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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的には自立心が求められ、自分のやりたいことが出来る自由な社風です。自分で考えて、進んで動ける社員が活躍できる職場だ...
事業の強み:
介護業界は今後も人材不足が懸念されている業界のため、社会情勢にかかわらず長く社会から必要とされる事業です。また、中小企業で風通し...
平均年収
515 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
部署が分かれてはいるものの、あらゆる業務が機械設計に集中しており、毎日22時ごろまで残業していた。担当工事が休日実施のた...
給与制度:
昇給は年功序列で行われる。賞与も基本的には親会社と同等か少し減るくらい。
各種手当に関しても、同業他社と比べたらグループ企業の為充実...
平均年収
393 万円残業時間(月間)
37 時間企業カルチャー・社風:
日立製作所からALSOKに親会社が変わった為、社員には日立出身者が多数存在する。その為社風には日立らしさを多く感じる。...
事業の強み:
ビジネス的には将来に亘って無くなりにくい業種で、機械化やAIにとって代わるようなことが少ない仕事で、寧ろAIを活用しながらビジネ...
平均年収
617 万円残業時間(月間)
28 時間給与制度:
給与制度には幾つかの特徴があり、まず第一に、能力と成果に応じた評価が行われます。
従業員のスキルや業績に基づいて給与が決定されるため...
給与制度:
良い昇給、賞与、および各種手当は、従業員のモチベーションを高め、仕事に対するやる気を向上させます。昇給は従業員の成長と、貢献を正当...
平均年収
242 万円残業時間(月間)
54 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
業界最先端の技術が学べると思い入社したが、今は効率よく他でも学べると思う。
アシスタント時代が長いので、いつま...
勤務時間・休日休暇:
鍵開けの為に出勤して、練習後に掃除をして鍵閉めして帰る。他の上のアシスタントもモデルを入れていたりすると勤務時間はほとん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
中国の本社がシステムや制度を決めて、日本支社がその通りに従います。
すくなくとも中国語ができないと、本社の管理職と意思疎...
企業カルチャー・社風:
外資系よりも日系企業の要素が強い。幹部層に日本人がおり、その流れで会社が作られた。ですが、動きも遅いし、意思決定確認を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
前職が古い体質の日系企業だったため、外資系に転職して様々なカルチャーショックがありました。
主なカルチャーショックは「柔...
勤務時間・休日休暇:
フレックス制を導入しているためプライベートとの両立がしやすい環境だと思います。月トータルで見ても残業の程度は自分次第とい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
不動産業に近い形態ではありますので、賃料収入が安定していれば業績が大きく下がるというようなリスクはあまり無いと思います。
また、ト...
企業カルチャー・社風:
個人での役目をしっかり行っていく会社だと思います。相談はもちろん受けつけてもらえるので、相談して、自分で解決して、それ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給制なので、休んだら休んだだけ月給から引かれる。
給与制度の満足点:
月にたくさん祝日と休日があるときは20日しか出勤しなくていい時...
仕事の裁量権:
誰にでもあると思います。私は地方センターですが、良いアイディアを出した際はその方式を受け取ってくださいますし、自分が言った主張...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:教育・研修制度が整っていない。OJTはあるが、行き当たりばったり起きたことに対して対応していく状態。業務手順もまとめ...
評価制度:まともな人事評価制度がないため、転職者の給与は面接時のアンケートに記入した希望額が適用される。遠慮なく高い金額を記入し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
日本国内唯一のタイプ?環境ラベルである「エコマーク」の認定基準作りから、認定行為までを一手に行う唯一の組織であることが、事業の強...
企業カルチャー・社風:
営利企業でないため、おだやかな社風。イベントや会議の準備などで忙しい期間というのはありますが、極端な繁忙期はないので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業代で稼ぐスタイルなので勤務時間は長くなる。夜勤明けの夜勤はざらにあるがそういった働き方をしないととても生活はできない...
企業カルチャー・社風:
融和団結をかがげるてはいるが会社上層部は現場に丸投げ。
組織体制・コミュニケーション:
会社上層部は各現場の仕事内容は把握...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
食品、製紙会社、飼料、肥料、飲料など様々な業界の企業と取引があるため今後の需要に於いても活躍は期待される企業ではある。
また技術力...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはかなり悪いと言わざるを得ません。基本的に土日と祝日が休み(土曜は月に何度か出勤日あり)ですが、工事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社のカルチャーを感じる場面が少ない
経営層は対面に拘ってそうな空気がある
組織体制・コミュニケーション:
管理職も派遣され...
成長・キャリア開発:
成長を期待できるスキルは派遣先の主要業務によるが自分にどういう強みが欲しいか、もっているかを考えて派遣先の希望を言うこと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は働いてきた中で過去1苦痛でした。
20時にはお客様帰られて、終礼というものがあり、そこから1日あったことを皆で振...
給与制度:
頑張った分だけインセンティブとして貰えるためモチベーションは上がります。
ただ、頑張れば月に○○万円稼げるとかなり高い数字を言われま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給については、私がいたころはベースアップはあまりありませんでした。等級が上がれば給料も上がるので等級を上げていくとそれなりの給料...
勤務時間・休日休暇:
休日日数は123日があり、休みが多くライフワークバランスはいい方だと思われる。有給休暇についても取りやすい環境であるため...
平均年収
416 万円残業時間(月間)
49 時間勤務時間・休日休暇:
残業はそれなりに有り、毎日2時間程度は残業していました。
休日出勤も月に1回程度は発生しています
。
多様な働き方支援:
リモー...
給与制度:
昇給に対しては、売上メインだが個人の成績が良くても、所属エリアで評価され、上長との関係生が全てで、成績をあげてない人間の方が昇給さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会・風土は管理職による。あらゆることにチャレンジできる部署で、そのようなタイプの管理職であればいろいろとチャ...
給与制度:
手取りは平均よりは高めだと思う。
工場で勤務すれば、特金手当がつく。
祝日も勤務するので、その分休日出勤手当がつく。もちろん休むことも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多くいろんなことに挑戦している方が多いです。風通しも良いと思います。
組織体制・コミュニケーション:
上司は...
福利厚生:
住宅補助についてはしっかり大手なだけあってあります。寮も完備されています。通勤手当もあり、退職金も何年かたてばもらえるとのことです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
従業員はみんな良い人なのでそう言う意味ではかなり働きやすいです。
ただ女性の職場なので、将来のことを考えた時にこの仕事を続け...
企業カルチャー・社風:
理念が浸透していて社員は明るいので風通しが良い会社です。
組織体制・コミュニケーション:
月に3回は会議があり、他店舗との...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
通信建設業への各種機器類の貸出に関してはかなりのシェアがある
とくにアクセス系商材を得意としてきたが最近では無線関連商品も多数取り...
賞与:
派遣社員なので賞与はない。
契約社員になれば多少あるかも。
3年超えると契約社員になる為の選考があり、それに推薦されれば契約社員になれる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はリロボックスからウェルボックスとなり、年間6万円分のポイントが与えられます。宿泊費や家電等、好きなことに使えるのでとても...
事業の強み:
首都高が存在し続けている限り仕事はなくならないのでそこが強み。
事業の弱み:
首都高外の民間の業務にも手を出し始めたが、民間を知って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給随時、賞与年2回、交通費全額支給(上限あり)です。
他会計事務所と比較すると、高い水準だと思います。
個人の業績に比例して、随時昇...
事業の強み:
弊事務所には、グループ会社として、
弁護士法人きわみ事務所
社会保険労務士法人きわみ事務所
きわみアセットマネジメント
という法人がござ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系のような人はほとんどいなかった。仕事に対する意識に個人差があるように感じた。
ビジネスマナー等を問われる事は無い...
企業カルチャー・社風:
運び込まれたパソコンをひたすら修理して出荷する。それだけの機械作業です。
組織体制・コミュニケーション:
仕事外のコミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
年功序列のよくある日本の企業という印象。役員クラスは親会社から派遣されてくるので、純粋な社内からの昇進の場合、ある程度...
成長・キャリア開発:
個人の評価というよりも部門ごとの評価が前提にあるので、個人の評価が正しくなされているのかという点には疑問があった。
働きが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一般社団法人であったり、長く学会を運営しているといったところから、かたい社風、ルーティンワークの繰り返し、安定的な組織...
事業の強み:
熱中症対策、大気環境とアレルギーに関する調査、化学物質に関するリスク・コミュニケーションなどといった、省庁から長年請け負っている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
途中で社長が変わったりとかなり不安定でした。
組織体制・コミュニケーション:
定期的に部のリーダーと相談会のようななんでも...
勤務時間・休日休暇:
人によりますが残業時間は15時間以内でした。休みは取りたい時に取れました。
夏季休暇、冬季休暇時の前後もしくは休日と休日の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日はしっかり取れるが、土日に現場があることが多い。出勤した分は振替休日が取得できる。
繁忙期はなかなか休めない時も多いが...
企業カルチャー・社風:
皆仕事にやりがいを持って取り組んでます。営業というポジションが明確にはなく、技術者が見積もり作成から実際の現場対応まで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
単身者には寮がありますが、家賃は少し高い印象でした。
社員持株会についてはかなり良い制度となっておりましたので、ご入社される方は絶対...
福利厚生:
住宅補助は基本なしですが、かなりのイレギュラーによりあるものもいるようです。
通勤手当は定期代として支給されます。
退職金の代わりにD...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
まだまだ小さい会社なので、自分の頑張りや考え次第でどのポジションにも就くことが出来る分、キャリアは描きやすいのでは感じる...
給与制度:
3か月に1度MBO(目標管理制度)での定性・定量+バリュー評価(定性)で細かく評価があり、その都度昇給がある。
各種手当は、残業手当...