります。家族葬など小規模になっているのに対応出来ているホール、そうでないホールがあります
事業の弱み:
低...
成長・キャリア開発:
他社大手に比べると低価格なので顧客満足度は一定の割合ではあるが支持されている。ですが、もっと自由に葬儀をクリエイトして行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
私は、入社から日が浅いため、昇給・賞与はまだですが、
給料面においては、残業代が全額支給のためサービス残業はありません。
しかし、残業...
企業カルチャー・社風:
裁量権があるので自分で考えて働くことが半強制的に求められるので人の指示を受けて動きたいって人には苦痛な会社だと思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
挑戦することを応援し会社としても取り組む姿勢ですので、一つの業態事業に固執するのではく社会情勢や流行り、顧客が求めているものの変...
成長・キャリア開発:
具体的な支援制度はない。
現在整備中だろう。
人材の教育による成長を促す制度はない。誰の下に着くかでかわるのが現状。
いい意味...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
朝は8時50分よりラジオ体操、活性化朝礼を行います。コロナ関係なく大人数で大声で発声します。
9時15分よりteamsで今...
企業カルチャー・社風:
いい意味で創業当初からの伝統や、風潮を大切にしている会社だと思います。社員数が少ないため、毎朝社内の全員で朝礼を行った...
平均年収
441 万円残業時間(月間)
28 時間給与制度:
昇給に関して、政府が推し進めた賃金上昇により、世間と同じくらい上がったと思う。賞与に関しては、年に2回あり。夏と冬。基本給の2.5...
勤務時間・休日休暇:
ワークバランスに関して。
製造部&サービスとオフィスで仕事している人達とでは天と地ほどの差がある。仕方がない部分はある…
製...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:90%が施設警備の派遣場所。派遣場所にもよりますが、優しい人がいっぱいいるような気がします...
多様な働き方支援:きつい仕事はあまり無い、時間が長く最低賃金、動かないので太らないように、年金支給がある人は丁度いいところかも。社員で入社は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
閑散期は月に10日、繁忙期は月に8日のお休みがありました。
そのうち希望休を提出できるのは2日まで。
そのほかの休みは上司が...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会や風通しの良さなどは皆無でした。黙々と目立たずに仕事をすることが良いかと思いました。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:基本給は低く、各種手当で上乗せされての収入です。なので、ただ会社に出社して帰るだけでは給与は微々たるものです。式の立会いや残業、当...
勤務時間・休日休暇:仕事内容柄、何時以降は業務を終了します、とは言い辛いところがあります。特に通夜の立会いなどは時間残業ではなく一律手当とし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
やればやっただけ評価をもらえる風土。年齢、学歴、社歴一切関係なく、何ができるかではなく、何をやるかで評価がもらえるところが最大の特...
企業カルチャー・社風:
コロナ禍にあっても集団授業にこだわりをもって細心の注意をはらった上で教室運営にあたったり、緊急事態宣言の中では他塾とは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:水質調査で男湯に入ると男性のお客様からは嫌な顔をされるが上層部はそれがうちのやり方だスタイル。もちろんお客様は全裸なので2...
福利厚生:有給休暇なし、公休数に対する安月給、住宅手当などもなく、昇給はほとんどない、家族手当もこちらから申請してしぶしぶ出されたようなもの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:お客さんにありがとう、助かったよ。と言われた時。営業としては一番うれしい瞬間です。担当になったお客様は全て任せてもらえますので、責...
働きがい:レンタル業なので突発な注文や破損などがあり、すぐに対応しなければならないので予定が狂う場合があります。休みの日や早朝、深夜などに電...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
美容室としては創立してから50年以上経つので
様々な年代層のお客様からの信頼と実績が強い
年間目標売り上げも常に達成していて
お店もリ...
企業カルチャー・社風:
地域密着、地域貢献、スタッフの成長カリキュラムがしっかりある
マニュアルもあるので新入社員も即戦力になる
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:割引券の配布があり、積極的に配布している。正社員、派遣、アルバイトの壁もなく、皆均等に扱っている。また、参加型のものも社員が積極的...
勤務時間・休日休暇:なるべく残業はしないという考えがあるようで、早めの出社をしたりしている。朝が早い会社なので、全体的に早く仕事をしている気...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ずいぶんと若い時代に在職してました
当時の印象では、私個人的な思いですが会社自体がすごくフレンドリーな感じでした。会社自体...
企業カルチャー・社風:
典型的なトップダウンの会社なので、社員が自ら何かに挑戦をする、ということはほとんど出来ません。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
すでに会社はありません。
とても良い会社でしたが、コロナの影響で業績ぐ悪化してしまいました。
また、競合店に負けてしまい、近くの銭湯...
成長・キャリア開発:
交通費支給、10000円まで。制服貸与、研修は、3ヶ月後にマネージャーと面接して再契約となります。
働きがい:
皆さんとても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長との距離も近く、年齢関係なく頑張った人にはきちんと評価され仕事を任せてもらえます。
とても時代に柔軟な会社でsnsだ...
福利厚生:
社宅があり、店舗周辺でアパートかマンションを借りてくれ、光熱費込みで30,000円で住めます。
オフィス環境:
路面店のため飛び込みの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほぼないので定時に仕事が終わる日がほとんどです。休日も毎週ちゃんと取れています。急な休みにも従業員で協力して仕事を...
給与制度:
ある程度の年数就業している人は評価されてると思いますが、就業年数が短かったり年齢が若かったりすると評価になかなかつながらないと思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
twoオーナーなので思想は偏ってはいないと思いますが、オーナーやベテラン陣が前の職場からの同僚だったりするので身内ネタ...
福利厚生:
社会保険完備、社員旅行あり、賞与あり
交通費支給、資格手当あり、
オフィス環境:
駅近く、JR沿線なので通勤途中での買い物も便利だったり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
お友だちのようなアットホームな社風を求める方にはお勧めします。ビジネスとして線引きをしたい方にはお勧めできません。
組織...
福利厚生:
通勤手当は実費支給。上限は特になし。その他の福利厚生は、在籍当時は何もありませんでした。
オフィス環境:
移転前は戸建ての住宅だったた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
会社経営をするにあたり、経営学的な視点で一貫性のある事業展開をした方が良いと思う。
また、中長期的に事業がどう伸びて行くか、同...
福利厚生:
福利厚生は皆無。
求人に載せているのは「交通費規定内支給」「制服貸与」「車通勤OK」「社会保険完備」だが、どれも当たり前で福利厚生と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
経営理念の基盤がしっかりしている。社長の思いを社員全員が把握し、体現しようと切磋琢磨しているので横のつながりは強い。
事業の弱み:...
成長・キャリア開発:
自己啓発セミナーに参加できるので好きであれば
働きがい:
私が勤めていた際はかなり勤務体制も悪く、週1の公休しか設けられてお...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:聞けば教えてくれる感じ。ただ、すべてが基本をしっている前提で言ってくるので、ズブの素人じゃほぼ理解出来ないと思う。
成長性・将来性:業界的には将来性はあるだろうが、会社自体が存続して行けるか疑問。どこかの企業に買収されれば存続できるかもだけど…
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:午前や午後だけの、短い時間の勤務も、事前申告でさせてくれる。急な用事のときは、当日でも。時間外労働の時、休日出勤のときは、...
オフィス環境:わからないことや、相談はすぐに対応してくれる。お休みがとりやすい。急な用事でも、対応してくれる。個人のロッカー、書類棚、机もき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:入ったときは、検査内容を入力するという事だったが、直接の上司も社員さんではなく、結局派遣されていた私と現場に派遣されていた人が中...
女性の働きやすさ:建築業界が女性進出に力を入れていたので現場に出るわけではないが、事務職でも働きやすい環境だった。現場作業員の皆さんも荒っぽ...