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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
最初のうちはいいものの、先輩方の話を聞いているうちに残業や休日出勤がかなり多いと感じた。
伝染病にかかっても無理に仕事をす...
組織体制・コミュニケーション:
各々が現場に出ることも多い部署だったこともあり、あまり気軽に相談することができなかった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
深夜残業当たり前。早く帰ることなどない。
休日出社も当たり前。
多様な働き方支援:
勤めていた時はコロナより前だったため、そん...
入社時の期待と入社後のギャップ:
給料の基本給
合計額は面談の通りでしたが
採用通知で基本給を知らされたとき驚きました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】余り期待出来ないです。給料が安いので。やる気が起きないです。15年も働いてますが給料の...
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案をしても却下されるので新しい提案は極力しないです自分からしてみれば余り良い環境ではないです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:社員自身の考えや行動次第で、社歴や年齢に関係なく、短期間(1年~3年)で、役員や部長職になっている人がいますし、20代で年収200...
福利厚生:有給休暇や休日は就業規則に副った、待遇が受けられます。上場を前提にした企業作りを行っているので、そういう面では発展途上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
覚えてない
組織体制・コミュニケーション:
明るくていいと思う
ダイバーシティ・多様性:
知らない
成長・キャリア開発:
ある程度の免許は取らせてくれる
働きがい:
体を動かす事が好きならあり
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格は個人で頑張ってという感じ。これといったバックアップをしてくれるわけではない。
働きがい:
特にない。
福利厚生:
多いとはとても言えない。
オフィス環境:
建物はあまりにも古い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:労働時間が長い1日12-13時間は当たり前 8:30から次の日の夜20:00まで働い...
成長・キャリア開発:死ぬほど働くのですぐ仕事を覚えることができる即戦力になれるように働かされる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年俸制で年1回自己採点と上長、社長との面談にて年俸が決まる。
年俸にはランクがあり資料によると部長クラスで500万以下。
賞与もランク...
勤務時間・休日休暇:
現在はコロナの影響で週頭のみ朝礼、その他は基本直行直帰。
コロナ前は毎日8時前後に出社、掃除、朝礼の流れから業務をこなして...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:勤務時間に関して我々建築業他の会社も同じ条件である労働時間の問題でもある時間外出勤に関して問題だと思うそれに対して作業終...
働きがい:【一番やりがいを感じる点】会社じたい米軍工事が主であり普通の会社ではできない作業が沢山ある日本式で基本基礎の作業となるがそれも交え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
自分がいた場所に関しては、責任者に頑張りを認めてもらえれば昇給はしやすい環境だった。
評価制度:
会社の評価基準はよくわからなく、給与...
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりとれるし、希望も出せるのである程度融通は聞いた。ただ、そもそもの人数が少ないので休みずらい日もあった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金及び賞与はありません。
住宅手当手当は1万円ありました。
財形は月1000円でした。
有休などはないです。
オフィス環境:
先輩社員の...
福利厚生:
退職金はありません。
住宅手当は1万円ありました。
オフィス環境:
老朽化していて雨のときには作業場はあまもりがしてました。
プレハブで簡...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ショップによって従業員もかなり変わってきます。
あるところでは日本人しか働いてないがあるところでは海外の方が多数働いてい...
勤務時間・休日休暇:
シフト型なのでショップによって異なってきます。
バイトのように希望日を早めに出せば通りますし、かぶってしまったら早いもの勝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
フリーデスクとのことでどこに座っても良いと言われていますが、大体の方は決まった席について業務を行います。応接室、会議室や打ち合...
給与制度:
会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)については、不明な点が多く代表者の査定によって決められているようです。例えば、同じ資格を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
会社の仕組みが整っていないので仕事を上手くこなすにはコツがいりますがコミュニケーションや調整能力が身につきます。
仕事も自ら手を上げ...
経営陣への提案:
会社としてのきちんとした仕組みがなく
個人個人で行動している印象なので仕組みを整えたほうが良いと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与なし
昇給なし
手当なし
他の部署はどうだったのかわかりませんが、経理はこんな感じでした。
評価制度:
人数が少ない会社なので、昇格や役...
入社時の期待と入社後のギャップ:
未経験歓迎の募集を見て入社しましたが、経験者や社会経験を詰んだ方が働きやすいかと思います。
職場の人数が少なく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
・受注の大半が官公庁のため、景気に左右されにくい。
・入れ替わりの少ない会社なので経験豊富な技術者が多い。
・地元では歴史のある土木...
働きがい:
県や国などの公共機関が発注する規模の大きな案件に関わることができ、自分の仕事が多くの人の役に立ち 世の中のインフラ整備を担っている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休日出勤や残業に関しては、手当に含まれないと言うこともあり、残る必要(意味が)ない。給料に繁栄されないため、残る必要(意...
勤務時間・休日休暇:営業全員に事務所の鍵とセキュリティーカードを渡されているため、従って時間を気にせず作業(残業)に取り組める点では、良いの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は少ないがやる気があればなんとかできるよな会社でした。
評価制度:
年功序列はとてもあり、、目上の人に対する言葉遣いなど、大変なこ...
女性の働きやすさ:
女性に対してもアンシンして働けるような配慮されていた
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:営業職だったが、グループワークの方が多かった。月に一回は全社員で集まり会議をしていた。親交も深まり決断力は深まった。日曜日は絶...
オフィス環境:基本給に残業代が含まれている。二週間隔で土曜日は休みという事だが、実績次第で土曜日も出勤するので、週6で仕事する月が多々ある
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金制度もあり、一部上場企業のグループ会社でもあるので福利厚生は充実している。
保養所を利用したりするこもできる。
オフィス環境:
人...
勤務時間・休日休暇:
部署と契約状況にもよるが基本は残業することが当たり前の会社であり、その習慣が定着している為、定時を過ぎても社員はほとんど...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:2015年に創設したばかりの会社で会社を作っていく為に、日々勉強になる。社員数も最低限の人数なので、今までに経験したことのない業務...
給与水準:過去に経験した事が無駄では無いが、動きにくい部分がある。人数は少ないが、人間関係もちょっと難しい部分がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:清掃職員は最低賃金の方がほとんど。主に高齢者の皆さんをメインに雇用しており、ハローワークからは高齢者雇用促進企業として感謝されてい...
会社の安定性:沖縄県で37年間存続している安定性のある会社。業種は総合ビルメンテナンス業で主に清掃がメインのお仕事。日本生命との繋がりが強く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】確か働きやすいと思いましたが日が経つにつれ一人一人の性格の表れに疲れる会社、上司の方は現場の声...
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】始めの頃は色々楽しく会話もしながら手を動かしの感じでスタートしたのもつかの間でした、上下関係が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時半から18時まで。18時にタイムカードを押して帰宅する人もいれば、残業する人もいる。ただ、気を付けなければ...
福利厚生:
通勤手当はなく、住宅補助もないし退職金もでない。
また有給休暇は入社してから一年後に一日だけ支給される。
オフィス環境:
立地は少し分か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:店頭での販売業務に加え、様々な諸業務が伴う為、効率良く業務を行える様日々試行錯誤しています。お客様に少しでも満足のいく商...
評価制度:離島という立地もあり、スタッフが定着しません。もう少し評価などやスタッフの意識向上にも何か方法があれば、より良くなると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価・昇給制度:
現在、各々の評価は不明確で、過去10年程度は昇級も無く現状維持、仕事が出来る人は転職されて行き、最近は世の中で賃上げが騒がれ...
賞与:
夏・冬・決算時の年3回ある場合もあるが、年間の完工高、粗利によっては無い場合もある。最近5年間は何とかもらえているが、5年~10年前ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【他部署との関わりについて】他部門とはかかわることがおおいいです。品質という部門ですので、現場、客先いろい
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組むことが多いかったです。品質の解析に携わっていました
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:仕事の区切りがあった場合、栄養会(食事会)など場を持って交流などが月一くらいで開催して頂けていますその際に状況と仕...
企業文化・社風・組織体制:出社無しで現場直行となってる報告が無く連絡があった場合の返答に困る事がある!他社からの問い合わせに困る事がたまにあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:家族手当が一人につき100円でますまた忘年会が会社の忘年会と部署の忘年会で計2回忘年会があり、参加は一部の部署意外は基...
勤務時間・休日休暇:有休が消化しやすいため休みなどは比較的取りやすい環境ではあると思う。会社が発電所内での仕事を請け負っているの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
夢や希望、成長をよく口にする社長なので上層部もそうなります。
みんなでよくしていこう、改善していこうという気概は素晴らし...
福利厚生:
退職金 勤続年数3年以上
建退共あり(建設業関係の積立金みたいな制度)
住宅補助あり
オフィス環境:
私がいた部署はアパートの一階が事務所...