「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給
個々人の能力・スキル・働きぶりにより随時昇給のチャンスがある。
賞与
個々人の成績や働きぶりの他、会社全体としての業績にも重きが置...
成長・キャリア開発:
大手ハウスメーカーや営業会社と異なり、よりお客様の近くで現場に携わることができます。
また、現場管理や職人・現場作業員たち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:不安が無いせいか、安心して作業できます。
成長・キャリア開発:分業制みたく効率良く作業していきたい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:業務に関する研修はほぼなし。先輩や上司と現場に行った際に急に教えられることが多く、その場で一度教えられたらこなせなくてはならない...
オフィス環境:毎日事務員が掃除をしているので綺麗。あとは各々気になったところを掃除する感じ。散らかっていると仕事しづ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:物件情報を登録し、間取り図を作成し、ネット上にアップする。それを見て、お客様より初めてお問合せが頂けます。私の仕事は、「お家探しの...
成長・キャリア開発:アットホームな会社で未経験者でも上司が付き添い一からお仕事を教えて頂けます。本人次第で収入を増やす事が出来、やりがいや達...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:小規模、少人数の会社なので様々な業務にかかわることができます。それらを通して、今まで気付かなかった自分自身の...
福利厚生:少人数の会社なので1人あたりの仕事量は多くなりがちです。残業は多く、休日は少ないです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:LIXILのフランチャイズ店ということもあり、様々な研修に参加させて頂きました。主催はLIXILで内容は新人研修やマナー講座、そ...
給与水準:給与水準は平均して高めだと思います。私自身は契約社員でした。日給月給に残業代支給の条件でした。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:建設業なので、自分達で新しい物を作り、既に作られている物を改修、改良していくことにより、より良い住宅を作り、そこに住んでいる方たち...
給与水準:手当などもありますが、皆が皆貰えるわけではないので少しだけ給料に響くかなと思います。固定給なので、必ずこれだけは貰える、でも手当が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
配属された部署にもよるが、体育会系的な社風や仕事に慣れれば女性も働きやすいと思う。体育会系が苦手な人には厳しいかもしれませ...
成長・キャリア開発:
仕事量が多いのでキャリアアップのための時間は取れない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:近年、国内の半導体製造メーカーは、外国のメーカーに押されているので、親会社の景気の影響を子会社も受けています。具体的には、以...
働きがい:時計と半導体を製造している会社の子会社として、営業所内の設備の点検・修理、清掃作業に従事しましたが、競争原理にさらされることも無い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人的な目標が多かったが経営者はいつもフォアザチームを強調していた。
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジできる環境ではあったが、やはり倒産直前には何も・・・。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職時には、退職金制度もなく、法律遵守だけしていて、他には何もない状況。
オフィス環境:
狭い、一人一台パソコンがない。
オフィスという...
入社時の期待と入社後のギャップ:
ある意味、第一印象通り。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:個人の裁量が非常に多く、若い自分にもたくさんのチャンスを頂けたので多くの知識と経験を得ることができました。社長はじめマネージャーク...
事業での社会貢献:2019年度は新たな試みとして指定管理事業を受注しました。千葉県立手賀沼自然ふれあい緑道です。指定管理というのは社長はじめ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:住宅購入はほとんどのお客様が一生に一度の買い物です。そのお買物のパートナーとして選んでいただけた時にやりがいを感じます。その仕事の...
給与水準:営業職なので契約があがらない時はきつい。それ以外は特にありません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
CAD及び建築の納まりなどの知識、技術によって昇給するランク制度が導入されています。
昇給時期は不定期ではありますが、常駐現場移動な...
オフィス環境:
本社社屋はありますが、基本的に図面作成は建築工事の現場事務所に常駐して作業することになります。
会社至急パソコンの持ち込みはあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:個人経営の会社なので仕事は、一人の負担が大きいです。逆を言えば、任されてすべてにかかわれます。...
給与水準:新卒とパートの給料は、いいと思います。ただ、昇給は、期待しない方がいいと思います。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:投資用不動産の売買を主体にオリンピック効果もあり、ここ数年、社内に居ても活気が感じられる状態です。(売上も)千葉県内の不動産業...
働きがい:IT部門の仕事は、社内でわかる人が少なく、まだまだ導入されていない事も多いので、自分で企画立案して、自分のやりたい様に進めていく事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
普通
働きがい:
頑張れば頑張るだけ稼げる仕事ではありますが
かなり知名度が低く全て大手に持ってかれる。
なかなか新規でお客さん...
入社時の期待と入社後のギャップ:
人材不足でいきなり重い仕事を任せられ
大変だった
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
漏水調査、配水管洗浄作業、消火栓点検作業
キャリアへの影響:
特殊な作業な為に他の仕事に必要なスキルが身につくもので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生制度の満足点:
福利厚生はほとんど何もなかったです。
福利厚生制度の改善点:
若手社員を大事にしてほしいです。
喫煙者が多すぎる。
健康の為に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:不動産で働く一番のやりがいは何といっても生活に不可欠とされる「衣食住」のひとつに深く関わることができる点。「良い住まいを見つけたい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:年輩の社員がおおいにもかかわらず、給与水準が低い。教育体制も整っておらず中途社員に全てまるなげ。車内の雰囲気も悪く居心地がわろるい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:従業員の関係がよく、みんな生き生きと仕事している。社長はあまりしごとに口出さないのでやりたい放題のやりかた。社員旅行はないが飲み会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
現在の行政書士試験は、平成18年に新試験に移行してから、受験者層は、法科大学院、法学部、他学部卒、司法書士試験受験生、公務員試験の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特にこれと言って無い
オフィス環境:
オフィスは綺麗