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パーソルテンプスタッフ株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。パーソルテンプスタッフ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9103件掲載中。エンゲージ会社の評判は、パーソルテンプスタッフ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ プロジェクトリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ BPO事業本部

3.3

口コミ投稿日：2024年08月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:待遇の割に、責任

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:意外と大企業的な

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回答者：女性/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:イキイキと働く人を増やしたいと思い入社を決めた。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:新規飛び込みやテレアポなど

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO/ プロジェクトリーダー

2.9

口コミ投稿日：2024年02月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:クライアント先の担当社員とのコミュニケーションが

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:雇用創出に携われることはやりがいではある一方で、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に無い。営業職は新規営業が一生付いてくるが

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:いくら派遣会社に正社員入社とはいえ、派遣先からし

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に派遣スタッフからのストレスが多い。また

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ってたよりフォロー体制がない。「チャレンジ精神

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回答者：女性/ PL/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:社員一人一人のキャリアを共に考え、成長させてくれ

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回答者：女性/ プロジェクトリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年06月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属先は入社してから知らされるため、自宅から2時

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.3

口コミ投稿日：2023年12月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。人は良いのと配属される部署やチームによ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.5

口コミ投稿日：2023年05月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:大規模組織すぎでなんとも言えないであろう感じでも

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回答者：女性/ プロジェクトリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロジェクトリーダー

3.3

口コミ投稿日：2023年12月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に希望していた職種につけ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。説明

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業未経験ではあったが、教育も非常に力を入れてい

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回答者：男性/ 特定技術派遣/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.7

口コミ投稿日：2023年12月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修、丁寧な指導ありと言われていたので安心してい

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回答者：男性/ コンサルティング営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年11月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時とのギャップはあまりありませんが、人材ビジ

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回答者：女性/ テレオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分のペースで仕事が出来ることを期待していました

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 情報システム部

1.0

口コミ投稿日：2024年01月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し保守的な会社かと思っていたのですが、ちょ

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回答者：女性/ リーダー職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 受託業務部門/ リーダー

2.2

口コミ投稿日：2023年05月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接のときは東京の本部の上司、福岡の上司が面接　

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回答者：男性/ プロジェクトリーダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:予想はしていましたが、常に人手不足で回っていない

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり無かったが、入社時に抱えていた給

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アウトソーシング事業部

4.6

口コミ投稿日：2022年04月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:大きく乖離は

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回答者：男性/ クライアントサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年03月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:人に寄り添い、人の助けになれる仕事とおもっていて

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回答者：女性/ 特定派遣社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に自分の希望する業界の具体的な就業先をいく

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回答者：男性/ クライアントサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:社内教育がかなり雑です。というのも、入社時研修が

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回答者：女性/ 企画・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:同業他社からの転職であったので、組織が大きければ

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回答者：女性/ クライアントサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:土日祝は完全休みで、かつ自身の裁量が大きいので残

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回答者：男性/ プロジェクトマネジメント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりもマネジメント職が管理するための工数を

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回答者：男性/ クライアントサービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 派遣セグメント/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2021年12月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分が入社した当時よりかなり組織として大きくなり

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:事務職での無期雇用派遣として働いたが、派遣先が少

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回答者：女性/ プロジェクトリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属先のプロジェクトでは、契約社員、派遣の方が業

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回答者：男性/ 無期雇用派遣/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:化学系の仕事につけると聞いていたが勤務地を絞った

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会社名	パーソルテンプスタッフ株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.tempstaff.co.jp/
所在地	東京都渋谷区代ー木２−１−１新宿マインズタワー

従業員数	1025名
設立年	1973年
資本金	2273百万円
代表者	木村和成
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(653件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(590件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1046件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1571件)

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