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平均年収
371 万円残業時間(月間)
36 時間企業カルチャー・社風:
若手に対して積極的にチャンスを与える機会がある。担当を早めに任される新卒社員も多数。
先輩社員とのOJTあり。
組織体制・...
成長・キャリア開発:
ほぼ全員が士業の資格取得を目標としており、試験休暇や社内試験もあるため取り組みやすい環境である。
資格取得後は手当として給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
良くも悪くも自発的に取り組めば、挑戦させてくれる風潮はある。また、試験内容も多岐にわたるため、自分の伸ばしていきたい内容に取り組む...
オフィス環境:
最寄駅は近いため、会社近くに住めば都内へは行きやすいです。ただ、生活には不便です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員同士の上下関係は厳しい職場ではありません。
全員が参加する全体会議等はありませんが、社員それぞれが業務中に質問や意見...
成長・キャリア開発:
入社してまもなくでも、決算処理に携わることができます。
私も未経験からの入社でしたが、周りの方にフォローしていただきながら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
出勤が記載は朝8時からだが7時50分までに事務所にいないと遅刻扱いとなり罰として毎朝の事務所掃除と反省文が命じられる
休み...
勤務時間・休日休暇:
土曜日出勤の日が月に2回あるので、週休2日制ではありません。
現場からは週休2日制導入の希望を出してますが、本社の人間がそ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:空港でのお仕事は、お客様に対しての「おもてなし」が重要です。特に海外からいらっしゃるお客様に対しては、英語を始めとする外...
働きがい:空港での国際線業務を担当する中で、航空便の運航スケジュールに変更(イレギュラー等)があった場合は、その飛行機を利用されるお客様がい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
賞与6月、12月支給、決算賞与8月支給
対象月があり、自己評価採点後上司の採点があり、金額が決定するながれだったと思います。
賞与に関して...
勤務時間・仕事量:
派遣業なので、取引先から人員の要請があれば残業が多かったです。
仕事量も同じで依頼があるときは書類作成や時期によって忙しさが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
研修がありと書かれていたがほぼなし、現場にポイッとされて、あとはがんばってね!わからないことは自分で調べて、それでもわからなかった...
企業カルチャー・社風:
マネージャーには相談しにくかった
マネージャーは多忙であまり電話が繋がらなかった
組織体制・コミュニケーション:
基本的にワ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業する人はかなり長い時間残業していた。
ただし個人の裁量に任せられていた部分もあるため、やる事をやっていれば定時に帰って...
女性の働きやすさ:
働きやすい方だと思う。申請すれば有給も取れ、子供による急な休みでも問題はなかったように思う。ただし、その分の業務量が無くな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
3か月の試用期間を経た後、本採用となり管理職が説明した金額分貰えます。半年に1回管理職との面談があり、仕事において優れている点、課...
組織体制・コミュニケーション:
入社してすぐは何もわからい事だらけだが上司の方などしっかり声を掛けてくれたり気遣いをしてくれている。分からない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
度々、全体研修等あるが、一般的な物が多く、資格取得は自力でやらないとキツイ。作業も多く、人も少ないので、外部研修等には、...
組織体制・コミュニケーション:
技術関係の部署では部署同士の交流はそれほどない印象でした。
部署の異動があるというよりは同じ部署で専門性を高めて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
長く務めれば人間関係が出来やすいです。
組織体制・コミュニケーション:
営業、事務の方が積極的にコミュニケーションを取りに...
事業の強み:
建築、土木、引越しなどそうそう仕事が尽きることない業界であること。
事業の弱み:
派遣会社のため、業界の人手不足が解消されれば仕事が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:おそらく教育制度も研修制度もありません。全く。日々の仕事に追われる契約社員を教育研修する時間的な余裕がない、小さな小さな会社です...
勤務時間・休日休暇:みな自分のペースで仕事をしているため、自分に無理のある残業はありません。また、上司もその点について理解してくれているので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間年収・給与の満足点:
仕事の分量のわりには、多くもらっていたと思う。かなり満足している。評価制度はよくわからない。俸給表とかがあるわけではない...
勤務時間・仕事量:
仕事量はさほど多くはない。勤務時間も月5時間程度の残業のみである。仕事の流れは、週に1回程度の訪問のみであり、それ以外の日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
上場を目指しており、またそれを成し遂げるだけの商品力や経営陣がいる。
業界一の商品力と情報量をもっている。
事業の弱み:
競合と比較す...
給与制度:
手当などは特にないが、成果をあげればとにかく給料が上がる。
また年に2回業績賞与もあり、会社が掲げた目標や個人の目標の達成度合いに応...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
市場はインド、中東が優先度高く、アライアンスを中国を除くアジア諸国と締結し展開。
将来、アフリカへの展開を視野に入れて展開予定
事業...
成長性・将来性:アフリカ・インド・東南アジア・ヨーロッパと世界規模市場での日本のソリューション展開の礎を持つ会社で各事業展開の基盤が揃ってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系。
誰かが仕事でミスをすると、
全社員の前でミスに至った経緯や今後の対策方法について発表する必要がある。
また、毎朝...
給与制度:
同業他社はだいたいそうだと思うが、
税理士の資格を持っていないと給料は著しく低い。
残業代は発生しない。
顧客に保険や建築を契約させるこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:OJT制度が充実しています。入社時に未経験でも大丈夫と言われ、不安に思っていましたが、異業種から転職の私にも一から教えてもらえる...
働きがい:お客様先での仕事が多いので、色々な会社で様々な経験をし、自分が成長していると感じることができます。また、直属上司から自分の技術価値...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
農業・福祉業界未経験であっても、毎月の給料は標準的な金額をきちんともらえます。また業績によりますが、昇給は年1回、賞与は年2回ある...
給与制度:
農業・福祉業界未経験であっても、毎月の給料は標準的な金額をきちんともらえます。また業績によりますが、昇給は年1回、賞与は年2回ある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
基本的にはありませんので成長できません。
自分で金を出せといった社風です。
資格手当もないと思います。
働きがい:
基本的に親会...
福利厚生:
住宅補助は一部の人間のみ基本的になし
退職金も退職金と呼べる金額はでません。。大学生のお小遣い程度です。
オフィス環境:
民家を事務所に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:まず、当然の事ですがコンサルタントとして個人のノルマ(売上)をもっています。また、役職により個人成績だけでなくチーム・部・全社に対...
働きがい:仕事についてのやりがいは実務の中で大小さまざまな案件にかかわることが出来ること。お客様の要望を聴取しながら、様々な問題点を解決する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存のお客様が数多くおり、会員制ということもあって、一定の業績は保証されている。
その分新規顧客の獲得はかなり難しい状況で営業担当...
企業カルチャー・社風:
挑戦しても報われる体制になっているとは言い難い。なので社員に覇気がない。覇気があるのは上層部だけ。
組織体制・コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給はかなり取りやすい会社。急な休み、遅刻早退にも寛大である。体調不良で連日休んでも大丈夫。あまり文句を言う社員も居ない...
福利厚生:
社保完備。
繁忙期には夜食が出る。
年二回の大規模な打ち上げ。
退職金なし。
住宅補助は5年で打ち切り。
サークル活動なんかもあったが、存続...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:最初は業務未経験で周りから教わりながら仕事をしていたのが、今ではお客様からの無理な要求にも適切に対応することができるようになり、自...
会社の安定性:会社の安定性という面でいえば、不安がないわけではありません。ただし余程の大企業でのない限り、会社の安定性が保障されるということ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
各案件の期日が集中する年度末(11月~2月)は多忙で勤務時間が超過しがちですが、それ以外の時期はほぼ定時で休暇も取得しや...
勤務時間・休日休暇:
年間休日は120日程度、有給は15日からなので休日は普通程度にあります。勤務日は月ごとに自分で指定を行い、必要に応じて時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事については専門的事項も多く、もちろん自分で勉強する事も大事ですが、実務については仕事の中でうまく吸収して得た技術を次に活かせる...
成長・キャリア開発:入社後も所内で研修がほぼ毎月あり、自分での勉強と併せて、常に最新の税法や法改正についての知識を身につけられます。また、相...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
給与の昇給は毎年あるとのことで早期退職のため、具体的には不明。
厚生年金未加入。役職手当、扶養手当等はない。
手当をより充実してほし...
評価・昇給制度:
年に一度昇給はある。若しくは契約社員から正社員に雇用形態が変わったときにある。
人材育成制度:
資格制度は試験直前に有給を取るか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
改善点を提案しても、会計に関しては伸び代がないため、受け入れられ無いと思います。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の...
福利厚生:
通勤手当は3ヶ月ごとに全額支給されます。
オフィス環境:
JR千葉駅、京成千葉駅からは徒歩で15分くらいで、さらにバスも多く出ているの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若い社員さんが多いので相談しやすい。
特に女性が多いので相談しやすい雰囲気がある。
組織体制・コミュニケーション:
普段はあ...
女性の働きやすさ:
店舗運営は女性しかおらず、私が働いていた店舗は非常にフレンドリーで私を育ててくれた上司も非常に良い人ばかりでした。社長や上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:サービス業ですが、夏季・冬季はまとまった休みがとれます。店舗によりますが週末は休みが取りにくい、平日休が希望なら良いので...
企業文化・社風・組織体制:社員旅行、行事が多い。店舗ごとの協力関係は生まれやすいのかもしれません。銀行経験者のオーナーの元、手堅い経営です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】会社自体は社員の成長を支援しようとする取り組みをしています。 外部研修の費用を負担したり、自...
教育・研修:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】資格取得費は出ませんが、会社が取得を奨励する資格を取得した場合はお祝い金が支給...