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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業代ありきの額です。
残業が少ない月は厳しく、残業の多い繁忙期は安定します。
評価制度:
定期的に面談があり、目標設定シートが存在する...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は今の時代に沿った新しい事をしようとしている会社だと感じていたが、実際は若者の意見はあまり通らない古い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得支援があるので、スキルアップのため資格を取得するスタッフも多い。(TOEIC、京都検定、レストラン実務検定など)...
福利厚生:
福利厚生はかなり整っている。
勤続年数3年以上の従業員は、グループホテルを特別価格で宿泊できる(年間1人5部屋まで)のは魅力的だ。
オ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤は9時〜17時迄で1時間休憩、夜勤は17時〜翌朝9時迄で2時間休憩の2交代です。
休暇希望は少しは聞いて頂けます。
但し...
福利厚生:
住宅補助や退職金は無し。
通勤手当は2万円以下です。
オフィス環境:
小規模な会社の為プライベートすほ有りません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:基本的な福利厚生は揃っている。産休育休制度も充実しており、一年のうち利用者は二、三名いた。有給休暇の取得率も8割程度。繁忙期(4月...
給与水準:大幅な給与見直しで改善された。基本給は低いが、各種手当てが充実しており、住宅手当、扶養手当、残業手当などしっかりついて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
親元の会社と同じで、グレード上で給与などは変わってきます。例えば、学歴が高卒・短大卒・大学卒・語学学校卒でも、同じグレードであれば...
福利厚生:
社割りが使えますが、気持ち程度です。親会社のレストランなどでは10%OFFで食事ができます。
宿泊の場合も少し安くなりますが、正直、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
調理場や力仕事以外は女性です。
掃除係や中居は全員女性社員です。夜のお客さんがあれば9時過ぎに仕事がおわるので朝も早いため幼...
勤務時間・休日休暇:
早朝5時くらいから朝食準備、同様に夕方5時から夕食準備が始まります。
朝10時ー夕方4時くらいは自由時間なことがおおいです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
やむ無く、残業になることはあるが、
月末までには責任者に残業調整をされ、
この日は残業する必要があったのか、どういう理由で
残業したのか...
組織体制・コミュニケーション:
人数が多い為、男女や上下関係により、
それなりにそれぞれ不満を持っている風潮であった。
ダイバーシティ・多様性:
国...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:その人の個性と実力を認め、誉めてくれて給料に反映してくれるところはとても自信につながる点であります。頑張った時には頑張ったで賞をい...
給与水準:能力給なので、やる気のない従業員なら、苦痛かもしれません。それは個々の性格もあるので、向いてる不向きが分かれてしまうケースも少なく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由で個々がしっかり仕事が出来るいい環境であった。少人数のためいろいろな仕事がスピーディーに進む事のできる社風であるが...
勤務時間・休日休暇:
やすみはとれないが勤務中に仕事量におおじて個々で休憩がとれるためワークバランスはとれていると思われるが
会社解散のため今後...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新しいことをしたくない会社なのであまり期待はしない方がいいです。ブランドを守るためかなかなか大きな一歩を踏み出すことが出来ない。...
福利厚生:
普通の企業くらいにはある
オフィス環境:
立地はとても良い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は充実しており、社員や派遣社員には寮が完備されている。
通勤手当もあるし、近くの温泉には無料で入れる。一か月に一回ラーメンを...
勤務時間・休日休暇:
社員さんは融通があまり効かない感じ。勤務時間はバラバラ。朝晩のどちらかに入ることになる。希望を出せば通るのかな。残業時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:慢性的に人手不足が叫ばれている宿泊業界の中では比較的安定している方かもしれませんが、まだまだ十分な人材確保には至っておりません...
入社理由・入社後の印象:施設のコンセプトに惹かれたのとホテルの運営面に関わる仕事に携わりたかった為、入社致しました。今まで在籍した会社(上場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料はホテル業では普通くらい。
評価制度:
昇格は見込めない。オープン当初から幹部陣が同じ。
福利厚生:規定の休日は取得できていますが他に1週間弱ほどの特別休暇があると良いなと思います。サービス業なので難しいとは思いますが、長期休暇な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:ホテル業ということですので深夜勤務や夜勤業務が必須になってしまします。最初はサイクルになじめないかもしれませんが多くの方は...
会社の安定性:大手関東私鉄である京王電鉄を中心とした京王グループに所属しているため企業体質はグループ水準で整えられています。グループ内では京...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】ある特定の役員は親しみがもて、面倒見もよく、常に明るく、ざっくばらんに話をすることができる。女将は人情...
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】社内で結婚したものもいるし、若いスタッフも多くなってきたので、従業員同士の間で非常によい関係が保...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
外資系のホテルなので、働きやすさを期待して入社しました。ですが実際はかなり封建的な社風で人間関係もあまり良い...
働きがい:
国内外問わず様々な方に質の高いサービスを提供することになるので、語学力とビジネス、接客においてのマナーが磨かれます。数年後の転職を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日は最低限。シフト制の週休二日制。
多様な働き方支援:
リモートワークはできない。暇でやることがなくても早帰りはできな...
福利厚生:
交通費支給以外何も無い。
オフィス環境:
オフィス環境は良いが、オフィスで働く機会が無い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ありません
働きがい:
民泊経営における働きがいについて、私は多くのやりがいを感じています。まず国内外から訪れるさまざまなお...
組織体制・コミュニケーション:
上司と話しやすい
ダイバーシティ・多様性:
多国籍
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:基本的に、サービスは社員が居ない為、パートばかりで教育をする人がいません。教えて育てる環境とは言い難く、あまり良い環境とは言えな...
給与水準:給料、賞与は他よりは良いとは思います。ただ、昇給がないので何年働いても給料は変わらないのが残念な所ですかね。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
とにかく部署間の距離が近いです。フロントもホールも清掃も全てが旅館を支える要であり情報の共有をしています。すべ...
女性の働きやすさ:
日中だけ働きたい、子供が急に熱を出した、同居家族が体調不良で、、、、など女性の急な用事って尽きませんよね。正社員でも日中の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
前向き
組織体制・コミュニケーション:
連携が取れている
ダイバーシティ・多様性:
特に不平等はない
事業の強み:
マンパワー
事業の弱み:
無し
事業展望:
伸びる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
中高年で給与も地位もいらないと考えていればまあまあの職場だが、積極的に上を目指そうとすると若い人は残念に思う。多分、子育...
入社時の期待と入社後のギャップ:
多くの部分で面接で聞いた事と実際とは違っていた
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:私は食堂でウェイターをしていたのですが、観光シーズンは朝からわらびもちの仕込みをし、昼は長蛇の列ができる中...
給与水準:時給800円で、社会保険にも入らせてもらえなかった。紅葉の季節など、観光シーズンになれば長時間労働のため多めに稼げたが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:女性の比率が高いのは制度的に優遇されているからというわけではなく、男性に比べて文句を言わずに業務をこなすという支配人...
女性の活躍・女性管理職:マネージャー、アシスタントマネージャーが女性であり、現在の従業員比率も厨房を覗いては女性の割合が高くなっている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ホテルの運営を軸に、予約サイトの運営や他社様のコンサルティングを行っていること
事業の弱み:
ホテルの事業が軸になっているので、そこ...
勤務時間・休日休暇:
仕事に全力コミットしたい人の方が向いている
シフト制なので、繁忙期でなければルールに則った上での休み希望が通りやすい。
多様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】社訓を覚える事から始まるわからない
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】取れる、1ヶ月前に申請
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
会社の売上によって変動
7月、12月に支給される
普段から残業代が出ないので、ここで帳尻合わされている感じがする。
特に実力とかは考慮されず...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:仲居です。朝食出し、チェックアウト後の客室の清掃、夕食会場の準備、レストランの接客、トイレ掃除、洗い場など、小さな家族経営の旅館な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
皆さんと協力しあってする業務はやりがいがあり良い経験になりました。肉体労働で身体は大変ですが、黙々と業務をこなせます。