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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】アイディアいっぱい出しましたが、女は黙ってろと全部却下されます。女は会社に口出したら...
成長性・将来性:【会社の発展について】上司や幹部が成長しない限り発展なんてあり得ないと思う。働いてる人のことも考える余裕があるといいと思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分次第で挑戦する機会等は多くあると思うが、風通しが良いとは言えない環境と感じる。
その為基本的には個人で最初から最後ま...
勤務時間・休日休暇:
特定の部署は残業が多くなりがちだったが、改善はされてきている。休日出勤はほぼ無くなった。
休暇に関しては事前申請すれば問題...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性にとって、特に子育て世代にはとても働きやすい会社ではあると思います。
産休、育休はしっかり取ることができますし、子供の急...
事業の強み:
この会社の強みはいろいろなものを製造しているのでリスク分散が出来ているところだと思います。
事業の弱み:
わからない
事業展望:
あまり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
その部署によって風通しの良さが全然違ってくると思います。挑戦する機会わあまりないイメージで、たんたんと仕事をこなしてい...
福利厚生:
住宅補助わ2割くらいでて、寮わありません。
通勤手当、退職金わちゃんとあります。
住宅補助が低いので、そこが不満になると思います。
オフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社会人経験の浅い若者なら来るもの拒まず的な雰囲気。
会社全体がサークルの延長線みたいな風土なので違った意味で風通しの良さ...
勤務時間・休日休暇:
休日は勤務先のカレンダーに則っているので元請けが休みなら休みになる。
勤務時間は繁忙期は残業1日/4時間前後
結局、自社に与...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦できる雰囲気が殆どなく、人手不足を補うために業務の効率を上げるアイデアを出したとしても、すぐ却下されることが多いで...
福利厚生:
住宅補助はありません。中国からの研修生などは寮を用意しており、費用は会社側が補填しているものの、それ以外の人達には住宅に大して補助...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与に関しては高卒は全員同じだった。工場での生産職は自分一人だけだったが技術や品証などにあった友達の方が評価が高く賞与が高かった。...
企業カルチャー・社風:
社風は特に厳しいところはなく茶髪やピアスなどもOKでした。
総じて管理職の方は現場に来ませんので現場がシーンとしているこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:年間カレンダーでは休みが110日くらいです。食品業なので、長期の休みはほとんど取れません。ガンとかになるとまとまった休み...
勤務時間・休日休暇:有給があるので、葬式が出たりしたときに使うことが出来ます普通は前もって申請しなくてはダメですが、葬式などは当日でもだいじ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年一回、上長の査定によって決まるシステムですが具体的になにをどう評価されているかは不透明です。賞与は夏冬合わせて基本給×3か...
事業の強み:
受注は安定しているので暫くは安定して働けると思います。
事業の弱み:
速さ安さで勝負している感があるので、この先どんどん利益出すのは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎月の給与に関してはしっかりと提示額通りにいただけました、残業代に関してもきっちりと管理されており仕事に従事したぶんの時間外手当も...
福利厚生:
福利厚生に関して退職金などは在籍一年以上から支払われていました、通勤手当なども通勤の距離から割り出され市は割れていましたので妥当だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
事業を複数分散していて、どこかの業績が悪くなっても何処かがカバーするという感じになっているのでいきなりの倒産は無いかも知れません...
昇給・昇進スピード:
人事待遇全て社長に権限があり、個別の人員以外には部門長の意見は反映されない。
評価・昇給制度:
社長自身が感じた通りに人事待...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
とくになし
事業の弱み:
特になし
事業展望:
こういう電子部品メーカーは海外に転出していくんでしょうね。精度の必要な部品もありますが、...
経営陣への提案:
稲盛さんの崇高な経営理念をしっかりと、各事業所の責任者さんが理解するべきだと思う。上っ面だけ稲盛氏の言葉を借りて、社員をいか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社全体で有給を使って欲しいという流れにあり、基本的には申請すれば通るいいとこだと思います
部署によっては仕事をおわらせる...
経営陣への提案:
もっと社員のやる気や
士気が上がるような事を
してほしいです。
例えば特定重要精密部品加工担当者に
選ばれると給料が数パーセント上が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得の手当はあるが、スズメの涙程度しかないため基本的には資格取得手当はあまり期待できないと思われます。
働きがい:
業務...
入社時の期待と入社後のギャップ:
業務の中で実績を出せれば、昇給や賞与などの評価に現れると期待していたが、個別の業務計画の中での評価になるため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会などはあるように思います。
組織体制・コミュニケーション:
私が在籍していた組織では、部長、課長ともに朗らかな...
女性の働きやすさ:
基本的に男性が多い職場なので、危険な作業などもあり、女性には不向きの職場かもしれないが、頑張れば女性でも管理職に登用される...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
どこでも同じだと思いますが社員の高齢化が進んでいます。銅の供給の確保が課題。
事業展望:
今後電気自動車、ハイブリット車開発が格段に...
勤務時間・休日休暇:
製造業なので年間休日は115日だったと思います。事務は比較的に定時で帰れましたので資格の勉強などできました。ただ営業、生...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
派遣会社のほうで寮を用意してもらっていました。
退職金はなく、通勤手当は2kmにつき10円でした。
オフィス環境:
工場のすぐ隣に駐車場...
福利厚生:
通勤手当、退職金は、必ず出るので出勤日によって前後する。
財形貯蓄は個人の判断だが、会社で行っている為、安心安全ではある。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期9〜12月は、餅工場忙しいので週6勤務になるが、それ以外は土日祝日休み
GW お盆は長期休みあります。
時短や半日出勤...
企業カルチャー・社風:
風通しは良くない、典型的な昭和の古い考えが残っているし現状維持を続けている感じ。
組織体制・コミュニケーション:
上司はみ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ある程度掛け合えば、早出残業などは許可して貰える
育休制度もここ数年で推進されてきている為、比較的取りやすい環境だと思う
有...
企業カルチャー・社風:
年齢の高い人が上に固まっているので、下からの意見は通り辛い
組織体制・コミュニケーション:
上の人同士はよくコミユニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
変更管理等あり、意見は通りにくい。
上の人の意見は通りやすい。
そんな会社。
社員のことよりも売り上げが大事だという思いは感...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7.5時間だが、理由なく定時で帰るのは厳しい。
有給申請にとやかく言われることはあまりない。
多様な働き方支援:
リ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ニッチ産業なので、大手が参入してこない。
その分、安く叩かれる。納期遅れが続くと商社もろとも乗り込んできて、社長が有無を言わさず、...
事業の強み:
ニッチ産業なので大手が手を出さない。家電には必ず必要な部品である。自動化に積極的に取り組んでいる。
事業の弱み:
価格崩壊、人件費の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:平日は基本的に17時以降で土日祝日は10時~でした。そこに関しては特に不満はありませんでしたが終わる時間がその日によって...
多様な働き方支援:シフト決めの日に店にいないとほぼ自分が希望する日には入れません。またどんなに予約が多くて忙しいことが予想される日でも多くて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古い考えが根づいていると感じる。
仕事内容に関しても新しい変化には少し疎い感じがした。
組織体制・コミュニケーション:
社員...
福利厚生:
福利厚生は薄い。
人を集めたいと考えているならば、少なからず住宅補助を出した方がいいと感じた。
オフィス環境:
執務スペースは妥当だと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
親会社の持つ強力なナショナルブランド力は強みである。
事業の弱み:
親会社に依存し、単なる製造子会社としての機能しか持たないこと。親...
福利厚生:
中小法人ゆえに、大手のような退職金制度はなかった。一応、中退共への拠出分が支給されることになっていた。
オフィス環境:
工場棟は、増築...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私の現在の勤務先は、勤務時間や休暇に関して非常に柔軟な環境が整っています。例えば、年末年始や夏季休暇などの長期休暇はしっ...
成長・キャリア開発:
ここでのキャリアは、一部の人たちしか積むことが出来ません。教育的な支援制度は何もありません、OJTのみです。
働きがい:
以...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与はどこの会社でも同じぐらい16〜18万程度。スキルがあっても20万行くかいかないか程度。賞与は初期が8000円。出来高を見て判...
事業の強み:
大手企業との取引あり
部品の単価が高い精密な部品も製造するため、それが強みかと思う。
事業の弱み:
環境。人間関係。
事業展望:
会社の機...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:8:30~17:30までの8時間勤務。休憩は12:00~13:00まで。朝礼は外段取りなので、野外で8:00から始まるの...
仕事内容:汎用のモーターを設計から製作までやっています。東京に営業支社があります。スタッフは管理系と技術者だけで、製造はパートさんが担当して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
コミュニケーション能力やギフトの包装の仕方やラッピングなど。
また商品陳列や店舗のディスプレイなども必要なので、お...
働きがいを感じるポイント:
お客様に美味しかったと良い評価を頂けたときやちょっとした気配りにお礼を言われたりしたときは嬉しくてやってて良かった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
忙しい時期は土曜も出勤しなければいけないので、日曜日しか休みがありませんでした。毎日3時間以上の残業があり、夜勤と日勤が...
福利厚生:
とくに何も無かった。
オフィス環境:
今は改善されているかもしれないが、
工場内は夏ものすごく暑かった。
脱水症状になって具合が悪くなった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人の入れ替えもありつつ、定着している人もいつつ、丁寧に教えてくれる人もいて、楽しかった。挑戦する機会はあったのかな?あ...
勤務時間・休日休暇:
あまり残業はなかったと思う。おろし先の状況によって残業していた記憶がある。休日はしっかりとはっきりと会社のカレンダー通り...