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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
今は資格取得制度を利用している方はいないが認定看護師がいる為、ケアで困った事があれば相談に乗っていただける。
看護協会の加...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は短くお子さんがいる方が殆どなので急な休みも取得しやすい。勤務時間が遅くて終わるのも早い為子育ての両立可能。
病棟...
平均年収
441 万円残業時間(月間)
59 時間給与制度:
自衛隊札幌病院の給与については、正確な金額は把握しておりませんが、自衛隊員の給与は、役職・階級や勤続年数などによって異なります。ま...
成長・キャリア開発:
各種研修が充実しています。自分が知らなかったような研修でも、上司が勧めてくれて、思ってもみないキャリアアップができます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
市内の他病院と比較し、給与制度に対しては満足しています。
賞与も充分ですし、各種手当も大変しっかりしています。
評価制度:
年に2回、評...
年収・給与の満足点:
給料は、全国展開している母体の大きな病院なので、道内の他の病院と比較すると基本給が高いと思います。
看護師はラダー評価を導...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
交通費もらえる。
オフィス環境:
場所悪い
入社時の期待と入社後のギャップ:
時間にゆとりがない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当は持家もあるので良いと思います
退職金は3年以上働かないと貰えません
他の病院でよくある施設や宿泊のサポートなどはないです
オフ...
給与制度:
夜勤や休日手当は高めです
時間外はほとんどないですが、30分以上働かないと手当は貰えないです
昇給は微々たるものしかなく、ボーナスはそ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
医療法人ないのでドクターがトップです。
組織体制・コミュニケーション:
社員どうしのコミュニケーションは新型コロナウイルス...
給与制度:
昇給はなかったと思います。ずっと同じ給料だと思います。ボーナスなどの賞与や資格手当てなどはありましたが、きはんきゅうが高くないです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
通所リハビリと入院リハビリの両方があり、将来的にどちらに進もうか考えている人に取っては両方試すことができるという意味で良...
ダイバーシティ・多様性:
そもそも入院・通院される利用者様と話すことができないと仕事にならないので人種や国籍などは日本人であることが大前提であ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存事業として、医師の手術の技術は、評価は高い。
事業の弱み:
近くに新規で同業者(整形外科)がオープンしたので、経営の努力は必要と...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの方法で医療を提供していると感じた。
装具着用などを患者さんにおこなっており毎日元気な患者さんに清拭を行ってた。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
地域に根差した病院を目指しているが、挑戦する機会は得られないと思われる。
風通しは良さは、あまり良いとは言い難い。
組織体...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、定時内で済ませることは可能であり、残響等はない。
休日休暇に関しては、余程のことがない限り保証されてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しが良く、挑戦する機会もどんどん与えられる
組織体制・コミュニケーション:
組織の年齢層が若いので、上司にも気軽に相談...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はほぼ診察時間通り
残業も月10時間を超える事はほとんどなく、当日の急な欠勤などにも柔軟に対応してもらえる
有給消化...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
時々、レーザーなど、自由診療に関しての研修があります。行くか行かないかは本人の自由でなのでどちらでも可です。
働きがい:
自...
福利厚生:
退職金はなしである。通勤手当はガソリン代換算なので、安すぎる。
寮はなし。寒冷地手当などもないです。
オフィス環境:
地下鉄の駅からはま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
交通費はかなり低い。住宅手当はあるものの、それが給料からなくなると、もう最低賃金にみたないのではないか?
オフィス環境:
駐車場も、病...
成長・キャリア開発:
資格をとらせてくれる。が、キャリアアップは見込めない。その職種で入職してきた場合、ほとんどが退職までキャリアアップできな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
スタッフ間で調整さえできれば許可を取る必要もなく、勤務時間短縮や午後出、休暇も簡単にとれます。
多様な働き方支援:
副業可能...
給与制度:
給与は全スタッフ同額となります。昇給があれば全員同じ額昇給します。賞与は5ヶ月分と書いていますが多くても4ヶ月分までがここ10年く...
給与制度:
ボーナスは年二回あるが雀の涙ほどしかでない。総支給20万円。 手取りが16〜18万。 ...
勤務時間・休日休暇:
介護士は月に6日ほど。週に2日休日は滅多にないので疲れがなかなか取れない。
多様な働き方支援:
患者様ありきのお仕事なのでリ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:新人教育は先輩スタッフからのOJTで教えてもらいました。皆さん親切に教えていただきました。事務作業なども事務スタッフが丁寧に教え...
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】職員同士は仲良くしていました。色々相談に乗ってくれたり、仕事を教えてくれたりする職員さんも沢山いました...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当は23000円まででる。
通勤手当などもしっかりとでます。
オフィス環境:
福住駅からさほど遠くなく、立地はいいと思います。ただ...
給与制度:
手当は給与はいい方だとおもいます
手当などもしっかりしているが、若いうちは残業手当を書こうとすると反感をくらう可能性がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
顕微授精までできるある程度の経験者であれば少し働きやすいと思う。
しかし、紙カルテな上に院長の要求が細かいので、それに応じて...
給与制度:
未経験だと給与が低い上に、賞与も1年目はそこまでもらえない。
手当はあるが未経験だと基本給が低いので、残業をするか学会認定資格を取っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
働きやすい環境で、元気に働けました。
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は記載通りでした
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間年収・給与の満足点:
給与は他の医療法人とあまり変わりないと思うが、残業代が月2~4万円あるため、同年代の標準よりは高くなっていた。相互評価が...
休日休暇:
会社独自の連休となる休暇は年末年始とゴールデンウィーク、夏季休暇のみ。だいたい5~6連休ずつ。有給は事前申請であればとりやすいが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
特定の資格取得者に対して手当がある
研修費用もきちんと出る
以前は仕事後の研修受講やDVD視聴が多かったが現在はネット環境で...
入社時の期待と入社後のギャップ:
退職者が増え残った職員にしわ寄せがいっている。人員が充足されていない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:公休の融通性があり、あるていど希望を聞いてくれていたため、プライベート面では充実していた。職場の雰囲気もよく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
働きやすい環境だと思います。
子供がいる方は、その日に、急に帰ることもできます。
また、休みも当日に言っても大丈夫です。
経営陣への提案:
ボトムアップ式な考えではなく、トップダウン式な考えが強いので、なかなか自分の意見が通らない環境だと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は良くないです。退職金はなし、ボーナスも他と比べて低い方だと思います。あと住宅手当や暖房手当なども何もないので一人暮らしだ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間- 1
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