「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- 1
- 1
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
平日昼間はホール、厨房共に主婦の方が多い感じでした。夕方以降は社員の方と、大学生、高校生などの学生が多いです。フリータ...
企業カルチャー・社風:
美味しさと楽しさを追求する「食のロマン」、レストランの本質であるレスタ・ウラーレ「人間性の回復の場を提供する」、お客様...
企業カルチャー・社風:
役職にもよるが限定メニューの開発などを年齢を考慮せずにやらせてくれるので挑戦の機会は多いと思われる。
但し、アドバイスを...
企業カルチャー・社風:
飲食部は毎月1回の試食会に、調理経験あるなしに限らず1~2品の新作を持っていかなければなりません
組織体制・コミュニケー...
給与制度:
年2回の考課表があります。それをもとに賞与(年2回)の金額がかわります。また、その考課表の評価が良ければ、年に2回は昇給することも...
企業カルチャー・社風:
元気がうまいと言っているだけあって、雰囲気は良いが、アルバイトやパートによっても大きくテ店舗の印象は変わってしまうので...
給与制度:
飲食業の中では比較的に未経験者に優しく、給与面も頼もしい
評価制度:
なかなか評価はされづらく実績をあげても給与昇格に直結はしない
昇進...
勤務時間・休日休暇:
飲食のため残業は当たり前。
基本的には終電近くまで店舗での作業があるイメージ。
勤務地や勤務内容によってまったく違うイメージ...
企業カルチャー・社風:
昔からの拘りを維持しつつ新しいことにも力を入れてる。
組織体制・コミュニケーション:
年に数回社員総会や主任会、役職会など...
成長・キャリア開発:
一つ一つの仕事に関して、社員の方や、ベテランのパートさんが丁寧に教えて下さるので、仕事を覚えやすいですし成長出来る場だと...
勤務時間・休日休暇:店舗によってよりけりです。お寿司屋さんも魚屋さんも男性陣はかなり早くから出ていました。早い方ですと5時6時の出勤です。市...
企業理念の浸透:正直、下っ端はそこまで考えたことがありません。店舗にもよるのでしょうが、朝礼をするとこ・しないところありましたし、企業理念の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:頑張っても、給料あがらない。利益出して、やっと給料を上げるかの会議に名前があがるかな?
女性の働きやすさ:
ホールで働く人は女性が多い。
その点だったら働きやすいと思う。
女性は着物を着ての作業だから動きにくいかもしれない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
様々なジャンルの職人さんがいらっしゃるので勉強になる。癖ある人多いけど。
組織体制・コミュニケーション:
店舗ごとで隔たり...
給与制度:
当時は新人と5年以上いる社員との開きが大きく、固定残業にしてもらえるかどうかが給与に大きく反映されてた
評価制度:
管理職は他の飲食店...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:研修、勉強という場はほぼないです。やりながら覚える感じです。ただ、営業が始まると修羅場なので理解する暇はないです。言われた通りに...
勤務時間・休日休暇:短くて10時間超が通常運転です。驚いたのはその間に休憩は10分程度。水分補給は厨房でできますが、ほぼ走りっぱなしです。賄...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アルバイトですが休日は自分の希望がほぼ通ります。人手が足りない時はお願いされることもありますが強要されることはありません...
企業カルチャー・社風:
みなさんやる気がある。
組織体制・コミュニケーション:
みんなで和気藹々頑張る雰囲気です。上司は話しやすい。
ダイバーシティ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリアアップ制度に関しては、同業他社での就労経験がない状態での就職だったので
比較が困難。管理職候補となればまた勝手が違...
事業の強み:
地域住民からの支持。コロナ禍において外出自粛ムードが強まったり、物価高騰の煽りを受けて
商品を値上げせざるを得なかった時でも、業績...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
アルバイトなので給料は時給通りです。
残業などもなく、あたって普通のアルバイト社員としての働き方ができます。また、入ったばかりのアル...
福利厚生:
特にありません。
オフィス環境:
バックヤードも基本狭く、休めるような感じではありません。
基本働いている間はたちっぱなしです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:飲食店のため、お客様がメインで動かないといけないので、必ず決められた時間の休憩などが取れないのと、お客様が沢山入る時期は...
勤務時間・休日休暇:労働時間は、基本は17:00からとなり、最初に店舗の清掃をやりはじめます。そして、おしぼりやお酒、備品の発注や買い物をし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
出勤日は基本的に開店から閉店まで勤務です。1日の平均労働時間は11時間程です。繁忙期は+1〜2時間になる事もあります。
休...
成長・キャリア開発:
資格取得手当は無く、研修も基本的には有りませんが、目的や何をするのかをはっきりとさせれば社外研修を受ける事は出来ます。
働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
融通がすごくきいてよかったです。
急遽なお休みでも対応してくれたので助かりました。
多様な働き方支援:
暇な日は早く上がってい...
給与制度:
昇給は働く意欲で評価されてました。
昇給でも上がって10〜20円ほどでした。
手当は交通費くらいでした。
評価制度:
勤務態度が良かったり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
よくわかりません
働きがい:
いろいろ任せてもらえる所。
入社時の期待と入社後のギャップ:
当時は新人研修などはなかったです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は社会保険、交通費補助のみです。あとは特に何もありません。入社後時はまだ株式会社にもなっていなかったため、福利厚生はほとん...
成長・キャリア開発:
研修はOJTです。働きながら実践で学ぶという感じでした。月に何回かスタッフ研修などがあると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:個人の能力を伸ばしてくれる。ここの話をよく聞いてくれる。指示ではなく、一緒に作り上げてくれる。福利厚生がいい。不仲になる前に解決し...
給与水準:人材不足により、各店舗への指導や配慮が足りなくなる時がある。各店舗取引業者が違ったりするので、統一が取れない。他店舗同士人の入れ替...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:特に勤務時間が長いです。労働時間は10時間~で、拘束時間も長いです。昼休憩も30分ほど。
会社の安定性:ボーナスが年2回出るようです。今の時代ボーナスが出るのは珍しいのかなと思いました。入社して1年未満です...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
かつて両親が共働きしており、師匠とは旧知の仲なので、社長もよく知っている。
そのまま時代に取り残されている。
だ...
女性の働きやすさ:
在籍中の方々を見ている限り、男として、社会人として、仲間として不憫でならない。もっと自分が精進するべき。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:学生の頃でしたが、サークルやテストがあり休み希望を出しても、ほぼ通っていました。また、電車で夜帰る時には賄いを食べれない...
女性の働きやすさ:外に出てお客様を呼び込むキャッチ業務は立ちっぱなし+暑い寒いというのもあり、男性がメインで行うことになっていて、女性として...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は週1回でした。残業などはほぼなかったのですが、年末年始、夏季休業もなかったのでバランスがいいとは言えませんでした。...
女性の働きやすさ:
女性は雑務をやらされます。洗濯や休憩室の掃除等。
女性の管理職は皆無です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月の売り上げに応じて繁忙期などそれなりの金額になった。昇給に関しては同い年くらいの社員が一人いたが、周りから煙たがられていたために...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:今までの経験全く関係なく雇っていただけます。それぞれの経験豊富な方が多く働いているので今までの固定概念を壊し、新しい経験と知識を得...
- 1
- 1