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清水建設株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月05日
勤務時間・休日休暇:部署や外勤、内勤、直属の上司の方針によって変わって来ると思い
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:上場企業なので今の時代に後れを取らないように常に新し
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
働きがいを感じるポイント:自分の成果を正当に評価してもらった時。頼まれた仕事を早
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:年功序列。グローバルは産休やメンタルで休もうが、ある程度まで自動昇進。
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部

4.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
企業カルチャー・社風:年功序列、仕事をしてもしなくても自動的に昇進する。そして高
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
企業カルチャー・社風:風通しは良さそうで悪いです。新規事業に注力しようとしていま
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
評価・昇給制度:半年ごとの評価や査定で決まる。役職により昇給がかなり違う。別に出
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部

4.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
福利厚生:大手企業なだけあって整っている。特に退職金、住宅補助、財形貯蓄、社員株
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部

4.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
事業の強み:スーパーゼネコンというだけあって安定性は高いであろう。事業の弱み:人
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:落ち着いた雰囲気で、いい意味でも悪い意味でも伝統を大切にす
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口コミ投稿日:2021年10月18日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:良くも悪くも、入社してからずっと年功序列です。ボーナスについても、何年
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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:昇給は年に1回年功序列、頑張っても頑張らなくても大した差はありません。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月18日
女性の働きやすさ:最近は女性社員を増やす方針で、技術職でも若手の女性社員が増えて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:事務は週休5日休みはしっかりしてる。ただ、有給が取れるかは人
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:住宅手当なし。寮も自分で選べないことが多い。保養所も大してないし、福利
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:住宅補助はなし。独身寮と社宅がある。独身寮は2万円程で借りられて家具家
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口コミ投稿日:2024年05月19日

回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 30万円 25万円 100万円
年収 650万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 25万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年少しずつ基本給は上がります。残業代、交通費等基本的なものは出ます。
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口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的には年数が経つと昇給できます。資格手当はありません。評価制度:基
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:施工管理職だからかもしれないが、入社してからプラ
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
組織体制・コミュニケーション:1on1ミーティングが取り入れられ、月に一回上職者
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:資格取得しても、試験に申し込んだ金額しかもらえません。資格を
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:入社した時の研修で一級建築士試験についての研修が長期間あるの
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年06月17日
働きがい:若手の頃から任される業務が多く、やりがいは高い。責任感の強い人ほど頑張
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月19日
組織体制・コミュニケーション:現場が変わるごとに様々な人とチームで仕事をするので
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
女性の働きやすさ:昔と違い今は事務所に女子更衣室やトイレ等女性への配慮が少しはさ
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年06月17日
組織体制・コミュニケーション:気さくな人が多い。人の良さは他ゼネコンより上だと思
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 32万円 21万円 150万円
年収 630万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 21万円
賞与(年) 150万円
給与制度:残業代で稼がないと決して良いとは言えない。基本給が労力に対して合ってな
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
事業の強み:風力発電など建築だけでなくさまざまな分野に事業
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年06月17日
福利厚生:独身寮、家族寮があるため住宅補
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生制度の満足点:在宅勤務やスライド勤務など多様な働き方が認められており、年
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:残業代が確実に支払われる。2024年問題に向け残業を減らす努力をしつつ、残
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回答者: 女性/ グローバル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:女性が今まで少なかった会社なため、現在進行形で女性の働き方改革
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回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月29日
成長・キャリア開発:研修制度は充実しており、自ら成長意欲があれば成長していける環
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社理由:福利厚生がしっかりしている企業であり、ライフワークバランスを充実できる
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回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月29日
勤務時間・休日休暇:基本的には完全土日祝休み。(現場は除く)多様な働き方支援:コ
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