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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
転勤で来てる人には住宅補助が出る為生活には困らない。通勤手当も公共交通機関分が車通勤でももらえる為、マイナスにはならなかった。
退職...
企業カルチャー・社風:
上の人達は親会社の移動で度々変わっていた。いろんな事業をしているので、畑違いの人が急に移動してくることが多かった。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に1回ある。
賞与は年2回の7月と12月に合計で2ヶ月分支給される。
手当は資格手当等がある。
給与を上げるには当然ながら役職者...
勤務時間・休日休暇:
現場社員は現場によって働く時間帯が変わるので、良し悪しは判断できない。
本社社員は営業でない限りはワークライフバランスは整...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】色々な現場があるので、多様な場所へ行きたい人にオススメです。自分の場合は、プロ野球の案内ス...
教育・研修:【周囲からのサポート】先輩社員が多くいますので、その人たちから業務やお客様との接し方を学びました。業務の性質上スタッフは多いです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
組織体制については、全体的に平均年齢が高く、場所によっては平均年齢50歳以上の場所もあり、今後の会社存続のため...
入社理由・入社後の印象:入社の理由は福利厚生の良さと自分の求めていた業務内容と一致していた点です。育休制度などの女性に優しい所にはとても惹か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
親子でしっかり話す機会を作った方がいいと思います。みんなプライベートの話をして欲しいと言っている訳ではなく、会社についての話...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間、休暇、どちらも部署内で調整出来れば割と自由に行えます。
多様な働き方支援:
働き方に関しては新しい制度は導入してお...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
各セクションにより売上目標を立て達成することで賞与があり、会社全体での達成についても同様である。
色々な資格を各個人が考え取得するこ...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは良好だと思います。ノー残業DAYを設けたり業務が属人化しないよう勉強会を実施するなど、根本的改善に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
常に社員に目を向け、改善などを行ってくれる会社
最近は不動産会社でも住宅補助が少なくなっているが、管理物件以外の物件に住んでいても住...
企業カルチャー・社風:
当時はとにかく協調性重視・コンプライアンス重視だったと記憶しております。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
管理しているマンションの老築化が進み、保全工事が増大する中、材料費や人件費の高騰、職人不足といった建設業の現在懸念されている事項...
勤務時間・休日休暇:
業務経験がある人だととても働きやすいと思う。
基本個人主義なので。
逆に新卒で入ってきた子は大変そうだった。
多様な働き方支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
不動産管理なのに住宅手当などが無い。
昇給も特に正当な評価ではなく、長く勤めていれば上がるといった感じ。
男性でも育児休暇の積極的な取...
企業カルチャー・社風:
営業は基本的に個人事業主感が強く自由な社風
組織体制・コミュニケーション:
他部署と連携して何かをする事はなく、営業として...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:勤務時間が決まっていて、残業が少ない。休日出勤は、自分の予定を予め組み込めば計画的に行え、平日の代休を自分の予定に合わせて...
オフィス環境:勤務時間が決まっていて残業が少ない。有給消化もしやすい。NTT関連の仕事が多いので、安定している。急な残業や休日出勤は殆ど無く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
何かミスをしたら対処方法を的確に教えていただき、すぐ対応することができます。
組織体制・コミュニケーション:
少人数の為、...
勤務時間・休日休暇:
土曜まで出勤ですが、勤務時間は短く残業がないので大変ではないです。有給休暇を積極的に取るように言われており、有給を取りや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
良い方である。
多様な働き方支援:
働きやすい環境
成長・キャリア開発:最終的には上司にもよるだろうが、やる気を感じてくれればきちんと育ててくれる。逆にやる気を感じない、人間性に問...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:月給ではなく時給で給与を受給されているが、職場が大学でお盆休みなど通常の企業と比べて休暇が長いため、月によって収入に大きく差が出て...
教育・研修:福利厚生の一環として、1年に10,000円まで費用を出してもらえるため、大学の公開講座や資格試験、気になる研修や講座などがあれば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
定期的に研修があるので未経験者でも良い経験が出来る。
資格取得支援制度があり新たな資格取得に向けてしっかり準備が出来る。
働...
給与制度:
基本給と生計給に分けられ、基本給が低く設定されているので賞与も低い。
手当等は創立メンバーは優遇されて後から入ってくる社員に対して良...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
融通はとてもきくと思います。
急な休みへの対応などは助かる時が多かったです。
多様な働き方支援:
日本語が学校に通ってる子も多...
女性の働きやすさ:
部署によって異なるが内勤であれば比較的休暇は取りやすいと思われる。一方で現場職は人手不足で中々休みが取れない。女性だけの職...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
電気関係での強みはあると思う。他に建築物の総合管理もやっており知名度が地場で有名である。
事業の弱み:
若者がいない。何故かこれから...
勤務時間・休日休暇:
現場によるとは思われるが、日勤だと基本土日祝休、当直勤務だと24時間勤務、夜勤明け休、公休のサイクルとなる。有給は取りや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:45から18:00。早い人は8時前から出社している。多くの人は8時過ぎに出社。8:45から朝の掃除時間が1...
事業の強み:
地元に根ざした企業です。メインは清掃や警備のサービスですが、対ビルオーナーへのマネジメントにも力を入れており、建物を管理するだけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
事業拡大はしょうじき見込めない
店舗数も少なく
逆に減っていっている
なので他の大手にどんどん契約をとられていっていてなくなりそうであ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間、休日は派遣先で変わってきます。平日は3人、休日は1人出勤です。休日は交代でやっていました。平日は2人が8:00...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
役職に応じてタイムテーブルが設定されてます。各役職ごとに階級が31段階設定されてます。
半期に一度、能力や個人の成績を考慮して評価し...
福利厚生:
読書手当があります。税込み3,000円(税込み)以内でしたら、毎月何冊でも購入可能です。ジャンルは「自己啓発本」「ビジネス本」「業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日出勤があるが必ず代休を頂け、その代休を使って長期連休にすることなど可能。
代休や有給は取りやすく凄く休みやすい会社でし...
福利厚生:
特に目立った福利厚生等はなかった。
オフィス環境:
博多駅前にあるため立地は凄くよく周りに多数の飲食店があるため複数人で仕事終わりに呑...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年微々たるもので、賞与はあるものの非常に少ない。
各種手当もほとんどない。
本社勤めの人と現場勤めの人との給与の格差が非常に大...
成長・キャリア開発:
現場の人任せで指導いう指導はほぼ無かったです。1人現場に行った時に社員の方に指導してもらいましたが2日とかそんなもんでし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
賃貸営業のみではなく、管理業務も携わることもあり、覚えることも多いですが常に日々成長ができます。
また、店舗展開もしている...
入社時の期待と入社後のギャップ:
未経験で右も左も分からず不安と緊張でいっぱいでしたが、事務員さんや先輩方が気さくに話しかけてくれて和気あいあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は一切なし。退職金もなし。毎月3000円の社員旅行費が強制で引かれる。ちなみに社員旅行も強制。
オフィス環境:
事務所内はせま...
福利厚生:
退職金制度はない(在籍当時)。転勤者に対しては手厚い補助がある。保養所あり。
オフィス環境:
各支店のオフィスは基本的にその地域の一等...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
仲介手数料無料なのは良いと思ってる。他社に比べて1ヶ月分浮くから知り合いにもオススメしたい。営業の質とかは当たり外れあるかなと思...
給与制度:
給料は稀にあがる。賞与は良い方だと思います。
各種手当も、交通費など全額負担してくれます。ただ、家賃保証等は、もともとの給料にすでに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は年2回、営業成績によって定められております。
交通費は住居から駅まで一定の距離があれば電車やバスでの通勤手当が出ます。
家族手当...
勤務時間・休日休暇:
基本9:00~18:00 1時間休憩有での勤務となっています。
休日に関しては、基本的に土日がお休みです。平日に休みを移動...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与制度は年齢に応じて加算される
年齢給と
年数と資格取得などのやる気、会社貢献度等で増えていく
職能給があります。
年齢給は1年2000...
事業の強み:
給水、給湯、排水配管施工、施工監督
換気設備施工、施工監督
空調設備施工、施工監督
消防設備点検、工事
特殊建築物定期調査、建築設備定期...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新人が新しいことをすることをあまり認めてくれない環境にあったと感じています。今まではこうだったからこうしろと言われるこ...
成長・キャリア開発:
土曜日に車内の勉強会等も行っていたため、研修体制は整っていたと思います。資格取得手当も複数ありましたが、そんなに高い金額...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長さんがまだお若くやり手のように見受けられました。社員さんもみなさん良い方ばかりで明るい社風だったように思います。
組...
入社時の期待と入社後のギャップ:
毎日今日何時間のバイトになるか分からず休憩取るよりも早く上がりたいよね?と推してくる会社でした。5時間勤務な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は結構あります。ですが、給料に直結するので頑張りたい人にはおすすめです。ワークライフバランスは微妙です。家庭を持って...
企業カルチャー・社風:
社風はいまだに古い部分はあります。
朝礼で経営理念の唱和したりします。
それも店舗によります。
経営計画発表会というものがあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年々、歩合率等減少の傾向で、満足のいく賞与をもらえた試しはないです。
いくら売上をあげても、無駄な気がします。
手当等も一切ないです。...
企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気は、良く話しやすいため
意見等も比較的通してもらえやすいです。
ただ、雑務等はおしつけられます。
組織体制・コミ...