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株式会社ＳＵＢＡＲＵのカテゴリ別口コミ（1849件）

福利厚生・オフィス環境(281件)企業カルチャー・組織体制(184件)成長・働きがい(335件)事業展望・強み・弱み(204件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(308件)女性の働きやすさ(164件)入社前とのギャップ(85件)年収・給与(288件)

株式会社ＳＵＢＡＲＵの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
552万円200~1360万円181人
[年収算出方法]

（平均年齢31.7歳）

回答者の平均年収552万円
回答者の年収範囲200~1360万円
回答者数181人
[年収算出方法]

（平均年齢31.7歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		604万円
（平均年齢35.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		530万円
（平均年齢30.8歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		452万円
（平均年齢30.1歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（288件）

株式会社ＳＵＢＡＲＵの回答者別口コミ（358件）

  • 品質管理 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.1 最新の回答：2024年10月28日
  • 調達 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年10月21日
  • 製造部 / 製造業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年10月18日
  • 作業員 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年10月16日
  • 組み立て 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年10月14日
回答者一覧を見る（358件）

株式会社ＳＵＢＡＲＵの職種別口コミ（1849件）

営業系（70件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（245件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（19件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（11件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（63件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（15件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（914件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（16件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（56件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（107件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（329件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（4件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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株式会社ＳＵＢＡＲＵの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月10日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計部/ 一般社員

2.5
口コミ投稿日：2024年01月10日
福利厚生:
住宅補助はほとんどなく、アパートやマンションを借りて生活をするのはかなり苦しいと感じる。そのほか、福利厚生も特別優れているものはなく普通以下である。寮についても、風呂とトイレは共同あり、食事は全て食堂でとる必要がある。食堂のメニューは選択肢が少なく終了間際に行くとメニューが一つからしか選べない場合も多々ある。ただし、会社まで近いため通勤時間を短く済ますことが可能である。通勤手当については公共交通機関を使用した場合とSUBARUの車で通勤した場合は支給される。それ以外については支給されない。

オフィス環境:
近くにはイオンや病院、スーパーなどがあり車があればさほど生活には困らない。ただし、田舎の割には人も多く渋滞が激しいため車社会の地域の中では生活がしにくい方だと強く感じる。

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株式会社ＳＵＢＡＲＵの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月07日

回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年09月07日
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制、連休が長い。ノー残業デーがあったり、ウルトラ連休取得の推奨もあるのでプライベートも充実させやすいと思う。有給休暇も取りやすい。次年度への持ち越しがないように働きかけているところもある。フレックス勤務でコアタイムもなく、早朝深夜に及ばなければ何時に出社して何時に退勤してもよい。中抜けも自由。もちろん申告は必要であるが、毎日中抜けしていても特に何も言われない。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務ができるので、働きやすいと思うが、部署による。SUBARU本社はほとんどリモートワークが行われておらず、ほぼ出社している。時短勤務は働く女性にとっては、ありがたい制度だと思う。

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株式会社ＳＵＢＡＲＵの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月19日

回答者： 男性/ 基幹職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発/ なし

4.5
口コミ投稿日：2024年05月19日
企業カルチャー・社風:
入社してから、あまり時間がたっていないため正確にはわからないが、若手が挑戦しやすい雰囲気はある。

組織体制・コミュニケーション:
年次が高い人でも若手にフラットに接してくれるので、仕事上のコミュニケーションはしやすいと感じる。
同世代間でも話がしやすく、仕事するにはいい環境と言える。

ダイバーシティ・多様性:
部署によると思うが、女性も多く活躍しており、働きづらさは感じないと思う。
ほとんどが日本人であるが、中には外国の方も在籍している部署もあるため、企業としての理解はあると思う。

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株式会社ＳＵＢＡＲＵの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月08日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年05月08日
女性の働きやすさ:
女性が少ないため少し特別扱いされる傾向にあります。待遇などは男女平等です。
お母さんも多く、フレックス勤務が使える場所にいればなかなかなどもできるため、家庭があっても働きやすいと思います。ただ女性があまりにも少ないため生理休暇などをとるとき男の上司に言う必要があるため、そういうのに抵抗がある方はすこし大変かもしれません。働きにくさは特にないです。

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株式会社ＳＵＢＡＲＵの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月19日

回答者： 男性/ 基幹職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発/ なし

4.5
口コミ投稿日：2024年05月19日
成長・キャリア開発:
若手でもいろいろな仕事を経験させてもらるので、スキルアップにつながると思う。
研修制度も充実していると感じる。

働きがい:
自動車の開発をしているという実感を持ちながら仕事ができるので、
待ちを走っている車をみて、この車は自分が作っているんだと思える。

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株式会社ＳＵＢＡＲＵの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月21日

回答者： 男性/ 組み立て/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年06月21日
入社理由:
土日休み、大型連休、ボーナス、自宅からの距離になります。

入社前に認識しておくべき事:
とにかく福利厚生がしっかりいている点。ギャップについてはライン作業なので1人で黙々とやるイメージがあったが思っていたよりも他者と多く絡み、稼働をするところに少しびっくりしたところと、かなりの縦社会だなとびっくりしました。改善を期待するところはやはり風通しがもっと良くなるとみんなが働きやすくなるのかなと。

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株式会社ＳＵＢＡＲＵの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月21日

回答者： 男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年02月21日
事業の強み:
販売台数こそ他メーカーと比べて下火ではあるがスバルらしさと言う圧倒的なブランド力で生き残ってきている。
スバリストと言う言葉が生まれるくらい世界中にファンを持っており余程ブランドイメージを下げる不祥事等をおこさない限りは売り上げは安定すると思う。
高額な限定車を販売する事があるが軒並み完売している。

事業の弱み:
昨今話題の電動化によりスバルらしさと言う物が失われつつある。
水平対向エンジン、マニュアルトランスミッションの技術は使えなくなる可能性が高く運転の愉しさを謳っているスバルにとっては非常に痛手である。
アイサイトこそ出た当時は画期的な技術であったものの今では似たような技術を他メーカーも開発商品化し差別化を図れなくなっている。アイサイトの性能向上も頭打ちしていると感じる。

事業展望:
今自動車業界は大きな転換期に差し掛かっておりスバルについては会社の規模的にここで失敗すると取り返しの付かない事態に陥る可能性がある。
AWDとアイサイトの技術のみでどこまでスバルらしさを保ちファンを逃がさないかが今後の事業展望を左右すると思う。

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株式会社ＳＵＢＡＲＵの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月01日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 32万円 0万円 200万円
年収 550万円
月給（総額） 32万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 200万円
評価制度:
年度目標を建て、それに対する出来栄えで評価される。年度目標の建て方でも評価は変わる。どこでもそうだが、与えられた仕事だけをやっていると伸びない、今は自立性を求められている。
一方昇格ペースは年功序列がある様にも感じる。2年毎に昇格するルールがあったが今は無い。ルールはないが2年ごとに昇格する事が多い気がする。相対評価なので、人数の多い事業所の方が出世は早く、女性の方がストレート昇格しやすいと思う。近年の初任給アップに伴い既存社員のベース給料も上がっているが、昇格スピード感遅いと、初任給の上昇スピードが早いので2年目と同じ給料となる。役所はグレード制で各グレードにベース給料が設定されて、毎年昇給するが、ベース給料の上がりかたが早く、長く勤めている人の方が不公平感を感じやすい。

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