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平均年収
371 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
社員のアイデアでさまざまなことが進んでいく会社です。
役職関係なく、社員の声が伝わりやすいのはうちの会社の特徴だと思いま...
給与制度:
新卒・中途に限らず、能力評価制度というものがあり、入社3か月後に本人の定性的な能力を中心に給与を再評価する制度があります。(入社時...
勤務時間・休日休暇:
7時半から16時半が基本的な労働時間のため朝が弱い人は最初慣れるのが大変だと思う。
シフト制ではあるが休みの申請は通りやす...
勤務時間・休日休暇:
朝はとても早いがその分終わる時間も早いため退勤後に他の予定を立てやすい。独身の人はご飯に行く人、ライブ等イベントに行く人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
研修医用の寮(星陵レジデンス)があります。家賃は当時2万円台前半でした。Wi-Fi無料です。速度はさほど早くはありませんが普通に暮...
成長・キャリア開発:
3年目までは強制研修が多いと思います。毎回短い感想文なようなものは書かされるので、それは正直必要なのかなと思うことはあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
本部から事務長が来て全体を管理していました。比較的医師の働き方は自由度が高かったです。社風はゆとり。二次救急をやってい...
成長・キャリア開発:
職種上、勉強する時間がかなりあり、資格や医療に関する知識の習得ができた。
働きがい:
機器を新しいのに買い換えたり、直すと患...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮はなし。
通勤手当はあり。
退職金も社員であれば貰えます。
オフィス環境:
配属先の事務所にもよる。すごく狭いところに押し込められて3人...
事業の強み:
今後在宅医療が、ますます必要になっていく時代になると思うので、患者数の増加とともにさらに売り上げも伸びてくると思います。
事業の弱...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は比較的取得しやすい環境である。土日などの繁忙日であっても特に禁止はされていない。繁忙日に他のスタッフに業務を任せる...
組織体制・コミュニケーション:
業務外の交流はごく少ない。
業務中もお客様に関わることがほとんどであるため、スタッフ間での交流も多くはない。シフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
病棟によると思います。私の病棟は基本的に休暇希望も通りますし、残業も少ないです。しかし、違う階にいくと帰るのが消灯前とい...
福利厚生:
住宅補助は上限はあるが、手当はあり。交通費も出る。
休日出勤手当はない。夜勤手当もすくない。
でも全体的に手当はいいほうだと思う。
賞与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
人を助ける部分かなと。
事業の弱み:
わかりません。
事業展望:
いろんな面でやり方を変えないと、離職者は増えると思う。
現に店舗数も減っ...
企業カルチャー・社風:
生活の質に向上に貢献して明るい空間を創造する。
社員ばどれほど幸福に感じてるだろう
組織体制・コミュニケーション:
上司が忙...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は年齢と経験年数で決まる印象。昇給や賞与の面談を行う際に決められたフォーマットを使用しているが、どのくらい公平に判断されている...
福利厚生:
職員用の送迎バスがあるので、車がない方でも通勤がしやすくなっている。住宅手当も一律で支給されているため、不公平感がない。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
私は業務委託で働いていました。基本的に宿泊施設、温浴施設での業務委託リラクゼーションスタッフを募集しており、正社員はなかったです。...
勤務時間・休日休暇:
休暇に関しては、結構融通は利きます。
ただ、複数人と相談して出勤するので、休みたい日に休めないことも多々あります。
完全に自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は在籍期間が短かったのでありませんでした。
賞与はありません。
資格手当などはありました。
評価制度:
年に1回評価制度がありましたが...
成長・キャリア開発:
介護士→ケアマネージャーを目指す制度はありました。
働きがい:
利用者様から直接感謝される場面が多いので、それでやりがいを感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
女性が圧倒的に多い職場です。人間関係はおおむね良好です。
残業はほとんどありません。
休みもシフトでとりたい日にとれます。し...
成長・キャリア開発:
毎日同じことの繰り返しです。イレギュラーなことはあまりありません。経験を積みたいならば病院のほうがいいかとおもいます。上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分で考える機会は多いが、なかなか思い通りに進まないことがある
組織体制・コミュニケーション:
周りの方は優しい方が多いの...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は定時に終わるように自分なりに考えて、仕事に取り組まないと行けないが、思うように進まないことがほとんど。
休暇は自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特にないが、立地が良いので通勤は便利である。
駐車場も一部あるが、全職員分ではない。
食事は病院食を利用できる。
栄養バランスや量は程よ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は融通が効く。
休暇も長期で取りやすい。
ただし慢性的な人手不足のため、やや制限が加わるところもある。
全体としてはま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは比較的自由に取ることができる。自分が担当している業務に支障がきたさなければ休んでも問題ないという考えです。
多様な働...
福利厚生:
住宅手当や寮、通勤手当はあります。退職金制度もあります。
オフィス環境:
仙台市の田舎の方にあるので、熊やいのししが出没することがあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:毎月500円厚生会費が引かれてる。これは正職員のみ引かれます。使い道は退職者に渡したり忘年会時の景品に使ったり。
働きがい:定時上がりでその上残業は月二時間毎日やることが決まってるので覚えればすぐに一人でも動けます。又患者様の御家...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:特に気にしたことはなかったが、住宅手当を全員に出して欲しかった。また、介護士のお給料は一般的に少ないが、働く側の立場になりもっと考...
給与水準:給与でいい面はありませんでした。正社員で夜勤を月に4回しても、外来の医療事務のパートのお給料の方が高いと面接で言われてすごく驚きま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
産休育休は殆どの方が取得できている状況でした。しかし、産休に入るギリギリまで体力仕事や夜勤に入ったりと負担はかなり大きそう...
福利厚生:
住宅補助は家賃に応じて、隣県出身の方たちは寮の利用なども行っているみたいでした。退職金私はほとんど貰いませんでしたが、勤続年数に沿...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入職前はもっと医療行為が学べると思っていたが、ほぼ認知症病棟。
患者はわがままなおじいさん、おばあさんが多く対...
女性の働きやすさ:
産休、育休など取っていた人は数名いましたが、その後復帰されてる人はあまりいないようです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:土日休みの契約で土曜日休日出勤したら代休で対応してと言われ昨年から10日の未使用の代休が残っている。決して休日出勤手当て...
給与水準:賞与が出ると契約したが2年半いますが1回しかもらっていません。出るのか出ないのかも知らされません。売り上げが少ないからという話しも...
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