3.1

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口コミ(693件)

年収・給与(109件)

女性の口コミ(82件)

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小田急電鉄株式会社の平均年収は545万円、年収範囲は280～1200万円です（81人の正社員の回答）。

小田急電鉄株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを109件掲載中。

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小田急電鉄株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運転車両部/ 運転士

3.2

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:負う責任に対して手当てが見合っていない部分があると感じる。残業をしない

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回答者：男性/ 保線係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工務部/ 保線係員

2.5

口コミ投稿日：2021年05月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	3万円	70万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給は年に3000円上がればいい方かと思います。賞与は夏と冬の年2回あ

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回答者：男性/ 電気部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	--万円	--万円	--万円

年収	470万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は毎年・賞与もとりあえず出ます。各種手当は、所属する部署によって違

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回答者：男性/ 運転士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	35万円	0万円	140万円

年収	560万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

評価・昇給制度:年2回評価、昇給は年一回。元々年功序列社会で年齢給のウェイトも高

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスが高いです。高卒で今の給料はとても満足です。評価制度:どのよう

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回答者：男性/ 保線/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工務部/ 事務員

1.8

口コミ投稿日：2021年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:頑張っても頑張らなくても自動的に昇給するが、近年はコロナによる収支悪化

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回答者：男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 運転車両部

1.0

口コミ投稿日：2021年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	24万円	3万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給は安く時間外労働と賞与で足りない生活費を補っている。現業30代半

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 不明

5.0

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	21万円	3万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与面各種手当充実している昇給もあり、賞与もあるので最低限は揃っている

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回答者：男性/ 運転士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	35万円	0万円	140万円

年収	560万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

賞与:私鉄総連とは別の独自交渉で、コロナ禍に入る前は例年ほぼ同じレベルだった。現

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回答者：男性/ 技術担当/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:給与は全国的に平均ぐらいです。同業他社に比べると給料は安いですが、賞与

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回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	0万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年収は比較的良い方だと思う。昇給も早いため、同年代と比べて年収が若干高

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回答者：男性/ -/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	28万円	4万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	130万円

給与制度:毎年徐々に増えていきますが、伸びは良くないと感じます。能力による差はほ

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回答者：男性/ 課長代理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	83万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	83万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:総合職の場合、基本的に10年目に課長代理へ昇進し、横並びの傾向です。課

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回答者：男性/ 駅係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	7万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	200万円

給与制度:エキスパートコースは特に年功序列での給与形態なので、若い人は昇進昇格意

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	45万円	18万円	130万円

年収	700万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	18万円
賞与（年）	130万円

給与制度:低い基本給を残業手当と賞与で補う形。資格手当などはほとんど無し。評価制

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
50500万円	25万円	7万円	0万円

年収	50500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は鉄道業界の中ではもらえている方だとお待ちます。評価制度:ほぼ年功

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回答者：男性/ 技術員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:年功序列です。評価制度:年功序列です。実力主義ではなく、社内調整に長け

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回答者：女性/ 駅係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	1万円	35万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	35万円

給与制度:基本給は安いですが、ボーナスは多めだと思います。評価制度:半年に1回、

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回答者：男性/ 車両エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:かなり固定です。ほとんどみんな変わりません。評価制度:ほとんどみんな同

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回答者：男性/ 車掌/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	6万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:大手なので毎年ほんとに少しずつ上がっていきます。ボーナスもなかなかカッ

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回答者：男性/ 駅係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

評価制度:年功序列のため、実力によっての成果は若手ほどないといって過言ではない。

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
860万円	0万円	0万円	0万円

年収	860万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:数年ごとの昇格試験に合格すれば昇進していく。管理職までは年功序列の傾向

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回答者：男性/ 駅務員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 旅客営業分

3.3

口コミ投稿日：2021年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:残業すれば稼げる評価制度:

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回答者：男性/ サービス係/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 旅客部

2.6

口コミ投稿日：2021年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	1万円	74万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	74万円

給与制度:年功序列。鉄道の中では高いほうかもしれないが金融など他の職種と比べると

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回答者：男性/ サービス係/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 旅客部

2.6

口コミ投稿日：2022年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	1万円	74万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	74万円

給与制度:年功序列。基本給は少なくボーナスでバランスをとっている。(平年６ヶ月弱

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回答者：男性/ 車掌/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 運転者両部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2020年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	7万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	180万円

給与制度:基本給は低く、昇進すれば平均的な額にはなる。諸手当があり、残業代もあわ

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回答者：男性/ サービス係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:安定している時間外もしっかり着くので安心して働けると思います評価制度:

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：今後65歳定年制度が確立するとある年齢から基本給が下がることになるよう

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】組合が会社となあなあで交渉するために毎年

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回答者：女性/ 駅係員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	3万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	107万円

給与制度:基本給は年齢と共に少しずつ上がっていきますが、安い。宿直勤務なら深夜労

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：満足している。不満に思うことは全くない。宿泊手当や残業手当など、各種手

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回答者：女性/ 係員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給がとても低いと思う。賞与がまあ良いので年収にしてみると問題はない

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回答者：男性/ 係/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 係

3.6

口コミ投稿日：2020年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与形態としては、ボーナスが高く、基本給は平均的というような印象です。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ほとんどの場合年功序列の評価制度なので、コツコツと日々のルーティンをこ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：手当でごまかしてる。基本給はとても低い。手当がなくなったら暮らせない。

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回答者：男性/ 一般従業員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業支店

給与制度:昇給については少し企業側の反応が良くなかったように感じますが... 続きを見る

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株式会社三機サービスの年収・給与

3.0

兵庫県姫路市阿保甲５７６−１

その他・その他

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:年収はなかなか上がらない。昇給の基準もあいまいで不明。誰も声... 続きを見る

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株式会社Ｓｉｒｉｕｓの年収・給与

3.8

東京都渋谷区渋谷２−１２−１１松下ビル５Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

給与制度:マネージャーに上がればそれなりの給与は貰えます。20代～30... 続きを見る

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会社名	小田急電鉄株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.odakyu.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２−７−１小田急第一生命ビル６Ｆ

従業員数	3712名
連結従業員数	14250名
設立年	1923年
資本金	60360百万円
代表者	星野晃司
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	764万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

小田急電鉄株式会社の平均年収は545万円、年収範囲は280～1200万円です（81人の正社員の回答）。

小田急電鉄株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを109件掲載中。

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(605件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(574件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(560件)
4		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(693件)
5		株式会社コレック 3.0 口コミ(1319件)

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