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アルフレッサ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品管理/ なし

1.4
口コミ投稿日:2024年07月11日
成長・キャリア開発:
若手社員の育成に注力している様ですが研修の内容についてはこちらが質問しない限り誰も答えないのでその程度の研修内容ではないかと思われます。

働きがい:
「働き方改革」以前は激務に追われるばかりでしたので特に考えた事はありません。

回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:医療経営士手当→名刺に記載されるがこれが仕事で活かせると感じ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月14日
働きがい:配送職の仕事は、営業や内勤業務の方と連携し、病院や薬局、その先にいる患
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回答者: 女性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:研修は多いが身になったと思うものは特にない。医薬品の知識は身
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月20日
成長・キャリア開発:色々と会社のツールもあるので、それを理解して得意先に役立って
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:医療経営士の資格を推進しておりました。資格を取得すると、毎月
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
成長・キャリア開発:医療経営士資格取得や通信教育の補助があり医療経営士に合格すれ
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
成長・キャリア開発:資格取得手当などがある。合格ラインに達した場合は、取得費用全
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月30日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長について医療総合商社の為、扱える商材が多く
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回答者: 女性/ 業務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:通信講座の補助があり、資格を取得しやすい環境にある。働きがい
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2021年03月03日
成長・キャリア開発:個人の成長はコミュニケーション力位だと思います。医薬品の営業
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月12日
成長・キャリア開発:社内的成長は見込めるが、特殊な商材でありルート営業でもあるの
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年12月19日
働きがいを感じるポイント:緊急手配や対応で間に合ったときは働きがいがあるが、あま
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回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 商品課/ 商品管理

4.4
口コミ投稿日:2023年02月22日
成長・キャリア開発:教育がきちんと行われているのでしっかりとしたレベルアップが見
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2024年07月17日
成長・キャリア開発:とにかく慣れて覚えるというスタイルなので、経験がものを言うの
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
成長・キャリア開発:自発的にやっていく感じです。働きがい:薬を必要としてる患者や
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回答者: 男性/ SA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 営業部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:SAにキャリアはつかない。しいて言えば、決められたことを絶対
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回答者: 女性/ SA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:正社員にはあるのかも知れませんが、配送職は、契約社員なのでな
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回答者: 女性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月17日
成長・キャリア開発:エリア社員とゆう、キャリアアップ制度はありますが、契約社員は
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
成長・キャリア開発:キャリアアップは人それぞれですので、私の場合は運転が丁寧にな
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回答者: 女性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2024年06月06日
成長・キャリア開発:研修は充実していると感じる。働きがい:コミュニケーション能力
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年06月09日
成長・キャリア開発:研修制度は整っている。自身のためになるが、実際仕事に活かせる
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
働きがい:各営業所の中で1人、多くても3,4人しか薬剤師職は在籍していないため、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月29日
成長・キャリア開発:半年間研修してから得意先を持ち全て自分自身の力で対応するため
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
働きがい:業務の特性上、生命に関わる仕事の一端を担っている為、ミスは決して許され
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
働きがい:医薬品を納品した時に、お得意先からねぎらいの言葉を頂ける事が嬉しいです
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回答者: 女性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:社内研修は多い働きがい:自分が納品した商品が患者さんならため
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
働きがい:開業医、薬局、病院は毎日アプローチをするのですが、自分が提案した商材を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:医療経営士の資格試験は初めの1回は全額補助。研修は頻繁にある
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:医療関係、業界には強くなると思います。働きがい:地域の医療に
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
成長・キャリア開発:自己啓発、スキルアップのための通信教育働きがい:本当に必要な
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当について、医療経営士の資格を推奨していて一回目の
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回答者: 男性/ MS/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月20日
成長・キャリア開発:特になし。働きがい:医療の情報が得られること。言われたことを
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月22日
成長・キャリア開発:医療業界には強くなれます。働きがい:医療を通じて患者や地域に
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回答者: 男性/ 医療機器、開業支援/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:業界固有の資格取得を推奨していた。働きがい:地域医療に関わる
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