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平均年収
430 万円残業時間(月間)
38 時間成長・キャリア開発:
前職消防救急隊で勤めていた方にとっては物足りなさはあるかもしれませんが、消防での経験や知識を存分に活かせる環境だと思いま...
事業の強み:
東京では業界指折りの会社ではある。どこの現場に行っても「つくばさん」と言えばそれなりに一目置かれる会社ではある。ただ、現在は仕事...
成長・キャリア開発:
資格取得などの支援は特にない。
やる気さえあれば縫製スキル、洋服のリフォームについては現場でしか学べない知識技術を習得でき...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は厳しく提出通りに作業を終わらせるように言われる。売上金を金融機関に入れに行く時間は時給が出ない。金融機関から直...
勤務時間・休日休暇:
内勤者であれば基本はカレンダー通りです。
現場の稼働数によって出勤に代わったりしますが希望すれば代休がとれます。
代休取らな...
福利厚生:
住宅補助、退職金はないです。
通勤手当は全額でます。
資格は真面目に仕事に取り組んだ上で取りたいアピールすればガンガン応援してくれるの...
雇用の安定性:雇用の安定、というか、天候に左右される仕事なので、収入が安定しない、てのがあります。あと、年度初めが現場が少ないとかもあります...
雇用の安定性:現場は、雨になったら中止になったり、年度初めはどうしても現場が少なくなったり、一年を通して給料が一定していないのが気になります...
勤務時間・休日休暇:
価格がリーズナブルな為いつも予約が埋まっていました。予約枠は余裕を持っておらず、そのため施術者はタイトな時間の中で施術を...
成長・キャリア開発:
研修システムがあるため、積極的に技術を修得することが可能です。
また、予約が埋まりやすいので施術に入る機会が多く、技術力の...
成長性・将来性:大手企業に依存している事や公共測量等の一般的な測量業務ができないため今後は相当厳しいと思われる。支社を立ち上げているが、全て...
会社の安定性:元々大手航空測量会社から独立した形だが、分野が今の時代では時代遅れである。航空写真ではなく当時から測量業務をメインとしておけば...
給与水準:新規営業や普段の勤務姿勢等で、給与への還元。
働きがい:廃棄物を扱う会社として、地域の方々からも信頼され、生活に密着した業界です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は、自由にとれていたとおもう。月の休みもきちんととれていた。
多様な働き方支援:
副業はできなかった。リモートワークが出...
給与制度:
基本給の他にインセンティブがつきます。ノルマ達成は絶対です。達成しないと覚悟が必要です。
ノルマ達成しないことにはインセンティブはつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
入社後の研修はOJTが主体で、座学の研修はほとんどありませんでした。エステの研修はスタッフ同士で行います。お客様に施術出...
入社時の期待と入社後のギャップ:
給料に関してはあまり期待しない方がいいと思う。ボーナスは寸志ほど、給料も昇給はほとんどしません。役職につくこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:この会社に限らず警備という仕事自体に基本やりがいはありません。やりがいが無いので時間の流れが非常に遅いです。
福利厚生:社会保険完備で条件を満たすと加入させてくれる。警備の世界ではとても珍しいらしい。忘年会や新年会など同じ警備員仲間とよく行っていて楽...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
寮に入らない限りは自分で好きな日程仕事が出来るのは魅力
休みは自由に決められる
多様な働き方支援:
副業が可能と言うよりもこの...
給与制度:
月払いと日払いが有り、
振り込み手数料が掛かる。
振り込みされる時間もマチマチなので、
午後になる可能性大。
評価制度:
昇進昇格など無い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
親会社が不動産業、デベロッパーを主にしているため、発展は目覚ましいものがある。
ただし、採算が取れているかは謎。
謎というよりほぼ赤...
福利厚生:
社食、自販機の飲料は飲み放題だが、本社勤務の人間か、本部常駐の人間に限られる。
オフィス環境:
創業100周年の企業であるだけあって、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
あまり詳しい説明がなく、どんな特徴があるのかスタッフでも理解できてない方が多かったので一度詳しい説明などが欲しかったなと思います。...
給与制度:
ボーナスはほぼないと言っていいと思います。商品を売ればそのうちの何%かが入ります。
評価制度:
1年に一万増えるかな?しかし個人の技術...
福利厚生:
オフィスデヤサイを採用しているため、コンビニに行かなくても自由に安価で社食を利用できるのが良い。
社用車通勤なので、通勤が楽。
休業保...
企業カルチャー・社風:
基本的な会社のポリシーはあるものの、現場では各スタッフの裁量権は大きい。そのため、売上が確保できないと評価が下がる可能...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:(株)クオーレに入社するまで、業界は違いますけど、5社ほどわたり歩きましたが、他の会社に比べて、丁寧にみっちり指導してくれます。...
給与水準:他社の不動産会社に比べ基本給も高く、歩合も多くもらえるのでやったらやった分だけ給与に反映されるので、現在の給与に満足されていない人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地域の信用などでの事業展開や一般のお客様との相談などで作業内容・商談様々なジャンルで態様しています。
事業の弱み:
やはりコロナ禍の...
給与制度:
給料は基本的にドライバーにならない限り、そんなには変わりません。
評価制度:
ドライバーになれば、昇格などがあります。
ですが、結構実力...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年数で基本給が変わってきますが基本売り上げ実績がでるまではそこまで大きな差はないです。
基本給は美容業界の中では高い方だと思います。...
福利厚生:
社会保険は入ってします。住宅補助、寮はないので地方出身だと厳しいかもしれないです。
オフィス環境:
バックルームは狭い店舗が多いですが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
求人に書いてあったのとほとんど違う。
週休2日と書いてあったのに1日しかない。
多様な働き方支援:
包丁を1日目から使わせてく...
福利厚生:
3食中華料理で月10000円
他にはなにもない。
オフィス環境:
昔の建物なので材料を冷蔵庫に取りに行くのも4階まで階段。ロッカー室も同...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
人によってなのかもしれないですが、はじめはしっかり時間に合わせることが可能なのですが、お客様が増えていくとどうしても担当...
成長・キャリア開発:
働いていく上で、色々なお客様と出会えることは凄く楽しくて、担当制ということですごく責任のある仕事ができるのはすごく良いで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
グループ店なだけあって、教育はかなりしっかりしているからいいと思います。営業中にカラーやトリートメントカットモデルを入れ...
勤務時間・休日休暇:
長期休暇があるので、夏休みも割と自由に取れるのでありがたかったなと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
業務委託による完全歩合制だから、お客が来なければ、収入がゼロの日もあります。
また、客単価に対する歩合も業界の中では、低く、そのうえ...
働きがい:
個人のお客さんと一対一の付き合いだから、深い関係が築けます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
他社のことはわからないため比較はできませんが、業務内容からしても悪いとは思いません。
この2・3年、感染症の影響で業務がストップした...
働きがい:
様々な人と係わるため、いろいろな経験ができて、たくさんのことを学べると思います。
また企画・提案をして、自分でプランニングしたことが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
仕事量に見合った給料か否かは疑わしいところ。
評価制度:
年功序列で理不尽な事を言われていようが上が言えばそれに従うしかない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
高いレベルの技術を学べます。
入社当日からガンガンと実車に触らせてもらえるので技術向上の喜びはすごく感じました。
働きがい:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
わりと休みやすいが、最初の契約で夜が出来ない、土日は入れない人が居いて用事がある時に休みを取るのが気が引けた。
休日一人体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:最低賃金。スーパーのレジ打ちの方が稼げる。長時間労働、休日は少ない、給料安い、仕事する意味があるのかわからない。利益が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社員全員がそれぞれの持ち場持ち場でベストを尽くし、『頑張る者が報われる』組織づくりを目指しています。成果をしっかり評価す...
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