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東急不動産株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 戦略立案/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月09日
企業カルチャー・社風:いわゆる下積みのようなものが少ないので、若手から裁量を任せ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
企業カルチャー・社風:試行錯誤の文化を尊重してくれる。その裏腹で、詰めが甘いこと
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
ダイバーシティ・多様性:最近は新卒採用で男女半々ぐらいの割合だったり、毎年日本以
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回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:風通しが良い組織体制・コミュニケーション:横のつながりをも
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回答者: 男性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ お客様部/ 無し

4.2
口コミ投稿日:2020年06月06日
企業カルチャー・社風:全社的にに、大変常識的な会社です。仕事にかんしては、渋谷を
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3.6
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回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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愛知県名古屋市北区城見通2−10−1
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やっていることに関して、業務量が多く新しいチャレンジというこ... 続きを見る

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