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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
食の安全性に関して関心を持つ人たちが増え、顧客は今後も増えると思う
事業の弱み:
高くても質の良い物を提供しているのだが、さすがに昨...
企業カルチャー・社風:
他の部署ともコミュニケーションを取りやすい環境だった。
組織体制・コミュニケーション:
所属部署の上司とは話やすいと思う
ダ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】そのようなおもしろい制度取り組みがある企業へ就職したいですね PS ipad...
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】基本暦通りのお休みなので、満足していました。基本仕事の裁量など個人に任せている会社なので、プラ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一見風通しが良さそうに見えるが、年功序列思考が強い
組織体制・コミュニケーション:
少人数規模のため交流が無いわけではない...
勤務時間・休日休暇:
有給は取得しやすい
多様な働き方支援:
リモートワーク なし
時短勤務 ない
ノートパソコンやスマートフォンの支給もないため、自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
自社ビルだが、とにかく古く綺麗ではない。
清掃会社を入れて清掃すればいいのだが、経費にうるさく清掃も社員が行なっている。
企業カルチャー・社風:
昭和の古い会社です。
何をするにしても報告連絡相談の徹底
体育会を履き違えているのか、
体力=営業、足で稼ぐのが営業という考...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格手当はとくにないです。支援制度というかは分からないですがロールプレイング大会がありました。それに優勝?すると社員のラ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
人間関係が店長によって変わる事。上下関係は激しいとおもいます。洋服代は支給金額だけではまかなえないので、毎月...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会長のトップダウン
会長自体は常に会社をどうしていこうかと考えているので、とてもよいと思う。
バブリー感はある
組織体制・コ...
成長・キャリア開発:
キャリア開発はできない
働きがい:
会長がとても優しいので、女性は良くしてもらえて楽しいと思います。
しかし、それ以外の男性社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
圧倒的にマーケットで有利な製品があるのが何よりの強み。資金が潤沢。新製品開発にも積極的。
事業の弱み:
この規模の企業全般に当てはま...
企業カルチャー・社風:
わかりやすく言うと、典型的なオーナー企業。
組織体制・コミュニケーション:
体質的には古いが、新しいものも取り入れていこう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給料は安いです。賞与はありません。時給も最低賃金です。今どき1000円もくれないかと。時給アップも50円が高い方でした。100円な...
女性の働きやすさ:ハーブやアロマの専門店なので、女性の感覚はとても活かせるかと思います。社会保険がまったくないので、社割りはけっこうききます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
ほとんど女性なので、
女性だから働きづらいなどそういったことは一切ない。
社長も管理職も女性だらけです。
休暇や有給も問題なくと...
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】全くできません。 休日出勤、サービス残業など当たり前で、まったくプライベートの予定がたてられ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:良いと感じる点は特にありません。不都合が無いのでおそらく他の会社と同レベル程度の福利厚生はあると思います。...
働きがい:社員間が仲が良く。仕事以外の話しで盛り上がること多々あり。仕事を抜きにした部分で楽しい職場です。個人を尊重...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番やりがいを感じる点】作業は検品や梱包、受発注のパソコン入力がメインのルーチン業務だが動物用医療機器を扱っているため医療に貢献...
多様な働き方支援:定時で帰れるので、プライベートの予定が立てやすい。社員全員ほぼ定時退社で遅くまで残って作業をしている人はいないので、業務量...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
親族経営の会社であり、会長・社長が親子、社員も身内や知り合いが多くみられた。ただ、社長とのコミュニケーションも普通に取...
給与制度:
基本的には勤続年数で、昇給していくイメージだった。
評価制度:
年功序列で役職がついていたが、社員数が少ない為、若くして役職がつく人も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存の顧客がいるため今後も業績は変わらなそうです。勤務時間で出勤時間、退社時間が人により違うので珍しく感じます。
事業の弱み:
オリ...
経営陣への提案:
まず、会社内の衛生面を気をつけて欲しいです。トイレは1日1回は我慢して使用しましたが、他の方で会社ではトイレを使わず近くのお...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他社の類似製品よりも厳しい検査を合格し、性能がよいこと。
ただ売るだけでなく、産廃業者との連携でエンドユーザーとの繋がりを保ち、w...
企業カルチャー・社風:
個々の仕事はありますが、人数も少ないので、大変な時は協力し合う空気がありました。
組織体制・コミュニケーション:
よかった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的にシフト制です。接客商売のため、GWも年末年始も、お盆も基本的には出勤していました。
多様な働き方支援:
代表のみリモ...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さは、それぞれの店舗によってだいぶ雰囲気がかわります。(店長によって店の雰囲気が変化します。)
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】PCの能力・英語読解力 PCは現代で欠かせないものとなりそこで得たスキルは今でも大変役になって...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】アットホームな雰囲気で 自分のやりたいことを提案し承認されれば出来る環境です
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性が多い職場で活気はある。
女性に優しい会社でもあり女性が強い会社
仕事内容:メリットとして社長との距離感が近い。繁忙期は休憩時間も取れないような環境なので仕事に没頭したい方やプライベート皆無で忙しく動き回り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【先輩からの指導について】少ない。先輩から引き継ぐ時間もほとんどなく現状では社長がそれにあたるが指導という指導はないといっていい...
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】研修が年1回あるかないかという状況。共有ノートでスタッフ間の情報のシェアをしている程度に留まっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリア開発はなし。そんな暇があったら、数字をあげるように言われる。日本法人には少なくとも、支援制度すらない。必要性を会...
入社時の期待と入社後のギャップ:
現在のCEOになる前は、キャリア育成や社会貢献、企業プロモーションや社員モチベーションの創出等々、様々な活動...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:上の人間が勝手に絶対売れないだろうというような商品を海外から大量に仕入れて送りつけてくる。その大量の商品に売り場をとられて、...
給与制度:
文具業界全体に言えることだが、販売の給与は低い。
本部で勤務している社員の給与は平均以上と聞くが、販売の場合は手取り25万いけば良い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は特にありませんでしたが、ヘルプで都内を中心に回る事があり、各店舗において特徴やお客様も異なるので、学ぶ事が沢山あり...
入社時の期待と入社後のギャップ:
社販で店舗のお洋服を購入し、着用していましたが、社販代が自分の収入を圧迫するように感じました。買って着用し接...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】特に男性の消化率は低いです。消化を促したりは一切無し。
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】事務員は定時で上がれるので、プライベートの時間は充分あります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
一日の仕事量は必須業務の多さ次第で決まります。しかしながら自分で当日の仕事のスケジュールを決めてこなすので、無理な仕事量に...
モデル年収:
入社間もないので昇給について具体的な事は不明です。しかしながら大半の人が長く勤めているのを見ていると、悪くはない評価制度があるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
夜職の方が基本的にお客様になるのでそこで色々な話を聞けたりするのでコミュニケーション能力はつきます
働きがい:
毎日同じこと...
事業の強み:
既存の顧客を基本回るので人間関係さえしっかりしていれば飛び込みなどもないので大丈夫だと思います。
事業の弱み:
新規顧客開拓が難しい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
企業買収で強くなる
事業の弱み:
製品開発力
事業展望:
継続して企業買収をして成長していく
勤務時間・休日休暇:
基本残業なし。
ターゲットの数字に届かない時は無限に残業になる
多様な働き方支援:
週1or2 在宅
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時17時。残業は自分の仕事量次第。
1人で仕事を担当しているので、自分の仕事に影響無ければ、休みやすい。
ただ、...
企業カルチャー・社風:
横の風通しは良い。
新しい事は自身で学ぶしか無い。職務上必須であれば、提案して学びに行く事は出来る
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:00〜17:30で残業は人によって全然違いますが、月に20時間前後です。
土日祝日は休みですし、客先から連絡...
女性の働きやすさ:
幹部は男性が圧倒的に多いですが、
女性営業も増えてきていることもあり、
全体的に女性に対しての気遣いを感じます。
上司から体調が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
店舗は百貨店に入っているため、百貨店の休憩室や社食を利用できるのでとてもいい。
ただ古い百貨店に配属になると、バックヤードはかなり汚...
女性の働きやすさ:
前もって申請すれば、休みは取れる。
産休育休などはあるかわかりませんが、利用している方を見たことはありませんでした。
社長以外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:どのような選考基準なのか曖昧なところが垣間見える。年によってバラバラで、最近になって新卒採用を積極的にするようになった。
成長・キャリア開発:周りの先輩との距離は近く、分からないことはいつでも聞きやすい環境。業務のマニュアル化が進んでおり、困ったとき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:常に新しいことに挑戦でき、評価してもらえる環境が整っています。年齢を問わずマネージャー職に昇格でき、成長したいという意欲...
教育・研修:新卒・中途を問わず、ビジネスマナーを一から教えてもらえます。また人事担当あるいは上長と頻繁に面接が行われ、個人の意見をすぐに仕事...