「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
東京都中央区新富１−１５−６小田ビル３Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ54件
求人
14
件
平均年収
396 万円残業時間(月間)
11 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
まだまだ小さい会社ではあるが、ここ数年で業績や事業展開など加速しており、今後も様々なことにチャレンジしている。月１全体...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
年に一度代表との面談があるので、そこで相談はできる。
ここ1，2年で事業は増えているので柔軟性はありそう。
組織体制・コミ...
東京都中央区銀座７−１５−５共同ビル（銀座７丁目）６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.7
口コミ53件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
規模が大きくない分、風通しがよくアットホームだと感じる
キャリアの長いベテランエンジニアが多く、わからない点や興味がある...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
先代からの太いパイプがあり、大手の大規模プロジェクトから社内の受託案件まで
自身のスキルや好みに合わせてアサインしてもらえる。
ベテ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に10:00〜19:00。
コアタイムが10:00〜17:00と長い。
この理由として、その日1日の業務予定...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
トップダウン型。
社長との距離が近く、鶴の一声で物事が決まる。
社長と話す機会が多い分、グループのリーダーなど中間層の役職...
年収・給与 について
給与制度：
等級とランクによって賃金体系が階段状になっていて、
個人評価によって段階的にアップしていきます。
まあまあ無難であれば１ランクアップだ...
年収・給与 について
給与制度：
基本給に諸手当（通勤手当は別支給）を含んでおり、賞与算出の基数になっているため、ｘヶ月の表記が明確です。給与は、役割等級／賃金ラン...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは個人で調整できる。
仕事にのめり込んで長時間働いている人もいれば、最低限のことをこなしあまり残業しな...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
定時は10時半から19時半ですが、みなし残業制であること、店舗様向けのサービスなため休日や夜遅くなどにクライアント対応な...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
コロナ禍（現在は不明ですが）においては、時差出勤・テレワーク制度を導入しており朝のラッシュを避けての通勤が可能でした。
ま...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
特筆すべきものはない。住宅家賃補助、寮、はなし。引越手当て補助なし。通勤手当はちゃんと出ます。退職金もちゃんと出ると思います。福利...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
フレックスも自由に使えて、自由に働ける環境があります。上司も理解してくれて、当日の連絡でも快く承諾してもらえます。前提に仕事を調整...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
親会社がいる限り困ることはないと思われる
親会社からの信用は無いように感じる
しかし今更他企業に独自のシステムを移管するこ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格取得手当などは出ます。
配属先によって業務内容も大きく異なるので、やりたいことができるか、身につけたいスキルが身につく...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休日についてはかなり取りやすい方だと思う。1週間まるまる休む人も多い。土日出勤した場合は代休が出たり、比較的ワークライフ...
東京都中央区日本橋箱崎町１８−１１ＣＯＳＭＯ８−４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.2
口コミ44件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
業務委託の方としては勤務時間が客先に合わせて、加えに自分でコントロールするイメージです。社員の方はお客先へ派遣された場合...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：中国人、べトラム人が沢山います、中国語とべトラム語の勉強になります。駅と近いますので、通勤は便利です。水天宮前、茅場町の二つ駅...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はある。
部長によって、雰囲気が変わる。
部署異動は可能だが、ジョブローテーションはない。
どこでもそうかもしれ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
部長やマネージャーとの面談が月に１度くらいの頻度であり、思ったことは気兼ねなく言える雰囲気。
若手を積極的にマネージャー...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
プロジェクトの進行度や忙しさによって有給をいつとるか決める必要があるため、取りたいときに有給が取れない場合があります。ま...
入社前とのギャップ について
入社理由:
自身がやりたいことご積極的にできるし、いままでの経験を大いに利用でき貢献がかなりでき、やりがいを感じることがてきると感じたたため。...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
残業は見込み残業がないので残業した分だけ残業代が入ります。各自の立場によりますが、基本は１日８時間勤務なので、ありえない...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
未経験者は入社後スクールに通うことになるので、そこでプログラミングの基礎知識はつけられる。ただ、ある程度HTMLなどを知...
東京都中央区日本橋本石町４−５−２東京タイプビル４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ39件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：【PCや語学などのスキルが身につく環境か】これも求めるもの次第な部分が大きい。PG言語に関すれば、時代に応じて会社の取り...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】業種を特定していないので、営業がとってきた仕事の業務知識は身につけられる...
東京都中央区新川１−２８−３３Ｇｌａｎｆｆｉｃｅ茅場町５Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ38件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
チーム型運用保守であるIT将軍や佐渡での研修事業など、他社が注力していない独自のサービスがある点です。
私の担当しているセールスで...
年収・給与 について
給与制度：
年俸制で、年2回の昇給タイミングがあります。
ボーナスはないですが、その分が年俸額に含まれる形になります。
評価に応じてしっかりと昇給...
東京都中央区日本橋浜町１−１１−８ザ・パークレックス日本橋浜町４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ36件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦している人、推し進める力がある人が評価されている。
社長や上司はまだ若く、社員も同世代であり、話やすい環境である。
組...
年収・給与 について
給与制度:
給与以外にもプラスαで手当の制度が充実しているのが良い。
ブログを執筆することで手当てがあったり、リファラル採用も強化しており社員が...
年収・給与 について
給与制度:
昇給：年2回
賞与：年1回
手当：無遅刻無欠勤手当5万（その他、結婚祝い金・出産祝い金など）
給与とは別にインセンティブがあります。種類...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
わかってはいたが、時間外での勉強会や派遣された先の仕事を両立しながら勉強を進めるのが大変。勉強会をコンスタントにしてくれ...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
毎年夏季休暇は3日間付与され、有給も年一で20日間ほど支給されます。また新入社員には寮が提供されるので、新入社員にとってはかなりい...
年収・給与 について
給与制度：
プロジェクトに参加していれば、プロジェクト手当がつきます。また下にメンバーがつけば指導手当てがつきます。さらにいうと勤続年数に応じ...
東京都中央区日本橋２−１１−２太陽生命日本橋ビル１８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ33件
平均年収
490 万円残業時間(月間)
33 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
人材がいないので、結果的に能力以上の仕事を振られることとなり、逆境をバネにできる人であれば成長できる会社ではないかと思...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
IC電子マネーの決済については導入ノウハウを持っており、大規模小売店に対しての案件獲得能力はある程度あると思われる。出資先との関...
東京都中央区日本橋小舟町１−３ＣＡＳＴＥＬＬＩＮＯＯ．Ｔ．ＮＩＨＯＮＢＡＳＨＩ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ33件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
案件先で他社エンジニアと話をすると、同業他社よりも社員個人個人を尊重して貰えていると感じる。
例として帰社日も任意の参加...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
案件にもよるが、私の常駐先では完全シフト制で勤務時間が決まっているため、残業は一切ない。
1日の勤務時間は多いが、手が空い...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
社風については何でも話せる感じだと思います。社員があまり多くないので何でも言い合える社風です。社会人として常識の範囲内...
年収・給与 について
給与制度：
中途採用の場合、その方の得意とする職種にあった給料になります。
新卒の場合、その方の将来性とどのような分野に適性があるか見極めて決め...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
きれいな場所が多いが、整理整頓が課題。住宅補助が手厚いため、マイホーム購入者はありがたいと感じる。その他にも交通費は全額支給なので...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
勤務時間は残業が多い等も無く、基本的に定時で帰りたいとなれば帰れる環境だと思います。また、休日出勤は現時点で自分はしたこ...
東京都中央区入船３−１−５ＳＫＭＧＩＮＺＡＥＡＳＴＢＬＤＧ−２Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ27件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
企業理念で『全従業員の物心両面の幸福を追求し、お客様に一番信頼される存在となる』というものがあり、従業員の生活レベルに...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
基本的には本社勤務の場合は週に1度出社が決められています。
それ以外は、業務内容に応じて出社・リモート勤務を行う事がありま...
年収・給与 について
給与制度:
賞与を含む年俸制です。
月収は年俸を16分割した額で、6、12月に残りの年俸分が支給されます。
業績が良い年は、年俸の他に決算賞与が支...
年収・給与 について
給与制度:
昇給はすくないですが、最近は人事考課制度も変わり、月1万ぐらい、けっこ上がりました。
会社の業績がいいところに賞与以外の特別ボーナス...
年収・給与 について
給与制度：
営業部員の給与形態は、固定給+見込残業代+インセンティブとなってます。
インセンティブの計算方法は、会社独自の算出方法があり、担当し...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
営業職はお客様の案件とエンジニアさんのスキルをマッチングするだけではなく、アサイン後もお客様とエンジニアさん双方とのやり...
東京都中央区日本橋本町４−１−１３スリーピー日本橋ビル
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.7
口コミ23件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度：
営業は数字が評価される職種であります。数字が出ればインセンティブも付きますので遣り甲斐に繋がると思います。ソフトウェアを取り扱う為...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
異業種から転職されて来た方が多く、平均年齢は30代で若い方が多く風通しの良い会社です。
サポートセンターの方々は業界の経...
東京都中央区月島１−２−１３ワイズビルディング３Ｆ、６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ23件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
経営陣の方たちもクリエイティブが好きな方が多い印象を感じました。
会社全体的にも作るのが好き、ゲームが好きな方は多い印象...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
フレックス性とは銘打ってるものの
基本業務時間7.5時間より早く帰ってる人はいない
みなし残業代1時間のみで長く働かせるため...
東京都中央区日本橋兜町２２−６東京セントラルプレイス２Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ23件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
外国人が多い。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは多くない
ダイバーシティ・多様性:
外国人が多い...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
自分で研修・講習を応募し、結果を提出の形式です。
資格取得時に受験料と奨励金が受け取ることができる。
前職では月給に資格手当...
東京都中央区日本橋浜町２−３５−４日本橋浜町パークビル３Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ22件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
SYSホールディングスの参加であるため、SYSの株を買うことが可能。ただし私は買っていないし買うつもりは無い。
住宅手当は一人暮らし...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
客先常駐がメインであるため、社員同士での会話は少ない。客先の社員と話すことが多くなる。
ダイバーシティ・多様性:...
年収・給与 について
給与制度：
給与の見直しは年一回です。自分の仕事に対する成果や取得した資格を評価してくれますが、評価制度が改革途中なので、プロジェクトでの成果...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
残業は個人が入っているプロジェクトや役職によりますが、基本的には他の会社よりは少ないと思います（プロジェクトの納期付近は...
成長・働きがい について
教育・研修：求人には研修制度ありと記載されているが、無いものと思った方がいい。実際にIT業界未経験の社員が研修に参加せずに現場に出ている。
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：自分の身の丈にあったプロジェクトに参画できる。また、プロジェクトの希望を聞いてくれるので有り難かった。社長や役員とも話しやすく、声...