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平均年収
359 万円残業時間(月間)
34 時間経営陣への提案:
転職動機は人それぞれですが、以下は一般的な転職動機の例です。 私の転職動機は、新たな挑戦と成長の機会を求めることです。現在...
給与制度:
営業系の職種についている人はインセンティブなどがあり、高い報酬を得やすい環境にはあると思います。
しかし、あげる成果(成績)は配属先...
勤務時間・休日休暇:
毎週水曜日は提示退社日。営業職については担当する販売店によっては土日に展示会があるが、代休取得可能。また有休についても会...
企業カルチャー・社風:
個々で動いている。連携などはない。それぞれが自分の業務を行うので、あまり人と干渉し合いたくないかはいいかもしれないが教...
給与制度:
昇給はキッチリ数字のみで判断されるのでそういった面ではすごく平等でわかり易く明確な評価制度だと思う。ただ昇給もあれば降給もあるため...
企業カルチャー・社風:
風通しはいいように見えてよくはないです。完全実力主義です。契約が取れる人は優遇され取れない人は恥に追いやられるようなイ...
給与制度:
ここ数年は世間一般よりかは昇給率が良いイメージ。賞与も安定して年4か月ある。住宅手当は賃貸及び家購入者まで適用されるのでかなり手厚...
企業カルチャー・社風:
自分で勉強しながら、知識と経験を増やしていくことが大事かなと思いました。
教育も形式だった形では有りませんでした。
組織体...
企業カルチャー・社風:
個人主義なとこらもあるが、ドイツ企業のため、従業員の立場や権利は守られている。
組織体制・コミュニケーション:
フラットな...
成長・キャリア開発:
OJTで経験を積む事と会社のシステムはウェブトレーニングがある。手厚いとは言えないが人数が少ないので様々な業務を経験可能...
勤務時間・休日休暇:
部署によるが休暇は取りやすい。残業もしてはいけない風潮になっており、厳しく管理されている印象。休日休暇はしっかりとれる。...
給与制度:
四半期ごとの人事評価で決まるが、良くも悪くもトップの意見が色濃く反映されてしまう印象。
ボーナスはほぼなし。
残業代も見込み金額で含ま...
事業の強み:
私が所属しているLSP営業部は、お客様(エンドユーザー)との距離がとても近い部署です。
そのため極め細やかな対応を心がけており、以...
勤務時間・休日休暇:
私の在籍する部署は、基本は土日休みですが接客の業務も含まれるので月に1~2回土日出勤が発生します。ですが、代休はあるので...
給与制度:
各種手当や福利厚生等、しっかり整えてあるだけでなく利用する際も利用しやすく会社の規模感から考えても充分に満足出来る内容だと感じた。...
勤務時間・休日休暇:
上長の指示通りしっかりと仕事を振り分け、管理する能力があれば勤務時間も超過する事なく働く事が可能です。実際に残業を行って...
事業の強み:
コンプレッサー、塗装機器に関してはイチ商社としてはかなり知識量が豊富であり、競合他社には負けない販売力、サービス力がある。
事業の...
勤務時間・休日休暇:
支店にもよるが休暇は取りやすいと思う。基本的にはワークライフバランスはとれると思いますが、最近は人手不足のため長時間勤務...
事業の強み:
業務委託という形態なので委託元の企業の安定性は感じます。
事業の弱み:
リーダーシップをとる人材がいない。
事業展望:
委託元企業の意向...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は就業時間通りで残業はないと思ってよいでしょう。
休日、休暇はカレンダー通りで有給も取りやすい環境だと思います。
多...
組織体制・コミュニケーション:
受注やアポイントが取れていないと居場所は本当にない。そのくせに話していたり、休憩したりしていると、そんな暇はな...
教育・研修:もう少し定期的に会議などがあるとよいなと思った。
平均年収
311 万円残業時間(月間)
33 時間経営陣への提案:
労働集約型のビジネススタイルは変わらないので国内での人不足は当面は解消されないかと思います。その為に正社員の人の入れ替えが頻...
福利厚生:
入社して数年は、家賃補助がでる。 借上げ住宅や寮もある。原則、実家から2時間以上である。 ...
平均年収
357 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
月給は普通、賞与(ボーナス)はお小遣い程度。
仕事を頑張ってもインセンティブはなく、明確な評価基準がないため、何をしたらどれくらい昇...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は一日9~10時間を見たほうがいいです。
希望休を3日していできますが土日祝は冠婚葬祭でないと課長が却下してくるの...
平均年収
473 万円残業時間(月間)
32 時間事業の強み:
複数のソリューションを取り扱っていることから、柱がいくつもあり安定はしているかなと思う。どのような製品を選ぶかというのはあるが、...
成長・キャリア開発:
様々な製品を取り扱うことになるので、色々な製品知識が付きます。
また、顧客からも信頼をされているので案件があった際に声をか...
平均年収
616 万円残業時間(月間)
31 時間企業カルチャー・社風:
一言でいうと、実力主義。仕事に対して熱意や挑戦・前向きな姿勢で攻めて結果がでれば、老若男女の差はなく
どんどん上に上がれ...
事業の強み:
半導体ディストリビューターとして世界でトップ3に入る企業で
非常に多くの半導体サプライヤを保持しており、半導体サプライヤからの信頼...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:海外とのSkype会議では、夜家から出席することがある。22時以降の会議は深夜扱いしていいことになっているが、実際は就業時...
オフィス環境:きれいで、清潔なオフィスです。個人の机はパテーションでくぎられていて、集中できる環境です。コーヒーは、会社が無償で提供してくれ...
平均年収
345 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
事務員は本社や都市部を除き多くの地方営業所は各事務所原則一人体制(当方も一人体制を経験)。
一人事務となるため、慣れれば楽...
勤務時間・休日休暇:
基本的にカレンダー通り。
年末年始の休みとお盆休みがある。両方とも3日程度。
ただ、営業になると休日も対応の田泡が入ることも...
平均年収
585 万円残業時間(月間)
26 時間企業カルチャー・社風:
古い体質の社員も残っているが、会社全体としては合理的な考えのもと動いていると思う。
組織体制・コミュニケーション:
部署に...
勤務時間・休日休暇:
最近は、残業も事前申告制とし、1人に負荷が偏らないような管理を徹底し、個々の残業時間は少なくなってきてます。
ですので、残...
平均年収
444 万円残業時間(月間)
31 時間事業の強み:
電線ケーブルに関しては、関東圏において知名度も高くメーカーからの推しも強く営業には困らないと思います。
また、在庫をある程度は持っ...
成長・キャリア開発:
教育プロセスがなく、ほったらかし状態。未経験には難しい環境。基本的には全て上司の指示の元、動いていく。個人の裁量はほとん...
平均年収
764 万円残業時間(月間)
26 時間企業カルチャー・社風:
ベンチャーが大きくなってきている過程のような会社なので、古くからいる人の声が大きく、新しく入ってきた人たちは居場所を確...
給与制度:
給与体系は、年俸と1回/年のインセンティブです。年俸は低すぎることはないと思っています。
インセンティブは1年の実績が反映されます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
優秀なエンジニアが集まっているという印象。挑戦する機会はたくさんあったと思う。挑戦しないと生き残れないという印象。
組織...
企業カルチャー・社風:
基本やることをやっていれば自由。
組織体制・コミュニケーション:
それほど大きな組織ではなかった為、組織間の交流はあった。...
平均年収
457 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・仕事量:
それなりの要職に付いていたがまぁ仕事量がハンパなく、通勤距離が片道二時間と長いこともあって始発、終電の生活が多々あった。そ...
成長・キャリア開発:
様々なメーカーの製品を販売するため、その都度様々な製品の勉強をします。また、各メーカーの強みを理解する事で、お客さまにベ...
平均年収
415 万円残業時間(月間)
30 時間給与制度:
インセンティブ制度
四半期毎に目標予算に対して1達成インセンティブ(固定額)2変動インセンティブ(利率が異なる)が支給される。
賞与は...
給与制度:
営業成績によって変動があるが、部門長が評価制度を決めるため、頭が変わると突然評価の稼ぎ方が変わるなど不満点があった。
新卒で入る会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間がドイツの会社なので、残業はほとんどないし、バークライフバランスをとても重要視している。
休暇を取ろうと言うならば...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはよいかと、思います。休暇申請は断られることはまずありません。普段は7時までには仕事は終わり帰宅でき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
働き方改革を会社として念頭にあげており、休日もとても多く残業も少ないという印象がある。
多様な働き方支援:
最近はコロナの影...
企業カルチャー・社風:
拠点によりけり。会社はコンプライアンスファーストの色が最近つよい。もちろん目標数字がある。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与基準が決まっている。賞与は半期ごとの会社・営業所の業績に伴い支給される為、他社と比較し多少の上下動がある。手当は役職手当、管理...
企業カルチャー・社風:
・現場密着主義。
・『和』を社是としている。
・決まった客先(鉄鋼会社)の為、飛込み営業はほとんど皆無で毎日決まった客先を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
経営陣の方針がぶれている為、個人の裁量に任せる部分が大きい。
結果が出せたとしても評価に繋がることは少ない印象。
上層部と...
給与制度:
賞与やインセンティブなどはありません。
地域によっては月給だけ見ればそんなに悪くないようにも感じますが、30代以降だと地方でも平均年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営業系の会社です、数値目標あり、部署の目標あり、月次、週次の目標あり。朝のミーティングで数字や達成率の発表があり、日々...
事業の強み:
競合より価格は安いため価格優位性はある
事業の弱み:
商品の発売を急ぐあまりクオリティが伴っていない。実際自分が在籍していた当時は不...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業理念の浸透:企業理念はないです。ビジネス本に書いてある内容を、社員に勧めていました。とにかく理念よりも、まずは社員の生活を考えてほしかっ...
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】長いです。始業が8時半~と早いだけでなく、拘束時間も19時までと、かなり長く拘束されました。仕事も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはいいです。
よく言うとおおらか、悪く言うと適当です。
クセが強い人が多いかもしれないです。
組織体制・コミュニケーシ...
事業の強み:
データーサーバー事業やサポートができたのでニーズはあると思います。
事業の弱み:
顧客が印刷会社が多かったので今後も印刷会社減少によ...