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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
以前は寸志程度だか賞与があった。コロナ禍により、売り上げも大きく下がったためそれ以降賞与は出ていない。1ヶ月分あったという口コミも...
福利厚生:
寮は昔はあったようですが、今はないです。住宅補助は多分ないです。通勤手当はきちんと支払われています。
オフィス環境:
立地→最寄り駅か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格によっては給料に手当をつけて貰えます。
働きがい:
色々なことをさせて貰えるので、考える力とか挑戦してみようという気持ち...
給与制度:
給与は販売の仕事としてはまぁこんなものかな?という額です。
賞与は雀の涙程度。ほとんどでません。
評価制度:
人材不足のため、ある程度の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は水曜日と日曜日です。残業は基本的にありませんでしたが、12月は繁忙期で水曜日の休みがなくなります。残業も毎日1時間...
企業カルチャー・社風:
新人は慎重に育てるというか、色々教えて欲しいのに、誰にでもできそうな簡単なことをしばらくの間延々とさせられていたという...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に一度あり、賞与も年に二回あります。
通勤手当や住居手当もあり、販売員という職業の中では入社してすぐからかなりお給料は良かっ...
勤務時間・休日休暇:
一部勤続年数が長いスタッフは、遅くまで残っている姿をよくみましたが基本的にほとんど残業はなく定時で帰る社員もいました。
週...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生: 【長期休暇について】年中無休で稼働しており、...
教育・研修:きちんとした作業、指導マニュアルが存在しない。正社員の研修はただ全ての部署を一週間つづ経験させるだけ。パ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社当時は休日が少なかったこと。
(現在は改善されています)
昇給もありますが、昇給の具体的な理由などはなく、イ...
企業カルチャー・社風:
良い意味でアットホームな雰囲気。
モノづくりに対しては
美味しいものを作っていて、
自信を持ってお客様にお薦めできる物だと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは少なく、勤務時間も長い。
自分で休日の日を決められるけれど、月に何日までと決まっているので、下手すれば10連勤だった...
成長・キャリア開発:
支援制度などはありませんでした。
働きがい:
ただひたすら、毎日同じことの繰り返しで、成長や働きがいを感じることはあまりなか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
食品メーカーとしての働きや動き、業界全体のトレンドなど食に関しての幅広いものを触れる事ができる。また、俗人営業である為、...
組織体制・コミュニケーション:
社員同志の交流は、拠点が離れている関係もあり出来ていない。年に一回の社員旅行での交流ぐらい。上司との関係は部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
清酒だけでなくビール、ウイスキーと色々な酒類を自社製造しているのは強み。商品数が多いため提案はしやすいと思う。また、同業他社との...
給与制度:
給与面は全体的に低く、賃上げについてもかなり否定的な考え。
評価制度:
昇進については係長あたりまでは年功序列の傾向が強い。ある程度か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
中小企業という事があるからかアバウトな点が多いと思う。以前の会社でよく言われていた5Sやホウレンソウなどが甘いように感...
勤務時間・休日休暇:
製品の検査に付いているが、働きやすい環境で検査している間に自分にはできないことをフリーという担当がフォローしてくれる。
多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
9時スタートして17時半に業務終了。 毎日ほぼ同じ作業の繰り返し。
12時から13時までが昼休憩。
残業は注文がないとほぼない...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時〜17時半で部署にもよりますが残業は月平均10時間程度です。繁忙期になると休日出勤が発生しますが代休として...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与については大手並みそれ以上に高い。
昇給は30歳くらいまでは年齢給という形で最低限の昇給があり他企業に比べて低くはない。
手当は最...
企業カルチャー・社風:
勤務年数が増えれば任せてもらえる業務も増えるが、自ら進んで挑戦すると良い評価ももらえる。
組織体制・コミュニケーション:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝休みだったので休日はしっかり取れてたかなと思います。
ただ繁忙期は、休日出勤が、何日かある感じです。
年10日以下ぐら...
事業の強み:
国内有名ブランドや世界的有名ブランドからの依頼も多い。オリジナルブランドの新規事業にも力を入れている。
事業の弱み:
手間のかかる商...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:タイムカードなど勤務時間を示す記録は無く、残業が当たり前の環境でしたが、手当は無く割に合いませんでした。自社運営店舗の売り上げがほ...
給与水準:よく分からないが商品が売れて店舗が増え、登り調子の一時期は給与も上がりましたが、現状は一律ベースダウン、賞与なし、残業代なしで強い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は日によってかなり差がでるようになりました。フルタイムで入りましたが、暇な日などは昼前に帰宅することも。パートは...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は残業を強く禁止しているため定時に帰れる。
もし残業をする場合は如何なる時でも理由を上司へ伝え認められたときのみに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
小さな会社ながらも面白い商品を扱っているので、得意先からは重宝がられていると思います。
事業の弱み:
まだ小さな会社のため資金力がな...
勤務時間・休日休暇:
土日祝、お盆、年末年始はお休み。
有給に関しては承認制なので事前に上長になぜ有給を取得するのか連絡しなければならない。
私用...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
会社では社員全員が試算表を読めるようになろうという考えなため、試算表についての勉強会が定期的にあります。
また、配属部署で...
事業の強み:
最近少なくなってきた、昔ながらの懐かしいお菓子を取り扱っている。
事業の弱み:
加工は雰囲気が悪く、人材確保が難しい。
人が続かないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
GMS、百貨店にブランド出店をしており、デザイン系に非常に強く、他メーカーとの差別化が非常に出来ており、ブランドとしての確立は素...
給与制度:
年に1回昇給、年2回賞与があります。査定により金額は変わります。
産休や育休はとれますし、相談次第で時短勤務もできるようです。
シフト...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
仕事内容は多岐に渡るが人間関係が良く、質問しやすい環境。
組織体制・コミュニケーション:
密に連携はとれていると思う。
ダイ...
事業の強み:
歴史ある洋菓子店であるためブランド力がある。
事業の弱み:
業務がアナログで未開拓なことが多い。
事業展望:
人気店なので会社がこの先な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は多くても4000円程度、頑張り次第では上がるかも知れないが、しっかり評価してくれるかはわかりません。また、勤続年数に応じて毎...
企業カルチャー・社風:
チャレンジングである。また顧客からの要望をできるだけ叶えようとする。その結果、毎年の売上目標はクリアしている。
組織体制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:しっかりした教育というものは無く、現場でやりながら覚える感じでした。覚えることが多いので、慣れるまでが大変でした。
成長・キャリア開発:まだ仕事に慣れる前から1人になる場面が多く、わからないながらも何とか切り抜ける力が付きました。忙しい時でもあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:労働時間が長いが残業代はでた。休日出勤もあるので、働きたい人にはいい環境だ。基本給は...
給与水準:まだわからない。けど、入った年数によって時給が違うらしい。昔は相当低い時給だったらしい。今は昔より少し高い時給になった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与改定は原則年1回、賞与は年2回(入社1年経過後)である。手当については、役職手当、職能
手当等があり、給与体系としては一般的なも...
給与制度:
入ってきたばかりの飲食店未経験のアルバイトでも時給1000円スタートなのは自分的には有難かった。
評価制度:
アルバイトは時給1000...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:作業方法など、1度で覚えられないことが多かったのだが、ノート取るなどしてみたが、自分には苦手なオフコンだった。何度も聞いているので...
オフィス環境:個人事業なので、なんでも把握してると仰っていたが、実際働いてみると、社員任せで知らないことが多い。雇用されている外国人から聞く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
普通。
組織体制・コミュニケーション:
バイトには若い子が多くパートや社員もいるので誰かしらとは仲良くはなれる。
ダイバーシ...
働きがい:
接客業は周りがバイト、パートしかいないので、接客だけでなく周りがどうなっていて、誰がどのくらい出来るのかを考え指示したり、発注、在...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
通勤するには便利な立地だと思いました。
京阪電鉄なら祇園四条駅や阪急電車なら河原町駅、多少歩いたところには地下鉄東西線があります...
成長・キャリア開発:
ない。
キャリアの袋小路と思って就職したほうがいい。
資格所得支援など存在しない。
菓子職人に限っては資格手当がある。
働きがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は、全額出たのではないかと思います。住宅手当は、世帯主の方に、2万円出ていました。退職金は、就職後1年経過してから、中小企...
成長・キャリア開発:
フォークリフトの資格などは、女性も含めて積極的に取得させていたと思います。製造部で働く前には、酸素欠乏に関わる資格の講習...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
まず、沢山の方に評価を頂いている商品に携わっている事です。観光で京都に来られた方だけでなく、地元京都の中でも長く親しまれ、中には親...
組織体制・コミュニケーション:
20代から30代の社員が多く、女性の管理職者もいて、若い世代が活躍しています。また、育休後も職場復帰をされてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい事をしようといった上層部の動きは見られますが、かといってそれが功を奏しているかは定かではありません。
組織体制・コ...
企業カルチャー・社風:
特にございません。
組織体制・コミュニケーション:
上司には、比較的話しを聞いてもらえる。問題がある際は解決をしてもらえる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業としては多数取り組みをしており、健康食品だけでなく一般食品やエステなど多角的に展開をしているところはありました。ただまだ...
福利厚生:
退職金はあるが高くはなく、全体的に水準は低いかと思われます
オフィス環境:
肥後橋や淀屋橋からも便利で、通勤は比較的しやすい場所である...