「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
全国農業協同組合連合会(JA全農)の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
2.9
738件
全国農業協同組合連合会(JA全農)の口コミ一覧ページです。全国農業協同組合連合会(JA全農)で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを738件掲載中。エンゲージ会社の評判は、全国農業協同組合連合会(JA全農)への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年09月04日
口コミ投稿日:2022年02月11日
回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2024年08月24日
回答者: 男性/ くらし支援部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
口コミ投稿日:2022年03月08日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年12月16日
回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年06月13日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
回答者: 男性/ 推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
390万円 | 24万円 | 0万円 | 85万円 |
年収 | 390万円 |
---|---|
月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 85万円 |
口コミ投稿日:2024年07月08日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 耕種資材/ 一般職
3.8
口コミ投稿日:2023年03月29日
回答者: 男性/ 肥料販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 耕種資材部/ 2級
3.1
口コミ投稿日:2024年12月16日
回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年03月07日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年07月21日
回答者: 男性/ 全農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年03月09日
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年10月31日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年12月30日
回答者: 男性/ 管理・購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買/ 事故代行
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
610万円 | 30万円 | 10万円 | 130万円 |
年収 | 610万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 130万円 |
口コミ投稿日:2023年09月29日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
330万円 | 20万円 | 0万円 | 82万円 |
年収 | 330万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 82万円 |
口コミ投稿日:2023年02月23日
回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
750万円 | 46万円 | 0万円 | 187万円 |
年収 | 750万円 |
---|---|
月給(総額) | 46万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 187万円 |
口コミ投稿日:2024年11月21日
回答者: 男性/ 生産現場/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年12月30日
回答者: 男性/ 管理・購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買/ 事故代行
3.5
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年07月08日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 耕種資材/ 一般職
3.8
口コミ投稿日:2024年03月21日
回答者: 女性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年10月31日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
回答者: 男性/ 人の管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 3万円 | 40万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2024年07月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年10月31日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年06月21日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | 43万円 | 8万円 | 140万円 |
年収 | 600万円 |
---|---|
月給(総額) | 43万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 140万円 |
口コミ投稿日:2024年10月22日
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務課/ 無し
3.4
口コミ投稿日:2024年06月15日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
全国農業協同組合連合会(JA全農)のカテゴリ別口コミ(738件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
全国農業協同組合連合会(JA全農)の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
トップダウンで、大きな仕事を対応する事もあるが、おかしな方向性であったり、机上の空論のようなテーマの仕事を振られ、辟易とすることが多々あった。
言われた仕事をこなしていても、全農という独特の組織内で評価されているに過ぎず、他社でも応用がきくような経験は積めない。自らのキャリアを考えるなら、言われた仕事はほどほどにこなしながら、積極的に資格取得や客観的に評価に値する実績を効率的に残していく必要がある。
組織体制・コミュニケーション:
私が在籍していた部署は結構心に余裕のない人が多い印象だった。
全国本部以外に他府県の本部もあるが、それぞれの他府県本部も排他的というか、何かと全国本部の仕事に非協力的な姿勢の人間(とくに年齢の上の人で)も多い印象だった。
この組織の成り立ちの歴史を踏まえれば、もともと独立した事業体だった経済団体が全農の組織下に組み込まれた経過もあるので、仕方ないかもしれないが、昇進する上では他府県本部での勤務経験も求められるので、後ろ向きな気持ちになりがちだった。