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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は固定給と少額歩合だったと記憶してます。独身の方や子供のいない御夫婦で共働きであれば生活は出来るかと思います。私はお陰様で子供...
勤務時間・休日休暇:
土日休みのため問題なくワークライフバランスは整うと思います。休日出勤もないです。事務職であればアフターファイブを使って習...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【雇用形態の違いによる人間関係の隔たり】正社員と派遣社員とはやはり責任感が全く違います。特に私の勤める会社では、派遣社員が少ないの...
入社理由・入社後の印象:【入社理由】敷居の低さ、年齢・経験・等不問でした。【入社後のギャップ】入社早々の設定数字が、高くてプレッシャーになり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:勤務時間が長く、賃金が安い為やりがいを持って行う環境は整っていなかったと感じます。上司とあわないと最悪ですこちらの会社だけに限った...
成長・キャリア開発:お客様の顔が見えない店舗にいた為、仕事を通しての成長は感じませんでした。良い出来に対して褒める、叱るは適切におこなわれて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系の人は少ないが、朝礼で社員訓の唱和や一言の発表があったり少し古い風習がある。社員が少ない店舗だとかなり多い頻度...
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修制度はしっかりしている。運転研修や自社研修に加えて外部研修も3か月あるのでその点は安心できる。
店舗は店長...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生に関する制度は無いに等しい。通勤手当は実費現金精算であり退職金制度はない。
オフィス環境:
民家の一部を改修した事務スペースで...
給与制度:
制度が未整備であり、労務管理も自己管理が主。時間外や休日手当はなく労働時間管理がされていない。
特別な手当はなく、賞与もない。
評価制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
中小企業で、社員数も多い方ではないので、自分から提案することは可能。
上司から許可を頂ければどんなことも挑戦可能。
組織体...
給与制度:
初任給は普通。昇給制度のようなものが特にないので、昇給は社長判断による。ただボーナスはない。
社会保険は全て完備されている。
評価制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は少ないが毎年する。基本給がそもそも少ないので残業をしなければ普通の生活すらも送ることが出来ない。
賞与については4ヶ月分くらい...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はめちゃくちゃです。
朝から出社し夕方帰社、事務仕事をしながら夕食を食べ、閉店後のデパートなどに点検作業に出向き、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】小さな会社なので、営業から経理、業務まで全てを経験できることで、どこに行っても、自分の立場だけで...
教育・研修:【社員教育に積極的か】社長が若く、一緒にご飯を食べたり、飲みに行ったりする機会が多く、とても身近で親戚の様な存在で、自分も若い子...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
自分の立ち居振る舞いが、いい意味でも悪い意味でもそのまま反映される。
立ち位置や振る舞いを理解しているか、していないか考えられるかに...
企業カルチャー・社風:
他に比べてという特徴はないように思われる。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制はよくわからないが、社員同士のコミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:定期代等については翌月払いのため、毎月の手取り給与から引くことになり、生活を圧迫します。また、グループ企業の株式を無理...
給与水準:業務をあまりまだ覚えていない段階でも、基本給はしっかりもらえる。段階的に昇進することで、給与にも反映されると説明がある。また、部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】?外部公開が禁じられているので完璧ではないが、それなりのマニュアルがあるので比較的簡単に習熟出来た...
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】・原則5日間のローテーション制で昼間勤務1日、夜勤1日なので身体、精神的な疲労も少ないです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ただ単に、年度で決まっている仕事をこなすだだけです。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲が良いです、その辺は全く...
経営陣への提案:
営業をかけ、事業展開を広げ、従業員数を増やし、そのくらい会社は当たり前だと思います。それをしなければ、会社
は衰退していくでし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:ファミリー企業なので、申請すれば有休は取りやすい。基本は繁忙期以外(1.2.3月以外)だといつでも有休が取れます。
勤務時間・休日休暇:隔週連休通常水曜日休み圧倒的に休みは少なく、シフト制ではないので疲れます。休みが欲しい人はやめたほうがいいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
私は新卒で入る能力はないと思いますが、新卒からここの会社にいたら、かなり成長出来ただろうなと思います。
若いうちから裁量を持って仕事...
給与制度:
給与水準は他のコンサルティング会社と比較すると少し低いと思います。
評価制度:
実力主義で、実力があることを客観的に示せれば、審査をパ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業理念の浸透:なかなか「会社の理念」や「社長の理念」などは、若い世代の社員の方達には、理解をしてもらえていないのかな、と感じています。これ...
事業での社会貢献:今年9月に新オフィスに移転したばかりなので働きやすい。きれいです。駅前立地にある商業施設なので、テナントの安定性があります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:高齢化が進み、一般的にハウスクリーニングという分野が年々、認知されている事により一般ユーザーからの依頼が増加し過去の実績による...
入社理由・入社後の印象:手に職をと思い転職をしました。入社後の印象は思っていたより体力のいる仕事だなあと思いました。基本毎日違う現場に行ける...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはいいかもしれません。
組織体制・コミュニケーション:
話しやすい方かと
ダイバーシティ・多様性:
特に無し
成長・キャリア開発:
丁寧に教えてくれると思うので、未経験の方にはいいかと思います。
働きがい:
働き甲斐は人それぞれなので、何とも言えません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低い。社員が稼いだり、節約したりしていたカネを全て遊興に遣う社長だからモチベーションなど上がる...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】毎日が惰性。そんなチャレンジ出来るような環境が羨ましい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:求人には正社員募集で試用期間「~2ヶ月」とあるが、6ヶ月以上働いても社会保険に入れず、正社員にもなれない。理由としては「人間性に問...
給与水準:ブラックな忙しさ&社会保険には未加入だけど30万はもらえる。社会保険にちゃんと入って休日ちゃんと休もうと思ったらもっと安くなると思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:入社した後の教育制度はあまり整っておらず、体で覚えろ!というような社風です。わからないことはまず自分で考えて自分なりの結論を出し...
働きがい:人数の多い会社ではありませんので、任される業務は多いです。ゆったりとした環境を望む方は難しいかもしれません。しかし多様な業務に関わ...
平均年収
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--- 時間働きがい:業界未経験で入社をし、一から丁寧に教えて頂きました。少人数で業務をこなしている為、責任のある仕事を任せてもらえます。常に新しい事を...
成長・キャリア開発:グループ会社の為、同じ職場に他社の社員がおります。仕事内容も他社とのコミュニケーションをとりながら行う事が多いので、難し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は、基本日曜日と平日に1日の週2日。平日に休めるため、日曜に行けない役所等ヘ行くのに便利。又、行楽地も人が少ない。勤...
福利厚生:
小企業のため、基本的に福利厚生制度はない。業績が良ければ、年に1回、社内旅行があるようだ(在籍時にはなかった)。退職金もない。
オフ...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:過去の事、日々、変動のある時にでも、きちんと管理されている。社会保険、厚生年金、に入れるところが安定性がある。「ハマふれんど」にも...
教育・研修:社内での会話、接客態度、仕事の引き継ぎ、管理、書類管理など、しっかりしている。清掃の仕方も担当者が、現場で直々に教えている。普段...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
業種的にあるいは業務上、土日祝、夜間、深夜の作業があるため不規則である。変形労働時間制で月に21日の出勤が課せられている...
勤務時間・休日休暇:
今の職場は1日14時間勤務2時間休憩ですが、殆どだ休憩時間です。
多様な働き方支援:
多様性はありません。高齢者が殆どで仕事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:正社員はたった一人なので現場が重なれば来ません。アルバイトや外部委託者の集合体で作業するので仕事の効率は
成長・キャリア開発:現場では効率よく動く事が重要視され、作業改善については即効性が高いと思います。そのほとんどが現場担当者たちの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:駅からも近く通勤しやすい。事務所は小さいながらもこぎれい。親会社が同じビルにあるので、書類の提出などはし易く助かる。
働きがい:【目標の決め方】自分のやりたい仕事と、やらせたい仕事のギャップがあり、目標設定が出来る環境ではありませんでした。
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は取得しやすいが、イベント前日と初日は全員出勤が暗黙の了解。
連勤は長期間はNGなので、代休取得は計画的にしたほうがよ...
組織体制・コミュニケーション:
全体的にとてもフランク。
ただ、自分の意見や考えがないと生き残るのは難しいと思う。
少数精鋭で、イベントを安全に運...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
教育などは一切なく、自分でアプローチ先のリストを作り、営業を行なっていき、契約者へと繋がれば初めて代表を交えて話をして...
給与制度:
完全実力主義。契約が取れればインセンティブがもらえるシステムになっているが、新規事業の無形材サービスの営業のためこれからどの程度契...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は自分の業務状況(勤務時間内に対応する事案がある、夜に会合があるなど)に応じて、1時間単位で早出・遅出ができます...
オフィス環境:
横浜若葉台は横浜線十日市場駅、田園都市線青葉台駅、相鉄線三ツ境駅などの最寄駅からバスで10~20分程度に位置しています。
約90...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
基本的にはルーティンワークなので、専門知識を用いるような難しい仕事はありませんでした。希望すれば研修にも参加できますので...
企業カルチャー・社風:
評価制度がしっかりしている会社です。年齢や経験等関係なく実績を上げれば評価してくれる社内風土です。たくさん稼いで頑張り...