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三菱総研ＤＣＳ株式会社の平均年収は672万円、年収範囲は320～1200万円です（80人の正社員の回答）。

三菱総研ＤＣＳ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを96件掲載中。

三菱総研ＤＣＳ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
672万円	320~1200万円	80人

（平均年齢33.6歳）

回答者の平均年収	672万円
回答者の年収範囲	320~1200万円
回答者数	80人

（平均年齢33.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	663万円（平均年齢34.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	675万円（平均年齢33.6歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	504万円	650万円	24人
30~34歳	612万円	800万円	15人
35~39歳	1094万円	6650万円	13人
40~44歳	742万円	1200万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 人事企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:職給が上げれば業界水準以上の給与が得られるが、若手のうちは給与だけだと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給も業界並みだと思われる。社会の情勢、他社との競争力強化の一環で、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：高すぎるわけでもないが、決して安すぎることもない。むしろ、同業他社と比

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の基準】目標達成するとポイントが貰え、ある一定のポイントが貯

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回答者：男性/ 事務補助/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	38万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	38万円

給与制度:月棒嘱託社員として採用され月20万賞与年38円で採用された。［出向先　

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与などはもちろんパートナーとして就業しているのでないです。頑張ったら

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：パートナーなので基本的には時給です。給与面はとても良いです。交通費も出

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三菱総研ＤＣＳ株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:初任給大学院卒258,000円+諸手当大学卒250,000円+諸手当専

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三菱総研ＤＣＳ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 経営企画部/ なし

2.7

口コミ投稿日：2020年08月23日

福利厚生:退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会といった基本的な福利厚生は整

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額について】約7年勤務

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給与制度:実力があれば上がっていくように思います。ただ、現場の単価が低... 続きを見る

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回答者：男性/ 保守運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:20代後半で500万超えになるため、比較的安定していると思う... 続きを見る

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:兄弟会社が合併して10年。昇給、賞与の評価は、期初の目標設定... 続きを見る

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会社名	三菱総研ＤＣＳ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.dcs.co.jp/
所在地	東京都品川区東品川４−１２−２品川シーサイドウエストタワー

従業員数	2215名
設立年	1970年
資本金	6059百万円
代表者	松下岳彦
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

三菱総研ＤＣＳ株式会社の平均年収は672万円、年収範囲は320～1200万円です（80人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	663万円（平均年齢34.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	675万円（平均年齢33.6歳）

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