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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有休は取りずらい部署もあり、連休をとることに対して良いイメージを持っていない雰囲気。
部署よっては残業、休日出勤は当たり前...
福利厚生:
交通費の上限が高く、様々な交通機関が使用可能です。また退職金もあります。
オフィス環境としては、どうしてもホコリやゴミなどが、多く出...
福利厚生:
アルバイトでしたので福利厚生ほありませんでした。
オフィス環境:
オフィスでへ無く工場で勤務していむした。
夏はボイラーがそこら中にはっ...
給与制度:
アルバイト勤務でした。
給料は最低賃金です。
労働環境には見合わないと思いますが、
生活の中で洋服個クリーニングは優先順位が絶対上では無...
平均年収
379 万円残業時間(月間)
25 時間事業の強み:
?取引顧客の多さ
九州一円に26万件という多くのお客さまとお取引いただいているということは、それだけ多くのご意見をお客さまからいた...
働きがい:
様々な業界の顧客を担当することになるのでその業界などについての知識を得ることができる。また、その中で色んな人とも出会うことができる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期が春先からゴールデンウィーク前までと、年末に多少あり。その間は残業でタグ付けがありますが、基本的には繁忙期を省いて...
組織体制・コミュニケーション:
基本的には一人体制の為、引継や会議のタイミングなど、あまりスタッフ間での交流はありません。ただし、クレーム商品...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
モップを顧客に配る人のところへ配送する仕事をしていました。パートなのに、ある区域を丸々1人で背負います。私が担当してい...
賞与:
パートなので、ありませんでした。
インセンティブ:
スポンジなど、消耗品など売るとインセンティブが少しあります。
モデル年収:
パートなので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署にもよるが、担当ごとにやらなければならない仕事量が決まっているのでうまく捌くことができれば休みを取ることもできる。
た...
給与制度:
新卒の場合、4年目で主任となり給料が上がります。それまでも1万円ほど上がりますが、主任になってからは大幅な昇給はしばらくはないかと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7.5時間(拘束時間は8.5時間)
休日は大体年間100日程度となっている。
勤務時間については厳重に維持されてい...
企業カルチャー・社風:
とても古い体質の会社である。
飲み会、ゴルフ、野球、タバコなど
付き合いの良い社員が優雅される傾向にある。
仕事の出来る出来...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はありません。長年勤めて定年を迎えても退職金がないので、定年後の生活がとても不安です。年度末に退職金代わりの賞与がありますが...
給与制度:
給料は低いです。
退職する方の多くが給料の低さが原因だと思います。
賞与は年間2.5倍ぐらいでしょうか。
結婚して子育てして行くことを考...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:工場内作業員の9割が女性です。1割の男性もなくてはならない存在で活躍中です。工場内では生産物によっていくつかの班に分かれて...
企業文化・社風・組織体制:働き方改革に伴い、色々と改善していくよう頑張ってます。会社から一方的に言われるのではなくドライバーリーダーを中心に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私は前職で新規開拓の営業職を行っており、数字やノルマに追われる毎日でした。アルサに入社してからは既存のお客様との関係を深...
事業の強み:
成熟市場の為、他業種からの参入意欲が低い。
商品やサービスなど市場での競争が少ない。
宣伝広告費もほぼ不要となる為、ローコスト運営が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
なかなか上がらない。
当時は交通費もなく、月に一度の店長会議で2000円プラス弁当が支給されたくらい
評価制度:
成績優秀は褒めらるが給...
企業カルチャー・社風:
新しい事への挑戦はある
組織体制・コミュニケーション:
月に一度店長会議があるが、新人は準備、片付けで忙しい。
新人でも年配...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:まさにオンザジョブといったスタイルで、これといった研修期間もなく、わずか2~3日の同行で、あとは自分で考えながらやりなさいといっ...
会社の安定性:先ほども述べたように会社の安定性については、これといって語れるようなものはない。業務受託会社といった立場上、仕事の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
春、秋の衣替えの季節ごとに売上が上がることが強み。
事業の弱み:
季節により売上がかなり左右されること。また、コロナの影響でワイシャ...
企業カルチャー・社風:
社長が軸でまわっている
組織体制・コミュニケーション:
縦横の繋がりはあまりなし
ダイバーシティ・多様性:
特になし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは、固定の週休二日でした。
有給に関しては、一か月前くらいに、申請すればスケジュールを合わせてくれて、取れたり取れなか...
働きがい:
頑張った分、給与に反映されたりなどのシステムはないため、モチベーションは上がらない環境でした。
ただ、会社内の人間関係などは、ほかの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する人にはお金を惜しみなく使ってくれるしボーナスに反映される。
風通しはまあまあである。
組織体制・コミュニケーション...
勤務時間・休日休暇:
家に仕事を持ち帰ることができないため残業が多い
そのため休みが少なく、拘束時間が長い
ワークライフバランスは取りづらい。
多様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:駐車場があって車での通勤ができます。小さいけどカフェスペースがあり、無料でコーヒーや紅茶が飲めて、一個100円のカップヌードル...
仕事内容:大きく分けて2つ部門があります。1つはハーティーといって、モップやマット、レンジフードのフィルターなどのレンタル商品を交換して回る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は高くもなく低くもないという印象。しかし、県外にも顧客がいるのでそこに向かう移動時間に給料は発生しないので
仕事時間が定時に終わ...
女性の働きやすさ:
重労働が多く
女性が働きやすい職場環境では無いと思う
運転で仕事時間の半分失われることもあるので
運転に自信が無い方などはあまり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:賞与は無い。給与もどちらかといえば安い。300万ぐらい。年配者ならいいが、子育て世代の方には昇給もほぼないので、将来性...
勤務時間・休日休暇:休日はほぼ社内のカレンダーどおりにある。会社は知らないふりだがサービス残業はしないと次の日以降大変かも?
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:接客業ですので、やはりお客さまからの感謝の言葉がもらえた時にやりがいを感じます。クリーニングの受付は簡単そうだという印...
評価制度:当時高校生だったにも関わらず店の鍵をもたせられ、店の開店や閉店を任せてもらったり、更に売上の計算まで任せられビックリはしたが、頑...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与は時給制で、最低賃金を基準にしています。良い点で挙げた「早めに終わる」といったことがあった場合、給与が下がります。有給休暇の制...
勤務時間・休日休暇:残業は滅多なことではありません。むしろ仕事の量が少ないときは早めに終わることもあります。仕事はすぐに一人で任...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
事務職については有給休暇が取りやすい。というのも、業務が滞らないように自身で調整することが前提。
それが可能であれば、休暇の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:時間が自分に合っていて子どもがいても休まずに仕事ができるところ。日曜日や祝日が休みのところ、人が少ない、家から近いし歩いて通える...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:契約はFCだが、実はバイトよりも安い賃金で店長を雇い、11~12時間勤務を強い、休みすらまともに無い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
この給与では家庭持ちは生活できない
賞与はない、手当関係は全くない
もちろん昇給もない。
評価制度:
昇給は一円もない
何年働いていても20...
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