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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
裁量労働制で働いていますが特に長時間労働することはありません。
基本的に労働6時間から8時間、休憩1時間で休憩時間をいつと...
勤務時間・休日休暇:土曜、日曜、祝日は完全に休みです。あと年末年始も1週間は休みがあり、年間で125日ぐらいの休みがあったともいます。休日に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:技術の仕事内容としては自社製品の設置、取付け、動作確認、及びメンテナンスになります。お客様のもとに出向し、現地での機械搬入、取付け...
働きがい:取付工事等が無い日は修理対応がメイン業務となるが、場合によっては夜間の対応で呼ばれるので、臨機応変に対応出来ない人には向かないと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は大いにあります。逆に多くの業務をこなす必要があります。先輩社員とは話しやすく、コミュニケーションは円滑で...
事業の強み:
事業は多々ありますが、ここ数十年は無線プロダクトがコアであり、無線に絡めた製品を主軸として開発しています。主に機械・工場分野です...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
東京証券取引所の東京プロマーケットに上場しており、今後さまざまかたちで事業拡大をしていく予定です。特にこれまでは酒類、化粧品、食...
事業の強み:
中小企業向けのブランディング、その具体的な施策を幅広くやっているということで、企業規模と比較すると行っている業務の幅は非常に広い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日は結構、休めます。
現場次第で土日出です。
多様な働き方支援:
営業は現場出てなんぼなので、リモートワークは難しいです。
給与制度:
給与面は中小零細企業としては悪くないです。
評価制度:
トップダウンできまります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:上司が得意先へ連絡して営業マンが来てるを聞いている。走行距離、給油管理、ドラレコで営業マンの監視を強化をガッチリ。
入社理由・入社後の印象:とにかく人員不足なのでほとんど審査なく入社できます。しかし現状ではかなりの残業を求められることが予想されますが。「と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
任天堂のゲーム機やソフトが社割で買える。任天堂ゲームが好きな人にはラッキーかも?
通勤手当は全額支給、退職金もある。
社員食堂もあり、...
福利厚生:
任天堂の子会社であるため福利厚生は非常にしっかりしており、特に問題はないと思われる。住宅補助などは無いが、任天堂の子会社ということ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝休みだったので休日はしっかり取れてたかなと思います。
ただ繁忙期は、休日出勤が、何日かある感じです。
年10日以下ぐら...
事業の強み:
国内有名ブランドや世界的有名ブランドからの依頼も多い。オリジナルブランドの新規事業にも力を入れている。
事業の弱み:
手間のかかる商...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:タイムカードなど勤務時間を示す記録は無く、残業が当たり前の環境でしたが、手当は無く割に合いませんでした。自社運営店舗の売り上げがほ...
給与水準:よく分からないが商品が売れて店舗が増え、登り調子の一時期は給与も上がりましたが、現状は一律ベースダウン、賞与なし、残業代なしで強い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は日によってかなり差がでるようになりました。フルタイムで入りましたが、暇な日などは昼前に帰宅することも。パートは...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は残業を強く禁止しているため定時に帰れる。
もし残業をする場合は如何なる時でも理由を上司へ伝え認められたときのみに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
印刷業界の変遷とともに、継続的に、自社の主力既存事業を自ら壊して、新規事業を主力事業に育ててきたという風土がある。今後は、スクリ...
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりと取れる。事業会社ごとによって忙しさや残業時間がかなり差が生まれるため、一概にワークライフバランスはいえな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
防衛産業があるので官民のバランスは良い。新規事業の取り組みは積極的では無く、既存事業を大事にしている。
事業の弱み:
自動化がまだま...
給与制度:
昇給は社内規程に応じた上がり方をする。
賞与は業績によって偏りが大きく、あまり多くは無い印象。各種手当はしっかりしている。残業手当も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
大企業ではありませんが、メーカーとしてスキャナの開発・製造・販売の全てを行っているため、ソフトウェア技術者としては設計~製品完成ま...
企業カルチャー・社風:
技術を追及する姿勢はあると思います。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションについては悪くないと思いますが、古...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30~17:00で2時間ごとに10~15分の休憩が法律通りにある。社員はきっちり取っている。昼休みは45分...
企業カルチャー・社風:
とにかく万事早くすることが要求されて,仕事の早い人が高く評価される。
組織体制・コミュニケーション:
中途入社の採用に積極...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
小さな会社ながらも面白い商品を扱っているので、得意先からは重宝がられていると思います。
事業の弱み:
まだ小さな会社のため資金力がな...
勤務時間・休日休暇:
土日祝、お盆、年末年始はお休み。
有給に関しては承認制なので事前に上長になぜ有給を取得するのか連絡しなければならない。
私用...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
会社では社員全員が試算表を読めるようになろうという考えなため、試算表についての勉強会が定期的にあります。
また、配属部署で...
事業の強み:
最近少なくなってきた、昔ながらの懐かしいお菓子を取り扱っている。
事業の弱み:
加工は雰囲気が悪く、人材確保が難しい。
人が続かないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
事件を皮切りに、残業代や退職金制度も確立し、働きやすい環境にはなってきている。感情なくして淡々と働く分には、成果なりの報酬を貰える...
勤務時間・休日休暇:
スーパー&コンビニ向けのため、年中無休&ほぼ24時間をシフト制で補っている。月の休みは8日以上あり、パートにも有給が与え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ダンボールの生産を行っている。 取引先も多いので、そこは強みになっている。
事業の弱み:
24時間を二交代制で行っている。しかし、機...
事業の強み:
ダンボール生産を行なっている会社で取引先が大手企業が多く収入が安定している。またボーナス(賞与)もいただける。
事業の弱み:
24時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
GMS、百貨店にブランド出店をしており、デザイン系に非常に強く、他メーカーとの差別化が非常に出来ており、ブランドとしての確立は素...
給与制度:
年に1回昇給、年2回賞与があります。査定により金額は変わります。
産休や育休はとれますし、相談次第で時短勤務もできるようです。
シフト...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
仕事内容は多岐に渡るが人間関係が良く、質問しやすい環境。
組織体制・コミュニケーション:
密に連携はとれていると思う。
ダイ...
事業の強み:
歴史ある洋菓子店であるためブランド力がある。
事業の弱み:
業務がアナログで未開拓なことが多い。
事業展望:
人気店なので会社がこの先な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】どちらともいえません。 休みにもお客様から電話がかかってきます。 休日出勤があります。...
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】していないと思います。 ビジネスマナー研修は、外部に委託しています。 倉庫で商品を覚え、電話を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
はっきりした給与体系は公開されていないが、基本的に年功序列で社歴に大きく依存する様子。業績が悪いと昇給がない時もあり、ベースアップ...
企業カルチャー・社風:
声が大きな人の意見が通る。
近年業績が低迷して閉塞感が強い。
トップダウン的な文化が無いので、息苦しさは少ない
組織体制・コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
このテーマは自身が何を目指すか次第ですね。会社からの指示待ち社員になると、どこの企業でも同じようにしか働けませんので、こ...
企業カルチャー・社風:
それぞれの会社ごとに色は有ると思いますが、結局は自身の気持ちが一番大切かと思います。機会がない、風通しが悪い、という考...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:基本的に個人次第業務トレーニングのプログラムなど全くなく、新入社員は現場からのOJTのみ中途採用者がほと...
給与水準:勤続年数に沿っての定期昇給が全くない。担当業務で実績を上げても、賞与に査定された記憶がない。というより、査定が明文化されておらず、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
自社の工場で働くものと思っており、派遣の可能性の話は一切無かった。
入社後、固定給になった頃に、派遣の話があり...
給与制度:
月給の固定給の支払いでありながら、派遣の取引先に配属し、出向扱いと聞かされたが、只の派遣扱い。
昇給は固定給の時3年後に月/10,0...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
各種保険はある。
住宅補助、寮はない。また、住宅手当もない。
通勤手当はあるが、少し足りない。
退職金は3年以上勤務者にはある。
オフィス...
成長・キャリア開発:
ハローワークにマニュアル有りと書いてあったが、作業前に口頭で指導があるのみ。上司も作業してる為、ゆっくり聞けない。
会社と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間ダイバーシティ・多様性:
私がいた店舗に障害をお持ちの方がいらっしゃって洗い場を担当してくださっていていました。それを知った時いい会社だなと思...
福利厚生:
社割がありました。
オフィス環境:
従業員トイレ以外は綺麗でした!
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給や賞与は毎年あるが、給料のベースがそれほど高くないので残業しなければそれほど多くならない。
お金よりも自分の時間を大事にしたいと...
事業の強み:
親会社とのパイプがあること、ヒット商品の安定供給ができること、近年新たに始まった受託試験部門
事業の弱み:
製造費の高さ、安価に作れ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は多くても4000円程度、頑張り次第では上がるかも知れないが、しっかり評価してくれるかはわかりません。また、勤続年数に応じて毎...
企業カルチャー・社風:
チャレンジングである。また顧客からの要望をできるだけ叶えようとする。その結果、毎年の売上目標はクリアしている。
組織体制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
上長との交渉次第で何とかなった時代もあったが
ここ最近はかなり厳しい状況になった。
賞与(少ないが)も以前は頑張って支給されていたが
出...
福利厚生:
住宅手当、家族手当等はなく、あるのは通勤手当のみ。
退職金制度はある。
オフィス環境:
立地は駅より結構遠く、車通勤者が多い。
駐車場代を...