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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:基本的に、企業としてのシステムが出来上がっていない、現場の矛盾を抱えながら、今迄のやり方を踏襲しているだけ、大きく成長するに...
企業文化・社風・組織体制:担当者同士は和気あいあいである。結局、末端の担当同士がお互いをカバーし、補って解決している。末端での連帯感はある。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:福利厚生は必要なものは揃っていると思います。有給休暇もきちんと取得できますし、深夜手当も支給されます。ただ、夏季休暇、年末年始休暇...
会社の安定性:ゴルフ練習場を経営しているため、経営状態は安定していると思います。その他にも整骨院業務やマッサージルームがあります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
診療の複数持ちのため、患者は受診が楽だと思う。
事業の弱み:
人がいつかない。
給料の割に求められることが多すぎる。
事業展望:
柱の常勤...
給与制度:
コロナ手当が付きました。
患者数は増えましたが、事務員に払うお金はないそう。
評価制度:
休診日が増えたことにより、固定給の常勤さんが時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:職員、パート、契約社員など、ほとんどが女性の職場です。子供の学校行事や急病の際などお休みが比較的取りやすいと思います。また産休を使...
勤務時間・休日休暇:休みを取りやすいところが助かります。女性職員でも主婦が多いこともあり、子供の病院などでの急な早退や遅刻を大目に見てもらえ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:残業代等相違なく支払われる為、自分の頑張りが給与に反映されます。しかし毎日残業があるわけではありません。また、シフト制なので、日に...
働きがい:研修制度がない為、入職したばかりの頃は、受付の事務的なことの他にも、不妊治療の専門的な知識も必要となるため苦労しました。先輩方はも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全く感じられない。
ノルマもなく、最後の職場にするのであれば最高だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやす...
女性の働きやすさ:
女性の方が働きやすい。
まだまだ男性は働きにくい場面が多いと感じる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は低いが、手当がその分多いです。ボーナスも4•5ヶ月なので比較的いい方だとは思います。
評価制度:
基本的には年功序列で、いくら...
勤務時間・休日休暇:
定時に上がれるのでいいです。年間休日は少ないので有給を使って休むことが多いです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:医師だけでなく、看護師をはじめとする各部署が協力しチーム医療を行っている。コミュニケーションを大切にした暖かい雰囲気の職場で職...
教育・研修:今後の課題はシステムの電子化である。効率よく仕事をすすめる為、待ち時間解消の為に必須である。患者が待ち時間をストレスを感じず過ご...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:結果がすべてに繋がるので、評価は制度を用いるまでもない。また、組織が大きくなく、目が行き届くので、人事制度、評価制度を作る必要を感...
事業での社会貢献:患者様に感謝されながら行う事業はとても社会貢献度が高く、モチベーションを維持できる。地域住民の健康促進、維持に、現代医療と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:なかなか新しい人材が育たない。入ってきても数ヶ月~一年ほどで辞める人が多い。または仕事が出来ないと居づらい空気になり、やめざる...
福利厚生:正社員だけど休みがとても多く、希望も通りやすい。有給消化率は100%で長期旅行に出かける人も多い。ただ赤字続きで経営が心配。募集要...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格などない人でも受け入れてくれる。一から医療の(耳鼻咽喉のみ)事を仕事を通して学べる為、とても勉強になる。
しかし、覚え...
女性の働きやすさ:
女性ばかりの職場でもある為、問題はある。
気の強い人は多いが、気持ちのいい人も沢山いる為、特段問題がある人以外は目をつぶれる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:拘束時間が長いので、こどもが小さい人にはきついかもしれません。ぎりぎりの人数でまかなっているので、急には休みずらいかもしれ...
女性の働きやすさ:年齢が上でも、スキルや能力で判断してくれるところです。給料にも反映します。定期的にねぎらいの会もあるので、ありがたいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:有給取得率が全体で95%と高く、入職時に有給3日付与、夏季休暇や、年末年始休暇もありますので、休みが充実しているのと共に休みが取り...
福利厚生:病院内はエレベーターが無く階段が多い為、病院内の移動が少し大変です。いい運動にはなりますが、場合によっては階段の上り下りが多く、疲...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
色んな仕事を任されるので勉強したい人はいいかもしれないが、急に色々任せてくるのでじっくりちゃんとは覚えられず、どれも中途...
オフィス環境:
休憩室なし。空いてる診察室でお昼ご飯を食べる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
長く働いても退職金もなく、厚生年金もない。通勤手当は支給される。
車通勤者にはガソリン代、駐車場有。
オフィス環境:
休憩所はあるが、皆...
給与制度:
可もなく不可もなく
評価制度:
給料一律。実力あっても評価なし。
動く人、動かない人の差が激しいため、1人で動いている事が多い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
男女比が半々で女性も働きやすいとは思う。
オフィス環境:
立地は抜群。横浜駅より徒歩5分。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
特にない。研修は半額支給されるそうだが研修に参加する人はほとんどいない。
働きがい:
つつがなく過ごして給料をもらえればいい...
女性の働きやすさ:
辞めていく人が多い。有給が5日しかないので緊急用にとっておかないと欠勤になってしまうため、期限ギリギリになって取得すること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
完全週休3日で残業も月に1時間いくかいかないかなのでプライベートは充実する。が1日の拘束時間は長いので注意
多様な働き方支...
女性の働きやすさ:
休みは人によって曜日が固定されているので、先の予定が立てやすい。また、スタッフ間でお休みをトレードできるので、固定じゃない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当くらいしか出ない。退職金も、入社時期によって貰える年数を変えている。
オフィス環境:
年季がだいぶ経っており、雨漏りが床が傾い...
勤務時間・休日休暇:
各施設によってバラツキが大き過ぎる。1時間休憩が取れる時もあれば、10分程度で昼食を掻き込むようにしてまた業務に着かない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
手術の技術はすごいと思う。
経験豊富なので、信頼される部分はある。
事業の弱み:
社員への配慮が欠けている、予約制度の見直しが必要。
事...
福利厚生:
住宅手当、退職金などはなし。
その他税金関係は問題ないが、手続きなどは遅い。
オフィス環境:
休憩スペースが狭く、1人で休憩したいのに何...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
基本女性スタッフしかいない。
たまにギスギスしていて、割とスタッフの入れ替わりがある。
オフィス環境:
割と新しい医院なので綺麗
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は高い方だと思います。
働く時間が長いですが貰えてる方だと感じてます。
精勤手当もあるため休んだり、遅刻、早退がなければプラスがあ...
オフィス環境:
休憩室はありません。ユニットで休む感じか家が近い人は帰ったりしてます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
患者さんもいろいろなかたがきてくださるので、お話しもできてたのしいです。
個室もあるので、患者さんも安心してお話しできてい...
女性の働きやすさ:
女性の多い職場なので、仲良くなれば和気あいあいと楽しく仕事することが出来ます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給+技能手当+調整手当+皆勤手当
基本給は驚くほど少ないです。2桁ありませんでした。ボーナスは求人には書いてありましたが、基本給...
オフィス環境:
駅から遠い医院が多いので電車通勤の方は最寄りから結構歩きます。車通勤の方は駐車場が広い医院が多いので停めやすく通いやすい立地か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
出産経験はありませんが、女性ならではのイベントである出産による経過を診れたことは良い経験でした。
働きがい:
管理栄養士とし...
給与制度:
5年勤務していますが、給与は減少しています。
評価制度:
全てが年功序列です。上司のミスを部下がフォローすることが日常です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
三浦という土地柄、通勤は車が無いと不便です。駐車場は病院にもありますが、利用するには月1万円掛かったと思います。高いので自分は病院...
給与制度:
公務員ということで賞与は多く頂けます。賞与は年に2回。頂いた時は思っていた以上に頂けてびっくりしたのを覚えています。月の給料は以前...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
求人票には「昇給あり」と記載されているが、数年前に数百円上がっただけで最低賃金が上がらない限り昇給など無い。
評価制度:
ナースなら主...
女性の働きやすさ:
産休とれる。急な子供のトラブルで早退できる。休める。残業もほぼ無いので子育て中のママさん。シングルのママさんにはいいのかも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
病院、と考えれば残業時間はかなり少ないか、部署によってはほぼ無いと言っても良いくらい。お休みは連休含め取りやすかったです...
女性の働きやすさ:
急性期病棟に関しては何とも言えませんが、療養病棟勤務であれば、当日の急な欠勤なども比較的多目にみてもらえる風土だと思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
講習会や、資格を取るための援助等には会社負担で参加させていただけます。
ありがたいですね。
働きがい:
医療系なので、社会に貢...
女性の働きやすさ:
家庭の予定や都合に合わせてお休みは取りやすい環境でした。みなさんが協力的でありました。
医療系なので女性が多い職場であるため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修はおおくないが、定期的にある。月1.2回。あとはラダーにそってそれぞれ研修を申し込み、実践も合わせて進めていく感じ。...
女性の働きやすさ:
子供いる人も働いているが、夜勤がしんどそう。基本的に育休開けたら夜勤出来そうか聞かれる。小学校上がるまで夜勤免除って書面上...