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平均年収
272 万円残業時間(月間)
7 時間勤務時間・休日休暇:
入社後は資格取得のために勉強する必要があります。資格取得まではコールセンター等に配属されます。配属場所は人によって様々で...
勤務時間・休日休暇:
基本的には週休2日ですが、研修期間はシフト制だったりもします。
あくまでも稼働先によってという感じです。
私は研修期間はシフ...
平均年収
336 万円残業時間(月間)
18 時間成長・キャリア開発:
勉強する時間はたくさんあるので、自分さえ頑張ればサポートもしてくれますし、働きながら資格を取りやすい環境だと思いました。...
成長・キャリア開発:
働きがいはあると思います。
スキルが必要な現場であればあるほど。
最初は大変だと思うが、自分の実力がついてしまえば、楽といえ...
成長・キャリア開発:
所謂社内パッケージについて「出来る人」「知っている人」に仕事が多く振り分けられるため、偏りはありますが、新人のうちから要...
企業カルチャー・社風:
外資と、NTTデータとの関係性、そこら辺があいまい。
NTTデータグループで安心材料となり、またヨーロッパのよいところも...
勤務時間・休日休暇:
土日祝は完全にお休みとなっており、私の部署では休日出勤は無いので安心してお休みの日は体を休ませることができます。ただ、仕...
勤務時間・休日休暇:
自身の都合に合わせて稼働は可能だが、何かしら案件メンバーとして参加した場合、案件によっては、家族との時間を削って対応しな...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
11 時間事業の弱み:
基本的には親会社からの案件しか受けていないため、あまり中抜きの少ない仕事は得られないように感じています。それゆえ給料はそういう会...
福利厚生:
退職金を含め、財形貯蓄、持株会、確定拠出年金制度など、同業他社と比較してみても充実していると思います。また、社員の将来のことを真剣...
平均年収
454 万円残業時間(月間)
29 時間企業カルチャー・社風:
私が勤めていた頃、代表はアイデアがあれば挑戦させてくれる方でした。
ただ、現場社員は他者の挑戦する姿勢に対し、積極的に協...
企業カルチャー・社風:
いい風土を作ろうとしているのは分かるが、基本的に空回りしてる印象がある。
何をやっても冷ややかな空気になっているようの感...
平均年収
324 万円残業時間(月間)
31 時間給与制度:
昇給は年に一度あり、新卒採用・中途採用の方も毎年5000円程度上がっておりました。
賞与はSES事業の為、現場に常駐している場合は月...
企業カルチャー・社風:
若くしてはじめられたので情熱と信念と意地が基本的な原動力。
ですが、古株の人もいい年齢になられてるので変化してるかもしれ...
給与制度:
中途採用の契約社員で入社した場合、残業なしの月の手取りは17~18万円程度のため都内で1人暮らしをしていくにはかなり厳しいです。(...
福利厚生:
習得推奨資格であるJSTQBの受験補助や、英会話教室にかかる費用の補助、イスに座ったままの時間が多いので、運動するためにジムの補助...
平均年収
493 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
残業代は出ますが、部署によってはサービスで行っているところもあります。
家賃補助は異動になった人しか出ません。
交通費・賞与はきちんと...
企業カルチャー・社風:
典型的な一族経営。トップの影響力が強く、若い世代からすると世代間のギャップを感じることは多々ある。
組織体制・コミュニケ...
給与制度:
自分の実力に応じ、しっかり給与に反映される点が特徴。
働いた分給与に反映される、
成長すれば必ず昇給が見込める。
賞与についても普通に働...
勤務時間・休日休暇:
どの現場に参画するかによりますが、今の現場では勤務時間が160Hを超えることが殆どないのでその分プライベートに時間をあて...
企業カルチャー・社風:
入社後に個々にあった業務内容や勤務形態についてヒアリングを行い、本人のスキルや業務経験等を加味して個人に合った現場に入...
福利厚生:
福利厚生の中で特に恩恵を受けているのは、副業をしても良いということです。デスクワークが多い業界なので、休日に体を動かすような仕事を...
福利厚生:
私のときには埼玉県三郷市のみさと団地に独身寮があり、ファミリータイプの部屋に、2名で住んでいた。寮費が安く給与のやすさを補填してく...
勤務時間・休日休暇:
人を派遣する業務形態である都合上、どうしても常駐先に依存します。
自分の経験した現場では残業は5~15h程でした。
休日もカ...
企業カルチャー・社風:
色々な意味で体制もメンバーも以前から大きく様変わりした。当初は戸惑いも多く感じたが、会社のビジネスモデルを考えると上司...
福利厚生:
特にありません。退職金制度は何年も導入すると言っていましたが、結局導入されませんでした。
住宅手当や家族手当、資格手当などもありませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤費は保証してもらえますが、電車賃のみなのでもっと拡充してバス・自家用車なども保証して欲しいです。
住宅補助もありますが、転勤した...
給与制度:
自分は派遣社員のため賞与はありません。正社員の方はあるかもしれません。
派遣の場合の金額交渉の相談は、会社の利益にもつながるためか、...
給与制度:
定期昇給は基本的にありません。プレゼンをして認められると基本給が上がるようですが、あまり制度が活用されていないようでした。賞与はあ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はコンテンツ10~19時、エンジニア11〜20時だったはずが、いつの間にか適当な感じになってしまって不思議です。...
勤務時間・休日休暇:
案件と役職による。上司は案件を2つ3つ常に抱えており残業ありきのようだった。忙しくない案件にアサインされれば残業はなく、...
企業カルチャー・社風:
基本的に上層部との距離が近いので、意見の通る・通らないはあったにしても、若手だからといって意見を否定・非難されることは...
給与制度:
勤めていた頃は期ごとに面談の場が設けられ、総合的に判断されていました。試験などはありませんでした。当時の社の業績もあったのでしょう...
成長・キャリア開発:
社内で、社員自らが研修を企画してスキルの共有が盛んでした。
成功事例・失敗事例の紹介や、IT知識以外にも、前職での他業界知...
勤務時間・休日休暇:
当社の勤務時間は、基本的に平日9:00~18:00(休憩1時間を含む)とし、1日8時間労働を基本とします。また、各部門の...
企業カルチャー・社風:
結構みんなアッサリしていて、プライベートの付き合いなどはなかった印象です。コロナの前は社員旅行や屋形船などイベント盛ん...
給与制度:
給与の還元率がとにかく高い。自分のスキル的にはもう少し低い給与でしか転職はできないのかとずっと思ってましたが、ここはかなりいい額面...
福利厚生:
勉強支援制度で、勉強本などを買うための費用が福利厚生で出てくれます。ただ、数としてはもう少し増やしてほしいなとは思いました。ただ、...
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制で、有給も自分の業務の調整ができれば普通に取得可能。ただし、年末年始休暇は有給として消化される(有給付与前...
成長・キャリア開発:
未経験で入社しましたが希望した、メディア運用保守を担当させてもらいました。WEBの知識を必要とした業務だけでなく運営で必...
平均年収
457 万円残業時間(月間)
52 時間給与制度:
賞与については同業と比べても高めかと感じる。
評価制度もあいまいな部分があるため、普通にクレームなく仕事をしていれば基準値はもらえる...
給与制度:
昇給について:昇給の明確な社内規定は無く(少なくとも全社員が見れる環境にはないです)、所属長の裁量によって決まります。
賞与について...
平均年収
443 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
給与は年俸制で、11月~12月頃に行われる評価面談によって、昇給や降給が行われます。
賞与は基本出ませんが、その年の決算状況によって...
企業カルチャー・社風:
経営陣が代わることが多いので、その年によって発表される内容が異なる。
社長は常にポジティブ思考で、チャレンジ精神も豊富と...
企業カルチャー・社風:
やたらと帰宅時間が遅い部署と、定時の部署と明確にわかれています。社内に宿泊する人もいますが、仕事があるためそうなってい...
企業カルチャー・社風:
優しい人が多い。いわゆるブラックな会社では全く無いので、業界未経験の人が経験を積むにはとてもお勧めできる会社だと思う。...
事業の強み:
営業とDX事業の2枚看板で人材育成をしている。
今後伸びていく、落ちることの無い業界で人材育成をすることを主体としているため、その...
事業の強み:
若く勢いのある社員が多く、その時取り組んでいる事業に対して真剣に打ち込める職場環境がある。
向上心がある方が多いので、良い影響を貰...
企業カルチャー・社風:
契約社員として、派遣先の現場に行くことがメインでしたが、定期的に担当の社員さんが近況を聞きに来てくれてサポートの心強さ...
成長・キャリア開発:
第一級陸上特殊無線技士の講座を無料で開いてくれ、その勉強のサポートをしてくれる。そのおかげで、第一級特殊無線技士の免許を...
企業カルチャー・社風:
SES業界としてはエンジニアが期待する働き方と給与制度であると思います。
代表の方の言葉をお借りするとクリアは下記の3か...
企業カルチャー・社風:
去る者追わず来るもの拒まずの風潮を感じております。正直他のエンジニアさんとの交流はほとんどなく社内の方ですとたまに営業...
平均年収
711 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
ハイブリッド制でとても働きやすい。不満な点は一つもなかった。
ハイブリッド制で働くことには多くの利点があります。まず第一に...
企業カルチャー・社風:
何かに挑戦したければ会社から出来るだけその場を作ってあげますが、そこにたどり着くための知識を身に着ける機会は少ないため...
入社時の期待と入社後のギャップ:
“事務職”というと基本的なルーティン作業が主でやや受動的なイメージがあるかとは思うのですが、能動的に自身も会...
勤務時間・休日休暇:
日々の勤務時間という観点では、フレックス制度を導入していることもあり、多少融通が効く部分もあります。もちろん業務都合が最...
成長・キャリア開発:
国際的な資格取得の機会が多く、本人が望めば高みを目指すチャンスはいくらでもある環境です。仕事がダイレクトに市場に反映され...
勤務時間・休日休暇:
自分はあまり残業をしない領域だったため、残業は少ないが、就業時間を2時間過ぎても帰らない部長陣、新人を横目に帰宅をするの...