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平均年収
532 万円残業時間(月間)
25 時間事業の強み:
コングロマリットの経営体制なので、何かぎ悪くてもどこかが助かる形になり、大きく業績が落ちることはない。主流事業とされる鉄鋼部門は...
事業の強み:
一貫製鉄所を含めた製造設備、独自製品、各種認証を保有し、参入障壁の高い事業を行っている。自動車、船舶、航空機などの国内外の顧客や...
給与制度:
職能資格制度
給与体系や各種手当も一般的なものである。
福利厚生の中では、住宅補助が非常に手厚い。
家族が増える度に会社負担で転居が認め...
女性の働きやすさ:
女性を管理職に登用すると言うことを積極的に行っている企業だと思えます。
自分の部署での管理職はいませんでしたが、同じフロアに...
福利厚生:
通勤手当、雇用保険あります。
住宅手当は、近年新入社員のみ初めの数年間のみ導入されました。
健康保険はしっかりしていて安心できます。毎...
給与制度:
もらえる額はかなり少ないです。賞与もその年の実績によってなので無しもあります。基本給、地域手当等はありますが、税金や制服代でかなり...
成長・キャリア開発:
圧倒的に人数不足ではあると思う。
自分でどんどん行動していかなければならないから自分の成長としては身につくとは思う。アルバ...
勤務時間・休日休暇:
休暇はシフト制。店舗によると思いますが、土日祝でどうしても休みたい時は上司と交渉する。そのときに、理由を言わなければいけ...
給与制度:
昇給は少なくても毎年ありました。賞与は年に1回で会社の売上次第と言った所です。売上が良いと沢山貰えましたが、イマイチの年はすくなか...
事業の強み:
ワッフルという看板商品がある。しかし反対にそれしかないので、洋菓子業界の熾烈な戦いに勝っていけるのか疑問である。
トップダウンで意...
給与制度:
給与は固定給で、原則として基本給・役職手当で構成されており、非常にシンプルな内容です。
営業職、技術職、管理職には固定時間外手当が支...
勤務時間・休日休暇:
休みのとりやすさは周りを見てても段違いかと思います。当日朝に休暇連絡でも問題ない。営業さんはそうはいかないかと思いますが...
事業の強み:
プロセスチーズでメーカーシェアトップ。
特にベビーチーズはほぼ全てのスーパーに並べられていて、みたことのない人はいないと思います。...
勤務時間・休日休暇:
年間休日は123日前後で、土日祝は休み、メーデー(5/1)が伴うGW・お盆・お正月は連休になります。
有休はかなり取りやす...
事業の強み:
請負会社の為、不良品を出さないよう一人一人が高い意識を持っていれば、また仕事を任せてもらえる。
事業の弱み:
紙製品の会社の為、長い...
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制では無いため、土曜出勤が多い。部署によっては一年を通して残業時間が多いところがあり、平均すると一日二時間程...
給与制度:
基本的には10段階のクラス分けによって給与が決まる。
低いクラスのうちは給与の伸びはほぼなく昇給は100円以下である。
3つくらい上が...
企業カルチャー・社風:
大手企業の傘下に入ってからは明確なビジョンを示してくれるので目標は立てやすい。
組織体制・コミュニケーション:
部署が分か...
事業の強み:
経営理念にもあるように、「お客様の想いに同化し、それを早期に具現化する」から単品からの特殊品対応などに同業者他社と比較し、対応力...
企業カルチャー・社風:
・会社を通じて、社会に貢献することを常に意識しています。
・有限実行をモットーに新しい製品、方法を創造することにチャレン...
給与制度:
大学院卒・大卒・高卒によって基本給が違いがある。大卒と高卒とでは1万円以上の基本給の違いが出る。なのでボーナスでは違いがはっきりと...
福利厚生:
工場のシャワーやトイレが綺麗になった。社員寮はあるし、住宅補助もある。
通勤手当は多い。
退職金は確定拠出年金がある。
福利厚生倶楽部も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ない。
コモディー化していく業態がメイン事業なので、このままでは先細り。
事業の弱み:
機器、システムのコモディ化が激しい。
安価な中華...
成長・キャリア開発:
会社としての育成、カリキュラム、ノウハウ、計画といったものは何もない。
個人で頑張って勉強するしかない。
なので会社組織に対...
企業カルチャー・社風:
明るく楽しく元気よくがモットーなので、効率の良いクオリティの高い仕事をしても評価には繋がりにくい。
挑戦する機会は多くも...
事業の強み:
新規事業の創出という点に関しては強くないように思う。そのような雰囲気、意欲を身近に感じた経験はあまりないように思う。
事業の弱み:...
企業カルチャー・社風:
風通しがよく、何でも相談できる社風。やりたいことがあればどんどん挑戦させてくれる。若手のアイディアも採用してくれる活気...
成長・キャリア開発:
研修旅行があり、社員同士の仲を深めつつ仕事のアイディアを出せる機会がある。
働きがい:
国内の顧客に限らず、海外顧客もたくさ...
勤務時間・休日休暇:
カレンダー通りに土日祝休み。しかし製造部門などは休日出勤している姿をよく見る。
有休も繁忙期などでなければ基本的に希望通り...
企業カルチャー・社風:
総合職のため、ジョブローテーション(部署異動)が多い。
事情によるが
部長クラスでも部署異動の可能性がある。
仕事=今の業務...
勤務時間・休日休暇:
同じ部署のスタッフ間でバランスよく出勤できるシフト組の中で私は家庭メインの働き方をさせて頂いています。スタッフの希望はし...
成長・キャリア開発:
まだまだ成長過程で今後店舗が沢山増えていく予定です。
その中で沢山の問題が生まれてくると思いますがそれらを適宜解決していく...
事業の強み:
当社はお客様を大事にすると書きましたが、製品を使用していただくうえでいろいろ勉強し、それを次の製品造りに反映させ、製品の価値をあ...
給与制度:
営業職には基本的に残業手当はありません。
出張手当があり、基本的に社内業務に従事している限りでは基本給および皆勤手当等が支給されます...
成長・キャリア開発:
若手を採用する教育システムはなく、上長の方針で育てられる。しかし、若手で頻繁に入ってくる会社ではないため、育成に慣れてい...
企業カルチャー・社風:
典型的なオーナー企業。何事も社長案件が最優先。社長への年賀状は必須。お中元なども自由という名のほぼ強制。
組織体制・コミ...
働きがい:複数の事業を行っていますが、全てが社会に貢献できる仕事ですので、非常に仕事に対してやりがいを感じます。また...
勤務時間・休日休暇:出勤時間はどちらかというとゆったりしています。残業についても営業職ではめずらしく、ほとんどありませんので
平均年収
627 万円残業時間(月間)
31 時間福利厚生:
通勤手当はもちろんあります。大阪から西明石の工場に出勤している方もいます。
住宅補助については、独身寮、単身寮、社宅がありますが、家...
給与制度:
年収は一般的な大企業の標準。企業の特色として、世間の流れに合わせる風土なのでベースアップの仕方も特質して高い訳では無い。良くも悪く...
平均年収
850 万円残業時間(月間)
27 時間女性の働きやすさ:
職場には女性も多く理解もあるため、とても働きやすいと思います。実際、産休・育休明けに戻ってきた女性も、多く活躍されています...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は与えられているが、実質それが尊重されるケースは少ない。また、公平に与えるという形はとっているが、一部対象...
平均年収
567 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
一般単位で残業代は支給させるため、そういった面ではしっかりされている。土日に出勤になることもあるが、振替休日は必ず取れる...
福利厚生:
交通手当、住宅補助など各種福利厚生が充実しており、ワークライフバランスのとりやすい会社です。特に、住宅補助では転勤があることもあり...
平均年収
471 万円残業時間(月間)
34 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、自分で仕事の調整をして定時で帰ることもできます。得意先によっては、遠方になることもあるので、出張や帰りが遅く...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関して、代理店のスケジュールに合わせるため定時に仕事が終わることははほぼない。ただし、何もやることがなければ定...
平均年収
701 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
シスメックス株式会社の給与制度について、いくつかの点で少し不満があります。昇給に関しては、毎年のパフォーマンス評価に基づく昇給幅が...
成長・キャリア開発:
社内での教育として、新卒入社後3年目までは毎年集合形式での研修がある。それと同時で2年目まではトレーナーが1人就き、半年...
平均年収
446 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
営業の場合、BOX制度というものがあり、個人にあてがわれた複数の担当先の総売上・総利益のレベルによって、職務評価ポイントが設定され...
働きがい:
社会人としてのスキルは一通りは学ぶことが出来る。研修制度も充実しており自分のスキルアップもかなり支援してもらえる。社内で競争意識も...
平均年収
448 万円残業時間(月間)
39 時間経営陣への提案:
多くの消費者に高く評価されています。しかし、更なる市場拡大と顧客満足度向上の為に製品開発のスピードアップを図るべきです。市場...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多いと思います。
風通しも良いため相談すればしっかりと話を聞いてくれます。
また失敗した際もフォローを行って...
平均年収
451 万円残業時間(月間)
22 時間給与制度:
交通費はよほど高額(月4~5万くらいまで?)でなければ全額払われる。
家賃補助のみ。若い人には寮もある場所があるが、私の時代はエアコ...
勤務時間・休日休暇:
部署にもよるが営業はほぼ残業なし。
ただ営業手当や見込み残業代等も無いため給与が低めだと感じる。
残業ゼロの風習があり社員は...
平均年収
642 万円残業時間(月間)
19 時間勤務時間・休日休暇:
アシックスは、スポーツ用品メーカーとして、Sound Mind Sound Bodyを重視しています。会社は、従業員の成...
勤務時間・休日休暇:
フルフレックスで働きやすい。通院など平日でも柔軟に対応できる。
基本的に土日祝は休みだが、メッセージやメールはくるので急ぎ...
平均年収
566 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
通常の普通勤務だとかなり給料は少なく感じる人は多いと思います。
ですが、その反面福利厚生は手厚いと思いますので
その分何とか給料面では...
成長・キャリア開発:
資格取得についての教育や試験についての費用は会社が負担してもらえます。
ただそれらの資格を持ち給与に反映はあまりされません...
平均年収
316 万円残業時間(月間)
10 時間企業カルチャー・社風:
体育会系で上下関係しっかりしている。
基本的に年功序列。
上司によって自分の成長できるかどうかが決まる。上司が自分の目標を...
給与制度:
頑張った分は正当に評価されますが、会社や部門の業績ありきなので近年はあまり期待できないようです。
私がいた頃は出張手当が日に2000...