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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:製品のリピート注文が多いので、新規製品の開発が進んでいない。また国内市場が縮小傾向にあるため受注事態が減少してきている。その為、製...
給与水準:給与はある時期から個人事業主制度を取り入れており、基本給は法定最低賃金です。また各手当も他の企業と比較するとかなり低い...
平均年収
351 万円残業時間(月間)
11 時間事業の強み:
創業115年の伝統に胡座をかくことなく、お客様の履きよさのために、より良いものを作ろう、販売しようとする姿勢。
事業の弱み:
百貨店...
給与制度:
昇給は年1回。賞与は年3回。
コロナ禍で厳しい中、少しでも賞与を出すあたり、社員思いの会社だと思う。
同業他社より給与が良いという話は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分の都合に合わせて仕事ができるところはよかった。家を出るとき、店舗についたとき、ガチャガチャの補充やメンテナンス等が終...
勤務時間・休日休暇:
基本9時〜17時半ですがラウンダー(営業マン)の担当エリアによって違うので多少のバラつきあります。テリトリーも広いので場...
平均年収
369 万円残業時間(月間)
36 時間勤務時間・休日休暇:
変形労働制を謳っているが、内勤は平日を休みにして土日の出勤にする事ができない。
勤務時間も月によってはクリアするのがしんど...
事業の強み:
決してなくなることのない事業であり、資格とスキルを身につけば独立をめざすことも可能
事業の弱み:
埃っぽかったり汚いところが現場なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は充実していると思います。育児休暇、介護休暇、また退職金制度もあり、通勤手当も全額支給されます。新入社員については寮も期間...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は取りやすいです。
社内では有給取得率なども追いかけており、休みを取りやすい風土ができています。クリスマスシーズン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
現状の事業部職務で活躍していれば、希望の事業部への移動希望も叶えられる場合が多く、また新事業立案で経営陣から承認得れば...
勤務時間・休日休暇:
どの上司の下に配属されるかによって、残業時間や業務の大変さが変わってくる。ベテランのモーレツ社員的な上長の下に配属される...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特になし。
組織体制・コミュニケーション:
特筆することはありませんが、組織として動くことはあまり得意ではなく、個々に判断...
企業カルチャー・社風:
風通しは良いが、全体的に落ち着いていて安定しているが、活気に欠ける部分がある。
組織体制・コミュニケーション:
仲の良い社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは取りやすく、前日の場合でも休みが申請できるのでいいと思う。
半休、2時間休と取得可能なので夕方に用事がある時などは便...
勤務時間・休日休暇:
残業は部署によります。ほぼ定時で帰る人もいるし、遅くまで残っている人もいますが、残業を無くそうという風潮はあります。
休み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
社員さんたちはプライベートの時間を確保するのが大変そうでした。
多様な働き方支援:
本社の社員の方はオンラインで会議をしてい...
組織体制・コミュニケーション:
新人には丁寧に仕事を教えていただけます。慣れるまでは接客にも仕事にも不慣れな分人数を多めにシフトに入れてくれま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
歴史のある企業です。仕入れが強力だと感じました。
事業の弱み:
財務状況は想像なのですが、借入は少ないのかもしれません。大きな投資が...
企業カルチャー・社風:
風通しは一見良いようにみえますが、実際かなり悪いです。
月に1度提案会議がありますが、提案が通ったことがほぼないです。無...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社カレンダーによる。
出展する展示会が土日にぶつかると、アテンドしない社員も土曜日会社に出社になる
多様な働き方支援:
リモ...
オフィス環境:
駅から近くてよい。
机は固定。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【会議について】月1回に社長などを含めた全員で全体会議がある。内容は営業の売り上げ報告がほとんど。他の部署は連絡事項のみ。
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗は寛容ではない。一度失敗してダメだと思われると評価を元に戻すのみ苦労する。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
幅広い年齢層のお客様とコミュニケーションを取りながら様々なスタイルをご提案させて頂く販売形態なので、自身のコミュニケーシ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は店舗によりますので、一概には言えません。残業はほとんどありませんが、まれに夜遅くまで業務が続くことがあります。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の厳しさ】やるべきことを求められる。責任を明確にされる。この点は社会人として当たり前のことで、責任感が見につくと思う。ダラダ...
女性の働きやすさ:トイレが男女共用で、かつ壁が薄いので流れ音などが事務所に響くため、働き難いと思う。私は隣がパチンコ屋だったので、来客時など...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はありません。風通しは普通。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はほとんどありませんでした。上司とも...
勤務時間・休日休暇:
残業時間は多めです。人による。
休暇は普通に取れますが有給はあまり取れません。
多様な働き方支援:
リモートは分かりません、や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
年齢層は70代から20代まで幅広く、上下関係があまりないので、楽しく気楽に働いています。安全第一志向なので、焦ることな...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間、午前7時〜午後4時
基本は月曜〜金曜 任意で土曜出勤があり、休日手当がつきます。
多様な働き方支援:
早帰りや副業可...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:この数年、定着率を高める取り組みを続けていて、雇用の安定性は高まりました...流動性が高く、辞めていく人も入ってく...
会社の安定性:おおきい会社ではないですが、安定してはしていると思います。日本社会が少子高齢化社会を迎えつつあり、業界全体的に元気がないのは否...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:日常の決まった自分の業務だけでなく、困っている人がいたら声を掛けたり、手伝いをしてあげたり職場全体を見て協力し合う...
成長・キャリア開発:少人数の会社であるため、部署同士の連携や協力が必須となります。そのため企画部と一緒に商品や販促物のデザインを行うなど、興...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
一般的に中小企業は大手企業と異なり社会手に信用度という点では劣ります。いくら業績がよくても同じです。会社規模が小さいというだけで...
勤務時間・休日休暇:
定時の勤務時間は9:00~17:00です。昼休みは1時間あります。
仕事が立て込んでいたりする場合は残業も当然ありますが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
真面目な人間が多く、自分の仕事は自分で完結させていくスタイルとなっている。その分自分自身での計画立案力が大事となる。
組...
勤務時間・休日休暇:
8:50~17:30 残業はほとんど無い。
完全週休2日制、祝日休み。その他会社が決めた休日有り。
多様な働き方支援:
リモー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】60%くらい できるだけ取らないよう指導される
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】社長の顔を気にしなければ可能。 1〜2週間前に申請書を出す。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アットホームな雰囲気で、働きやすい環境だと思います、役員と同じ場所で働きますが、残業はほとんどない、急に用事あっても、休...
企業カルチャー・社風:
社風は自由主義です、ノルマ達成すれば、働き方は自由、登社時間自由です、コアタイムあるが、電話やWEBで仕事報告しても大...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
未経験から始めてもデザインのやり方についてしっかりと教育してもらえます。
また、割と早い段階からメインで仕事を任せてもらえ...
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼありませんでした。
休日出勤をする事もなく、完全週休2日でワークライフバランスはとても良いと思います。
多様な働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【失敗に対しての寛容度】失敗は許されませんでした。 作業効率が悪かったので改善案を出したら、そんなの考えてる暇あるなら仕事してと...
教育・研修:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】前の会社の社長から、 辞めようと思った時石の上にも三年と言われ思い留まりました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的には短い。定時に帰れるかどうかは自分次第なところがあった。ただ繁忙期以外は定時ないしそれより前には帰れて...
成長・キャリア開発:
仕事に繋がるのであればどんな事でもやってみようという風潮があるのでそういった意味では色々な経験が出来ると思う。研修などは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は適正。
仕事、営業が出来ないひとには辛いと思う。
中小だったので、手当ては言ったもん勝ち。
評価制度:
実力主義。
適正に実力にあった...
成長・キャリア開発:
当時は出来る営業マンが揃っていたので、真剣に学べば一流になれる環境だった。
働きがい:
お客様との信頼関係、喜んでくださる姿...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的には目の前の業務に集中することになる。代表は売上にかなり強い思いを持っており、新しいことを考えるよりかは1回でも...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社直後からトッププレイヤーたちと同じ土俵に立たされるため覚悟が必要。
また商品知識は教えてはもらえないため、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】日々の業務をこなすので精いっぱい。月にひとりは退職。それを埋めるのにまた残業の繰り返し...
教育・研修:【周りからのサポートについて】優しい方にめぐまれた方だと思いますが出入りが激しくしょっちゅう人が変わる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
特にない
多様な働き方支援:
何の戦略のないリモートの推奨はやめてもらいたい。戦略がないのにニュースなどに流されすぎる。
副業...
経営陣への提案:
経営陣の総入れ替え。
ニッチ産業を追っかけるのをやめ、業界トップらしい経営方法、例えばフルライン戦略を軸として、商品ごとにセグ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
小さい企業だったので成長を期待したが、ただただ作業ごとが増えるだけで成長とは程遠い。
女性の働きやすさ:
女性が働く環境ではないし、改善するつもりもない。