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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は7月と12月の2回。業績による。
最近はコロナで厳しくて、昨年の12月は初めてでなかった。
でも、社長は、次の7月は必ず出すと会...
勤務時間・休日休暇:
最近、新しいマネージャーが入っていろいろ変わったので、古株の社員が辞めたので、残業が多くなったが、通常は20~30時間く...
給与制度:
配属される部署によって異なります。また給与テーブルが存在しないため、相場で決定もしくは在籍社員の給与に合わせて決定されている所があ...
福利厚生:
通勤手当については距離に応じて、退職金については詳細が明確に記されておらず、不明。その他福利厚生については一般企業より劣る部分があ...
福利厚生:
福利厚生面は十分な状態とは言えないが、今後世間並の状態にしていく必要がある。
経営側は話をよく聞いてくれるので「こんな制度を作りたい...
給与制度:
基本給、各種諸手当を用意、業務の必要性に応じて資格取得する際は、会社にて支援支援の他、子供手当は一人につき10,000円を支給。
そ...
オフィス環境:基本は流れ作業なので、あまり難しいことはない。急な休みにも割と対応してくれるので、そういった意味での自由はききやすい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
私はとても丁寧な仕事を求められた事が有りました。とても親切に教えてくれた事はないのですが、自分で考える事が大事だと教え...
勤務時間・休日休暇:
お店によります。1ヶ月のうち9日分しっかり休むことができるお店もあれば、7日分しか休むことができないお店もあります。また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
少なくとも自分が入社してからまともに賞与を貰った試しがない。
一応ボーナス意外にも永年勤続表彰の制度も在るようだが最近始まったばかりの制...
年収・給与の満足点:
給与制度はちゃんと1分単位で残業代も付くし、評価制度も理不尽な評価をされることは無かったのでそこだけは良いと思う。
年収・...
平均年収
349 万円残業時間(月間)
22 時間女性の働きやすさ:
社内の雰囲気が良く、生産部門以外は女性もかなり多いことから、女性の働きやすさは問題ないと思う。
突発的な有休もとりやすく、幼...
成長・キャリア開発:
研究開発の研究開発2課ではパンやお菓子に関わる小麦粉等の商品開発を行っており、製造技能士の資格を推奨している。(特にパン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社内コミュニケーションはあまりない。
月々、互助会費としてアルバイトからも徴収されていたが、ぶっちゃけ何の恩恵もない気が...
勤務時間・休日休暇:
派遣で働いているが、シフトの融通・希望休の取りやすさが良い。また熱発や怪我等で休みを申し込んでも何とか通してくれようとす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
製造、包装係
キャリアへの影響:
経験知識だ思います
フルパートだったので製造包装係の仕事がメインでローテーションで仕...
給与制度:
それほど多くない。役員以上は100万円/月で驚いた。
評価制度:
評価制度はあるが、結局つける人次第。基本的には仕事が高い傾向だったが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
常に挑戦する機会はあると思います。積極的に取り組んでいけば様々な仕事を任されると思う反面、特定の人に仕事が偏る可能性も...
勤務時間・休日休暇:
シフト制なので基本不規則になりがち。休み希望すれば指定した日を休むことができ、平日の休みを取ることも可能。有給は年間5日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社自体が新しいことにはよく挑戦する方だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
管理職のタイプ次第で旧態然とした部署...
福利厚生:
退職金はあります。住宅補助は県外出身で入社何年目までで一人暮らしのみの決まりがあります。会社都合で転勤のある営業は満額ではありませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
役員とも距離が近く、風通しはよいほうだと感じる。定例会議も行われておりその際に発言をする人もいる。工場内も特に仲が悪い...
給与制度:
職安での求人票に載っている数字どうりで、時間外や休日出勤があっても何もなっかた事にしてある。 仕事上のトラブルが発...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
酪農問題にも関わる農林水産省の政策を支えている余乳処理が大きな柱である会社であるため事業自体がなくなることはないと言う強みはある...
勤務時間・休日休暇:
休みは、木曜日と日曜日です。祝祭日などがあっても滅多にカレンダー通り休めることは、ありません。
有給休暇は普通に使えるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
典型的な地場産業。
社長の意見は絶対で、覆ることはない。
現場の改善がされることはない。
組織体制・コミュニケーション:
パー...
成長・キャリア開発:
会社に支援制度はない。
働きがい:
製造は昭和みたいな働き方をしている。
全ての工程で手作業が多すぎて、体力勝負になっている。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
個人店なので色々挑戦できます。
技術力とやる気があれば全然乗り越えられるんじゃないかなと思います。
特にギスギスした雰囲気...
勤務時間・休日休暇:
サービス業なので、休日はほぼ平日。
元旦だけ1日休みで、大晦日はいつも通り。
休みの希望を言えば、イベントの日や忙しい日以外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に1度、昇給額は数千円。
賞与は以前出てた時でも一律数万円、新卒の子達は商品券をもらってたりしていました。
手当はリーダー・主...
福利厚生:
通勤手当は普通通り。
住宅手当や家族手当などはありません。
財形貯蓄は以前はありましたが現在は無くなっています。
社員持株会はありません...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
接客業なので仕事量は繁忙期かどうかでかなり差があります。商品のラッピングや販売接客、補充作業などが主です。事務作業がごく稀...
評価・昇給制度:
社員の評価の基準は不明です。その評価と役職に値する働きをしているか?と疑問を持たざるを得ない社員もいます。給与は勤務年数に比...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
店舗で働くスタッフとしては
結局の所お店の売上が重視されるので
数字上げれないなら賞与も期待できません
コロナなどの影響をもろに受けると仕方...
働きがいを感じるポイント:
お客様に喜んで頂いた時やお店のスタッフ達に働きやすいなど周囲に認めて貰えた時
この仕事が向いていると思う人:
体力やあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
お客さま第一なところが多く
災害時などに率先して動くことが多い。
社員は地域に貢献する為に災害時は残業が増える場合もある。...
企業カルチャー・社風:
地域に貢献する姿は結構実感できますよ。
やりがいも味方しだいでは沢山あります。
組織体制・コミュニケーション:
アットホーム...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
生産部の勤務時間は生産計画に合わせていくので、日によって出勤時間が変わっていきます。シフト表はありますがトラブル等で前日...
企業カルチャー・社風:
グループ会社ということもあり、直営工場のレベルにまで引き上げようと意気込みをもって仕事、改善等をしていると感じる。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:30分刻みでの給与支払いだが、勤務時間の前後で30分超えそうな場合は、先にタイムカードを押して作業するように言われている...
給与水準:昇給がなかなかない。「ベースアップを行う」と言っていたが、なかなか実行されていない。社員の給料も時給換算すると、最低賃...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
レクレーションが年に数回ありますが、終わった後の反省会(誰がうるさかったなど)がなぜが後日にあるので参加者全員黙って食事して終了時...
成長・キャリア開発:私の勤めていた当時は、本社が別にあり、岩国の社員数も100名程度だった為、営業事務・労務事務、共に一名でした。もちろん上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:事務をやりたいようにらやらせてくれた。必要な備品は購入を容易に許可してくれた。残業は申請さえすれば、もらえた。
働きがい:【スケジュールの決め方について】早番と遅番で別れていて特に決まってないですがその日毎に誰かが決めています自分は遅番で同期で予定表を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
意見を取り入れてくれたり、改善点をしっかり聞いてくれる。
組織体制・コミュニケーション:
上司の人も悩みを聞いてくれたり相...
勤務時間・休日休暇:
朝8時から17時が定時。残業が多く、23時になることも多々。休暇は年105日ほど。土日祝関係なく稼働するため、休みはバラ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎月20日〆なので、入社日によっては当月分の給料が少ない事も有り得る。
中途入社の役職がある人達の年収はかなり高めのため、他の一般社...
事業の強み:
海藻業界の最大手なので、製造力や供給力は高いと思う。他所の海藻より美味しい。
事業の弱み:
商品は美味しいが、価格が少し高いので安売...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
健康食品という継続的に人気のある物を高いレベルで提供している会社。自社工場もあり信頼できる歴史もある。その分野では老舗の部類に入...
給与水準:【昇給の基準】年功序列ですので女性は特に扱いが悪かった様に思われます。昇給の基準が全く、この会社に聞いた事があり(以前の会社が外資...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【中途社員の定着】人間関係は悪くありません、基本的には良い人が多いです。そういったストレスはほぼ無いと思います。イベントも以前...
女性の活躍・女性管理職:女性も能力があればどんどん働ける会社。もともとあまり女性に厳しい環境の会社ではないので、女性のやる気がある人には向い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が絶望的に低い。
年数による昇給もほとんどなく、長く働ける環境は整っていない。
あまり給与面に評価が反映されない。
賞与もほぼない...
勤務時間・休日休暇:
昔からの名残なのか、営業は就業時間の1時間前にきて、配送の準備を行う。上司が常にこれを行うので、暗黙の了解のようになって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝は基本的にお休みですが、冬の繁忙期になると土日も出勤があります。
多様な働き方支援:
リモートワーク無し。
早帰り無し。...
福利厚生:当時の社長(現;会長)が月初の朝礼でその月のお誕生日の人にはポケットマネーで一万円を配っていました。あとは当時は近くのスポーツセン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休2日制なのでゴールデンウィークや年末年始の長期休暇は基本ありません。
有給も正社員は部署次第ですがあまり取れません。
多...
福利厚生:
福利厚生は充実していると思います。
住宅手当、家族手当、通勤手当、住宅手当など。
退職金制度もあります。
オフィス環境:
工場内は狭くて古...