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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
営業や開発社員は評価基準がはっきりしているのに対して、販促や管理の間接業務は評価基準がはっきりささているようで、そうでな...
成長・キャリア開発:
中小企業のわりには、資格奨励制度もあり、それなりに報奨金が出るような事もあった。
ただ、中小企業であり、大企業に比べるとか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:クリエイターには嬉しい制度があります。イラストレーターは月2回のデッサン教室、希望すれば外部講師を招いて家庭教師みたいに習うこと...
勤務時間・休日休暇:会社の定時は18時です。残業を強いられる事はありませんが、新しいゲームのリリースやイベントなどの予定があるのでそれにあわ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:違法な事業をやっており、会社自体目をつけられていました。案の定警察が捜索にはいり、その後会社はどうなったのかは分か...
教育・研修:経験のない事でもさせてもらえるので、そこはとても良いと思いました。ただ教えてくれる人などはほとんどいない為、独学でや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古参の社員が仲がよく、なかなか輪に入っていける雰囲気はなく、代表者を含めて趣味の話しで盛り上がっていた。
同じ趣味があれ...
勤務時間・休日休暇:
残業している人にが多く、自分の仕事は終わっているのに、なかなか退社しにくい雰囲気です。
休日出勤はなかったです。
休暇も前も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【働きやすい環境か】慣れれば働きやすいのかもしれません、好きに段取りして働けるので。しかし全員が全員段取りするので、下で働く人とし...
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ありません、仕事に対して来るもの拒まずなので、注文の少ない時期は自然と定時あがりにまりますし、バタバタ注...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存業務
事業の弱み:
未経験の人しか入社しないので、なかなか業績は上がらない。
部のリーダーも常駐先と自社の業務を兼務しているので、...
福利厚生:
・退職金なし
・年齢によって基本給に上下あり
・誕生日プレゼント制度があるが、月2,000円の支払いがある
・資格に合格すれば、受験料の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
未経験でもいきなり現場投入されるので、ある意味スキルアップはできる。
働きがい:
世間に役立つシステムを開発しているので、目...
福利厚生:
退職金はなし。残業しても金銭ではなく振休取得となるが、実際にとれるかは不明である。
オフィス環境:
立地は駅近で周りにコンビニや飲食店...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一般社員の層も参加する会社の改善活動を行う会や、レクリエーションを企画する会が存在している。
それぞれの会で長年の活動実...
事業の強み:
SIerという事業の特性上、人をお客様先に入れればお金が入るので業務的なリスクが低いことが強み。
景気に左右されにくいのは他の事業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【スケジュールの決め方について】個人で決める。毎年のスケジュールは大体決まっているから緊急が入った場合だけ上司に相談する。
働きがい:【経営陣との関わり】階級はない。平は平だけで大体作業するまったくない。30文字以上で書けとは無理がある。ないものはない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎年一定額上がり続けるが、逆に言えばどれだけ頑張っても一定額しか上がらない。
決算賞与も無いことはないが業績に左右されさらに入ってい...
勤務時間・休日休暇:
やることをやっていれば、勤務時間などは気にしないです。
当日の休暇なども取りやすいです。
基本的に有給申請をすれば通ります。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕:【経営陣や社長との距離】決定権も仕事内容の詳細についても社長主導なので、仕事上の距離は非常に近い。しかし、基本社長は社員を信用し...
働きがい:直接的に製品の製造に関わることはできないが、間接的に製品改良、機能追加には関われるため、他社の機能やこんな機能があればもっと売れる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金、住宅補助や寮、社員旅行などはありません。健康診断はあります。
オフィス環境:
入社しましたら、自社ではなく他の会社へ出向(実質...
勤務時間・休日休暇:
派遣先のカレンダーによりけりといったところです。自社のスケジュールというものはなく、基本的には派遣先の勤務形態に合わせま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私の派遣先は特に何もないときですと、自由に休暇を取得できておりました。ただ、当番制で夜に出勤を行う必要があったりはします...
給与制度:
昇給は4月のタイミングに存在。しかし、税金の方が多くなるので年々給料は減ります。
賞与は年2回存在しております。どちらも一か月の給料...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
現在は別法人格の障がい者支援施設の運営にリソースを割いているため、こちらは最低限の維持しかされていない。
特に複雑だった...
成長・キャリア開発:
通信業界への転職希望者などが業界への入口とする分には良いと思うが、間違っても長く在籍する会社ではない。出先企業でコネを作...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
飲食店としては給与水準は悪くないものの給与の支払いが滞ることもありました。
飲食業なので、残業代などは期待すべきではなく、そこを求め...
多様な働き方支援:
働き方に関しては旧態依然としているため、多様な働き方はできませんが、飲食店であれば仕方のないことだと思います。社長は新しい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
9割方は基本的に真面目で優しい方が多く、きちんと話も聞いてもらえる環境でコミュニケーションは取りやすいと思いま...
勤務時間・休日休暇:
忙しいプロジェクトに入ると、リリースのための休日出勤や残業は多かったですが、基本的には休暇や勤務時間は調整しやすいです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】飲食店であるので、お客様に対するちょっとした気づかいであり、綺麗に早く盛りつけるための...
福利厚生:【社員交流のための制度】どうしても従業員同士が同じ日に揃って休みを取れないので、通勤に自転車で通っていることや、就業後に外食に出か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:雇用契約書すら作業員から言われて出す始末なので研修後の社員としての契約更新すら行われないまま何人も作業している状況で労災などについ...
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】土日休みなのはいいがもし土曜出勤になったとしても手当等は全くないので期待は禁物です。最初の雇用...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
海外の優秀な商品を日本に輸入していますので、今後も事業は拡大していくと思います
IT系の知識があれば、仕事はなかなか面白いではない...
企業カルチャー・社風:
小さい会社ですが扱ってる商品はたくさんあります。ただ入社するタイミングによって担当が異なるので、売れる商品を担当すれば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:経験豊富な上司や先輩からきちんと時間をとって教育を行って貰えるので、たとえ新しい分野の仕事でも自分に明確な目標をもって取り組めば...
事業での社会貢献:ITの企業で特定分野へのプログラム開発だと概ねそうなのかもしれませんが、日常生活を送っている中では自分の携わっている仕事が...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
プライベートで交流する機会は人によってはあるかもしれないが、基本的にはない印象がありました。ですが、会社とさほ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はほぼほぼ定時内におさまっています。残業する事は月によってはあるが、そこまで多くない印象です。休暇の取りやすさは...
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--- 時間企業カルチャー・社風:
阪急の子会社だったので、挑戦する社風はなし。親会社を気にしてましたが、今は親会社変わったのでわかりません。
組織体制・コ...
成長・キャリア開発:
セミナーとかは参加させて貰えました。それ以外はあまり成長は感じられなかったです。
働きがい:
やりたい事はそれなりにやらせて...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:人情的でやりがいのある会社と思って入りました。入ってみると年中プロジェクトが炎上しており…働きまくりたい人にはいいの...
企業文化・社風・組織体制:古い体質の会社であり、年齢層の高い男性ばかりのため、若い方や女性はとっつきにくいかもしれません。また、大阪が本社の...
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--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】接客力、対応力、マネジメント力、専門スキル 上記は、会社以外での人間関係にも役立つことが多いで...
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】ご要望、ご希望を頂戴した際に、同じような経験(失敗も含め)を重ねてきたことでご満足いただくた...
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--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
自社開発のAI開発の仕事があるとのことで入社しましたが、実際は受託案件やSES案件すらなく、開発職として入社...
成長・キャリア開発:
SES事業に舵を切ったことで、キャリア開発や成長はほぼ見込めなくなったと思います。
教育制度も特筆するものはなく、社内にノ...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:勤務地にもよるが休暇がとれる職場であればきちんと有給も消化できる。また、有給の消化については会社も進んでとるようにと推進し...
働きがい:【一番やりがいを感じる点】勤務地が自分にとって居心地のいい環境なら長く続くかもしれない。だが、いくら頑張っても業績が伸びても自分の...
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--- 時間福利厚生:
有給を取る人は少ない。有給を3-5日指定されるのであまり自由に使えない。
オフィス環境:
フリーデスクで席は決まっていないがみんな大体...
勤務時間・休日休暇:
役職がある人は残業をしているイメージだが若手はほとんど残業なし。
多様な働き方支援:
1年目はリモートワークは原則できない。...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しいことや多くの人にとって便利なものはどんどんやっていこうという雰囲気は感じました。
組織体制・コミュニケーション:
当...
勤務時間・休日休暇:
他の雇用形態の方々のことは分かりませんが、アルバイトであった自分は基本的にカレンダー通りの休みがあり、個人的な理由による...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:親の介護等で、急な早退や遅刻が発生した時にも快く対応頂けるところがとてもありがたいです。冷蔵庫があるのでいつもMYドリンクをキープ...
成長・キャリア開発:未経験で入社したので、わからないことだらけですが、仕事を教えていただけています。研修中に実務を行う際に必要な考え方や、E...
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--- 時間仕事内容:会社としての「目標」はありますが、営業担当者個人別の「予算」や「ノルマ」がありません。他社の方から見ると非常に珍しいそうです。「予...
教育・研修:教育や研修は、会社が認めたものであれば、外部の教育セミナーにもどんどん参加出来ます。女性でも男性と変わりなく参加出来ますので、実...