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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
専門的知識を要する場面が多く、多岐にわたることが多いと感じます。また、同じケースは二度とないので、毎日勉強になっています...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、利用者さんと日々直接関わることができると期待していたが、入社後はコロナウイルスの影響でリモートワー...
平均年収
390 万円残業時間(月間)
19 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に会議やイベントなどが無ければ、定時の退社。勤務時間は商工会ごとで、時間帯は異なるが、概ね7時間15分勤務。土日祝...
成長・キャリア開発:
年に何回も研修の機会があります。研修という名のもとの飲み会もあります。
企業経営に関する様々な課題に対応することが仕事なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:自分が初めてレッスンを担当することになった時ですが、他の社員(3名の先輩)方が、練習してきたレッスン内容を見てくださり、アドバイ...
教育・研修:初めてのレッスンの練習成果を見ていただき、アドバイスやご指摘をいただけるのはとても役に立ちましたし、ためになったのですが、レッス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
朝は家事や子どもを保育園に預けたりで、自分が病院に行きたくても行けないが、勤務中に病院にいくことができる。子どもがいる職員にはあり...
福利厚生:
育児休暇・介護休暇・看護休暇
職員貸付制度
資格取得支援
勤務中通院制度
リフレッシュ研修
インフルエンザ予防接種補助
定期健康診断
図書購入費...
平均年収
470 万円残業時間(月間)
12 時間給与制度:
わたしは、新卒で入社しましたが、専門職別で基本給が固定されており、そこに各種手当てや残業代がプラスされます。
ボーナスは年に2回(夏...
企業カルチャー・社風:
上下関係がしっかりとしており、円滑は昇進には日々の研鑽が必要です。尚且つ、人事評価で自信がどの程度病院の収益に貢献でき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
配達業務だけが業務と思われがちだが仲間つくり、共済保険、利用供給などの目標という名のノルマが存在し、どちらか...
勤務時間・休日休暇:
土日は完全に休みです。祝祭日、年末、お盆、GWは出勤です。年に一度5日間の有休消化があり土日を含めると9日の休みは取れま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
スクール全体のカリキュラムやイベント企画に携わることができ裁量が大きいです。
挑戦する機会も多く、やりたいことや改善した...
勤務時間・休日休暇:
私は個人事業主で業務委託契約をしていただいています。契約後の早い段階で妊娠が発覚たのですが、妊娠中も働きたいという希望を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
同僚、上司関係なく毎日残業があります。
求人票には、年間休日128日で、勤務時間8時45分〜17時と書いてあるが、ほぼこの...
成長・キャリア開発:
資格取得手当については、存在しておりません。
働きがい:
この仕事自体は建設職人の方から感謝されるような内容ばかりであり、そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全体的に暗い。入社前採用面接時にフロアの入口で挨拶したところ、返事がなく誰も顔を上げてくれなかったのがショックだったの...
成長・キャリア開発:
特殊な業務が多いので、転職に役立つようなキャリアは積みづらい。
入社から数年でひとつきの研修に2回行き、経営指導などの基礎...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇願いは出せるが人手不足のため希望通りに通ることが少ない
残業が多い
時間休 半休 1日休があるがママさんが優先的なところ...
福利厚生:
福利厚生は充実してる方だと思う
残業が多い
定時を過ぎてもほとんどの職員が残っていて帰れる雰囲気がない
福利厚生はしっかりしている間は潰...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは3ヶ月ごとに交代したり、チーム内で話合ってて自由に交代出来ます。ただ、子どもができたり、結婚したらシフト勤務が大変...
組織体制・コミュニケーション:
女子ブロック、男子ブロック、幼児ブロックなど、各ブロック内でも連携が基本です。月イチで全体の会議があります。
ダ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年に5日間有休の希望を出せるがほぼ希望通りにはならず、勝手に消費される。部署によって有休をたくさん取れるところと取れない...
企業カルチャー・社風:
長く勤めている人が偉いという雰囲気。
組織体制・コミュニケーション:
部署によって病棟の雰囲気が違う。師長さんが明るい部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
今後高齢化社会ぎ進んでいく中で、健康維持のため必要とされる。
事業の弱み:
時代に合わせて変化させていくことが苦手。いつまでも同じこ...
企業カルチャー・社風:
年齢層が高い。アナログ。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは比較的良好に取れる。
受付、清掃は別会社に委託...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】個人主義なので、個人差がかなりある。日々の業務で感じる。 モチベーションが高い人ほど昇進、昇...
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】会員によって成り立っていて、利益を目的としないところ、公益性を追求しているところが他社との違い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
高齢者がいなくならない限り、登録してくれる高齢者がいる限り、事業は継続できると思います。
事業の弱み:
高齢者ができないような仕事は...
勤務時間・休日休暇:
残業はあまりありませんが、部署によったり時期によっては残業もたまにあります。残業代はちゃんと付きます。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
三交代なので給料は良いと思う。残業はやった分全部支払われる。ボーナスは業績によってかなり左右される。それこそ100万単位で。ただま...
勤務時間・休日休暇:
部署により残業時間はバラツキがあると思う。年休も部署により取りやすい取りにくいある。三交代だと誰かが休んだら誰かがその人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
8時25分から17時10分まで、
当直あり8時25分から次の日の12時25分まで
有給あるが、人手が少なく取りづらい
多様な働...
福利厚生:
退職金あり、住宅手当あり、寮あり、夏休み制度あり
オフィス環境:
サテライト検査室になっていて、その中に最近検査室、病理検査室がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
利益追求ではなく地域貢献・社会貢献の仕事が中心なので公務員的な堅さがある。大きな成果を求めるより、小さなミスをなくし、...
給与制度:
給与水準は現在の景気から考えると悪くないと思う。給料より福利厚生(各種手当、育休関連、休暇関連)が良いと感じる
評価制度:
昇進は成果...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:パーティや会食、婚礼の時間が長ければ洗い物、翌日のセッティングで帰りが遅くなることがしばしばあった。また、それらの始まる...
給与水準:なかなか昇給しない。やっと昇給してもほんのわずかの昇給額。基本給が低く、年齢給が高いので結果的に賞与が低い。給与の振込日、締め日が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
障害をもつ子供たちとの接し方や気配り、テキパキとした行動、コミュニケーション、車の運転技量の向上、報告連絡の重要...
働きがいを感じるポイント:
子供に懐かれた時、信頼を得たということにもなるので、働きがいがあり、子供の笑顔をみるのも、やり甲斐を感じました。
こ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては大まかに3つ形態があり、一番長いものだと、朝7時出社し夜7時退社の12時間勤務、休憩時間は2時間になり...
成長・キャリア開発:
本当に犬猫の殺処分を減らしたいという気持ちがあればとても向いてると思います。
逆にただ単に動物が好きという気持ちだと実際に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関してはかなり残業が少なく、周りもみんな定時上がりが基本です。また、お休みに関しても基本的にはカレンダー通りな...
給与制度:
昇給は年によってまちまちです。良い時なんかは10000円とか上がりますが、低いと5000円程度とかだったりします。住宅手当等は無い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
一応、全国すべての都道府県に事務所があるので、そこは強みだが、人事交流ごほとんどないため、組織が硬直、マンネリ化してしまっている...
企業カルチャー・社風:
保守的
組織体制・コミュニケーション:
ほとんどないし、そのような工夫もまったくない。レクリエーションなどがあればと思うが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
最先端の医療を行っている現場なので常に新しい情報を知ることができ、いろいろなことが学べると思います。
事業の弱み:
どの病院でも同じ...
勤務時間・休日休暇:
休みは完全週休二日制で、夏季休暇も3日あり、私の部署では有給休暇も取りやすかったです。
お子さんの急な体調不良でも休みやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは沢山あります!
年休も、最高40ストックでき、毎年20日間の年休と、12日間の指定休日あり!
多様な働き方支援:
副業不...
給与制度:
5年に一度の昇給制度
年一度の年齢級
評価制度:
年功序列7割、まれに目立って活躍してるメンバーについては例外の場合もある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
地域の子供会を作り、子供たちに食の文化や夏祭りや合宿などを通した友達とのつながりを教えてきました。今、色々と厳しい教育背...
事業の強み:
千早に拠点を置いていましたが、大学の移転に伴い、新たに糸島に寮を建てました。寮の土地購入まで関与していましたが、それ以降は卒業を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:・審査が極めて複雑で厳しい。期限がしっかりと定められた仕事になるので、一つの失敗で事業所が閉鎖してしまう可能...
評価制度:・元々の給与が低い。一般企業と比較すると、給与を見て驚くかもしれません。賞与も無い年俸制の為、短期間でガッツリとお金を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給を取り辛い部署もあるので、有給消化出来ないで任期が終わってしまうことがある。有給を取る権利があっても、実際に責任ある...
福利厚生:雇い止めや契約期間、離職期間の定めなとらがあること。正職員制度が無いこと。仕事の十分な引き継ぎ期間や対応に欠ける点。事務職員の研修...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は例外なく毎年数千円ずつですが上がっていました。
残業代も1分単位で着いていましたが
そもそも残業がないのでほぼ残業つかず
会費で運...
女性の働きやすさ:
少人数体制なので
人が合えば楽しくお話ししながら仕事ができるかもしれません。
業務も個人でするので基本的には合わなくても仕事が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
初任者指導の先生の力量と、自身の努力にはよりますが、成長することは大いに出来ます。ただ、他業種に活かせるものではないもの...
勤務時間・休日休暇:
自分の残業時間は月60〜100になっています。土日出勤は除いています。校務分掌の仕事や学年での仕事を終えてようやく授業の...