2.9

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年収・給与30件
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口コミ(195件)

年収・給与(30件)

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株式会社きらやか銀行の平均年収は355万円、年収範囲は200～700万円です（31人の正社員の回答）。

株式会社きらやか銀行で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを30件掲載中。

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株式会社きらやか銀行の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
355万円	200~700万円	31人

（平均年齢29.1歳）

回答者の平均年収	355万円
回答者の年収範囲	200~700万円
回答者数	31人

（平均年齢29.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	384万円（平均年齢30.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	371万円（平均年齢27.9歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	282万円（平均年齢25.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	332万円	420万円	10人
30~34歳	435万円	600万円	10人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社きらやか銀行の口コミを探す

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:
昇格は検定を取得すれば上がるイメージ。各種手当はエリア職員は交通費くらいだが転勤コースだと全額家賃補助が出るのでありがたいがエリア職員としては一律で家賃補助がほしいところである。賞与は年2.6ヶ月程度。もっと上げて欲しいところではあるがまずは公的資金を返済して黒字転換して欲しい。

評価制度:
検定を取得していればある年齢まで上がれば昇級はしていくと思う。実力主義の人にとっては不満かもしれない。でも最低限は確約されているので銀行ということで安定はしていると思う。

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回答者：男性/ 預金/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	2万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給与は地元だと不便に感じることはないが、エリア職だと一人暮らしの住宅手

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:山形の他社に比べると問題ないが、他の金融機関に比べると賞与の面で見劣り

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:必須資格さえ取得していれば、一定の役職まで昇格できる。課長以上は個人の

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回答者：女性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	3万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給与水準が低く、若手行員は不満に思うところが多い。役席や役員は大した仕

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	16万円	0万円	50万円

年収	250万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:地方であれば、生活できる金額です。実家暮らしを勧められるので貯金をした

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回答者：女性/ 金融営業（個人）、FP/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	19万円	0万円	40万円

年収	260万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は年2回で、業績評価(自己評価・支店長評価)によってプラスされまし

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回答者：女性/ 金融事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

4.0

口コミ投稿日：2023年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	8万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は年2回、6月と12月にあります。業績評価も毎期しっかりと行います

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回答者：女性/ 銀行/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	1万円	17万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	17万円

給与制度:手当や賞与制度はて充実していると思う。ただ地域職と総合職で給与が大きく

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与は、山形県内では貰えている方

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回答者：男性/ 法人渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	2万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	112万円

評価制度:年功序列。営業の実績によるインセンティブは

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:山形県の中では良いと思います。賞与2.2ヶ月程度あまり期待は持てないで

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回答者：女性/ 内勤営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2021年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	1万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は年2回。1ヶ月分程度。成績が良くても賞与に反映される部分が少ない

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:試験に合格すれば昇進し、昇給していく。実績がなくても在籍年数と試験がク

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:安定はしているが、業績によって賞与カットあり。評価制度:支店長の裁量に

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回答者：女性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	2万円	55万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	55万円

評価制度:昇進は決まった資格を取得すれば、まずは昇格の可能性あり。営業業績＋人事

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回答者：女性/ 不明/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇格は資格さえ取得していれば大丈夫。賞与は二回貰えるけど他社と比べて低

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回答者：女性/ 窓口/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	16万円	5万円	40万円

年収	250万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は1ヶ月分しか貰えない。評価制度:頑張

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回答者：男性/ 支店配属/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2023年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

評価制度:基本は昔ながらの年功序列だと思います。営業成績が突出して良いと昇進昇格

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：固定給としてみれば、県内では高いと思う。そこまでインセンティブとしての

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇格を考えなければ、やった人とやらない人に給料の大差はない。経費削減、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：まだ貰えるだけ有難いのだとは思うが、実質、年々ボーナスは減額されている

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：せっかく資格を取っても、上司と人事の都合で登録までどのくらい時間がかか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：制度として、銀行業務に必要な検定試験を取得したら、グレードが上がるとい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスが１．２か月×2回なので、金融機関の平均年収からするとかなり低

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2016年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：全国の銀行の平均で言えば低い方だと思います。1～10年目までは手取りで

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は県内では良い方かと思う。賞与は少ない。評価制度:年功序列に近い。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は夏冬ともに1.1〜1.3ヶ月で2.5ヶ月程度。渉外手当、扶養手当

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は資格取得がベースとなる。福利厚生についてはしっかりしていると感じ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	14万円	0万円	30万円

年収	200万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:パートなので時給制でした。通勤手当は公共交通機関分は全額出ました。評価

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株式会社きらやか銀行の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年03月08日

福利厚生:パートは退職金はないです。オフィス環境:支店が合併して少なくなり通勤が

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回答者：女性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月02日

福利厚生:退職金はあり。総合職であれば住宅補助もあり。オフィス環境:基本的に、支

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東京都千代田区丸の内１−１−２三井住友銀行本店ビルディング

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給与制度:年功序列。賞与に一定の差がでる。評価制度:毎年のバリュー評価... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	株式会社きらやか銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	https://www.kirayaka.co.jp
所在地	山形県山形市旅篭町３−２−３

従業員数	729名
設立年	1914年
資本金	24200百万円
代表者	川越浩司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社きらやか銀行の平均年収は355万円、年収範囲は200～700万円です（31人の正社員の回答）。

株式会社きらやか銀行で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを30件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	384万円（平均年齢30.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	371万円（平均年齢27.9歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	282万円（平均年齢25.5歳）

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