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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本残業はないです。
繁忙期の時はあるかなと…
データの修正が発生した場合には早急に対応が必要なため残業することはありますが...
給与制度:
給与制度自体はしっかりしていると思う。一流の上場企業と比較すればまだまだだと思うが、普通に暮らして言う分には十分な水準。通常の賞与...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は各プロジェクト先に従う方針でした
私の場合、土日はお休みでしたが祝日は出勤となってました。
ゴールデンウィーク.お...
福利厚生:
退職金制度は無し
住宅補助なし
オフィス環境:
オフィスはビルの中の一室です。
入社しましたら、各プロジェクト先に勤務という形態でした。各...
企業カルチャー・社風:
会社は主に社長を中心に動いているため、時々大雑把または注意が行き届かない状況が発生することがあります。
組織体制・コミュ...
企業カルチャー・社風:
社内の空気は和やかでした。
季節の飲み会や朝会での社内のコミュニケーションなどもありました。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
リモートワークなのもあり、業務中に同じ組織の方や上司の方と雑談をする機会はあまりない。
ダイバーシティ・多様性:...
福利厚生:
住宅補助もきちんともらえる。
寮はなし。通勤手当も支給される。
退職金に関しては、他企業と同程度と思われる。
オフィス環境:
基本的にスペ...
給与制度:
宮城県勤務であれば住宅手当が一万円与えられ、東京都勤務であれば住宅手当が六万円与えられます。正直、東京都勤務の方が福利厚生は優遇さ...
成長・キャリア開発:
資格手当は一時的にいただけますが、永続的な給与アップに繋がらないため、あまり資格勉強の意欲は湧きません。
また、定期的に飲...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得の制度は見直すべきだと思う。取得した際のもらえるお金はだいぶ控えめ。かつ、手当をもらった3年以内に退職した場合返...
給与制度:
基本給は普通。賞与は他の会社と比べてかなり少ない。上がり幅もほぼ無く、成果主義ではない風潮。より成果を出してる人からすると満足はし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
仙台市内のエンジニア単価標準以下ではある印象。
賞与は決算賞与で業績に応じて支給される。
評価制度:
評価制度はかなり不透明。
月次面談等...
福利厚生:
通勤手当は全額。
資格取得手当がある。仕事をする上で必要な勉強やセミナー参加などには補助がでる。
社員負担100円~200円常備型社食...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は非常に有意義な時間で自分自身のスキルの向上や知識の向上にとても役立ちました。
担当の先生も専門知識に長けており、分か...
成長・キャリア開発:
入社してから3ヶ月ぐらい中小企業合同の研修がありました。
IT未経験者もいたので進みは比較的ゆっくりで丁寧でした。教える内...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当はありました。
しかし、退職金についてはない様です。それなりに働きましたが、得るものはありませんでした。
オフィス環境:
本社は...
勤務時間・休日休暇:
現場によってにはなりますが、私の場合残業はありませんでした。
休暇も土日祝、有給も全消化できます。
多様な働き方支援:
副業は...
女性の働きやすさ:
簡単な事務員として募集がかかったため、年齢や性別関係なく、女性の方でも十分楽しく問題なく働けると思います。派遣先の会社も雰...
成長・キャリア開発:
知らない知識を吸収できることが強みです。派遣さん同士で協力して事務を進めていくので、だんだん仲良くなり心強いです。
初めて...
勤務時間・休日休暇:
部署や時期による。インターネット広告なのでどうしても忙しいタイミングはあるが自分で希望すれば働き方は調整できそうだとは思...
女性の働きやすさ:
休みはかなり取りやすいと思う。男女問わず当日で体調不良の場合も事情を伝えればカバーしてくれる環境。女性社員が多い
働きがいを感じるポイント:
今までできなかったインフラの構築や、アプリケーションの構築を1から行うことができるようになったと実感できるとき。
こ...
仕事を通して身につくスキル:
要件定義から詳細設計、コーディング、テストまでを一貫して行うスキル。
また、情報が少ない技術を調べながら実装してい...
働きがい:SMに対する顧客・商品分析のパッケージ販売では業界内ではシェアは高いと思います。データ分析に詳しい方たちがいらっしゃるのでその方た...
平均年収
507 万円残業時間(月間)
31 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
営業部署にもルート営業、製品営業と分かれています。製品営業の場合、新規の顧客を相手としますが、その場合もドア...
勤務時間・休日休暇:
部署によるが週5平日勤務、インフラ系は土日出勤したら平日代休が必ずある。働きすぎることはないと思う。残業45時間以内を厳...
平均年収
533 万円残業時間(月間)
44 時間勤務時間・休日休暇:
プロジェクトによりますが、終盤になるにつれて稼働が増える可能性があります。日程に間に合わせるために休日出勤で対応した場面...
企業カルチャー・社風:
若い世代が多いので体育会系寄りだと思う。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは基本的に社内でのク...
平均年収
320 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間の調整は役職が付けばかなり自由がきいている印象でした。
多くの方が日中勤務でしたが家庭環境に合わせて早上がりする人...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多いと思います。やりたいという意思はよっぽどのことがない限り否定されません。
風通しは一見よく見えますが、...
平均年収
469 万円残業時間(月間)
21 時間事業の強み:
既存事業は親会社のシステム構築、維持保守、運用がメイン。
親会社の体制変更、電力に関わる法律変更などの影響を直で受けるため、次から...
評価制度:
給与制度は透明性に欠けています。従業員は給与に関する情報を把握する機会がほとんど与えられず、その内容や基準が不明瞭です。これにより...
平均年収
330 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
昇給はあまりない。役職依存なのでしっかりと成果を残せなければ年収もおおきく上げることができない。逆を言えば、給与よりもライフワーク...
勤務時間・休日休暇:
フレックス勤務も出来ますし、基本は有給も取りやすいと思います。しかし、残業が多い人は月35時間以上を超え、60時間近く行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
組織体制の整備が非常に優れており、従業員の働き易さがしっかりと考えられている点が特徴的です、
部門ごとに明確な役...
成長・キャリア開発:
研修として社員との定期的な面談や練習があり、とても安心できます。
放ったらかしにされることも無く社員が気にかけてくれたりと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
専用線サービス、VLANサービスを主軸とした通信サービス。これらをベースとした付加価値のあるサービスの確立が急務
事業の弱み:
人員...
企業カルチャー・社風:
社風としては、電力からの出向が多く、少し古臭い感じがした。ただし、おおらかな人も多く、良くも悪くも大企業。
組織体制・コ...
平均年収
308 万円残業時間(月間)
31 時間企業カルチャー・社風:
やった人だけ評価される会社。
やる気がある人には、すぐに結果がでなくても評価されていた。仕事重視の方には成長できる環境か...
企業カルチャー・社風:
活気があります。その分、朝礼がありそこでの声出し、帰る際もフロア全体に向けて大きな声退勤の挨拶をするなど古風に感じると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時間。フレックス制度があるため、コアタイムさえいれば出社、退社時間は比較的自由。
祝日は会社休日ではないが、年...
福利厚生:
退職金は僅かだがある。
親睦費として1万程、交通費は基本全額。
近年のコロナにより、在宅ワークが基本となり、微々たるものだが在宅手当も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やはりベンチャー企業なので、成長志向の高い人はとてもよく合う企業だと思う。ただし優秀すぎる人は給料の安さから別の会社に...
給与制度:
賞与は年に一度ある。また昇給についても、年に数度の評価をもとにある場合がある。
交通費は支給される。出張費も同じく出るので、自腹を切...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
年代幅が広いため、年の差を超えて様々な交流が生まれている。会社のイベントも多いため、部を超えてコミュニケーショ...
福利厚生:
退職金など一通りの制度は充実している。
転勤の場合は住宅の斡旋もしてもらえる。
オフィス環境:
仙台市内の高層ビルのワンフロアで、広く働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
未経験可求人は客先常駐であり、客先常駐の行先は東北外でした。
社内にルールが確立された様子はありませんでした。...
企業カルチャー・社風:
何も文化はない
個々にその時のプロジェクトを遂行していくだけである
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は形だけ
実態は違...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:裁量権があるので、自分で確かめながら仕事ができること。また、フラットに対話できる環境なので、困ったときも相談して自分で...
評価制度:手挙げして事業を立てられる自由さはあるが、逆に言うと提案していかないとずっと評価が変わらない点がある。もちろん、継続的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アットホーム。必要最低限の会話をするレベル。慣れるまでは話しにくさを感じる。よく言えばそっと見守る、悪く言えば自分から...
勤務時間・休日休暇:
案件によりますが、フレックス(コアタイムあり)のため働きやすいです。休日出勤、残業も基本的にありません。
有給休暇も取りや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:人間関係、すごく良いです。仕事以外の事も親身になって聞いてくださいます。個人面談などもあり、その時その時に起きた事...
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】バラバラです。【勤務時間に納得できるか】納得はしていません。シフト制なので人によって違います。パー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
奨学金返還支援制度があり、最大で180万円支給される。ただし、月に3万円ずつ支給されるため、満額受け取るためには5年間の就業が必須...
給与制度:
基本的には経験年数によってランクがつけられており、何も問題が無ければ入社1~5年ぐらいは1年ごとにランクが上がっていく昇給システム...